Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Frachtwerk glänzt durch seinen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit an der Organisation / Firma zu arbeiten. Gleichzeitig kann man/frau alle möglichen spannenden IT Projekte in vielen unterschiedlichen Wirtschaftsbereichen umsetzen. Es macht freude so viel interessantes zu sehen und zu erleben.
Der große Gestaltungsspielraum fordert ein hohes Maß an eigenverantwortlicher Selbstorganisation. Das kostet Zeit und Kraft.
Ich freue mich jeden Tag wieder auf die Kolleg:innen und den fachlichen und persönlichen Austausch. Es gibt mehr als einen Tag, an dem ich so viel lachen musste, dass ich Mikro und Kamera ausschalten musste.
Große Flexibilität was die Arbeitszeiten und -weisen angeht. Es herrscht ein Grundvertrauen, dass jeder sein Maximum gibt. Gleichzeitig: Es ist eine Unternehmensberatung - Reisen und ein großes Arbeitspensum werden erwartet.
Ich habe ein jährliches Budget mich weiterzubilden und werde dazu ermutigt.
digital. nachhaltig. pro Bono Arbeit.
Bis jetzt ist mit nur Verbindlichkeit und Ehrlichkeit begegnet.
Wir haben keinen Mitarbeiter, der älter als Mitte 30 ist.
Durch den agilen Aufbau der Firma, erlebe ich meine Vorgesetzten als Möglich-Macher mit denen ich auf einem gemeinsamen Weg bin.
Top Ausstattung
Zig Kanäle und viel zu sagen. Frachtwerk lebt davon, dass alle aktiv ihre Überlegungen, Ideen und Kritiken einbringen.
Jaaaaaaaa!
sehr viele persönliche Freiheiten, viele Möglichkeit der Mitbestimmung
der Workload schwankt teils sehr mit dem Projektgeschäft
cooles Team, kurze Wege
kleines Unternehmen, das wenig bekannt ist
besser als bei einer durchschnittlichen Unternehmensberatung
viele Freiheiten in der Wahl der Weiterbildung
im Durchschnitt – da es sich um ein kleines Unternehmen handelt aber sicher weniger als in einem Konzern
Das Unternehmen legt viel Wert auf Nachhaltigkeit (z.B. Bahn statt Flugzeug)
man kann jeden Kollegen jederzeit um Hilfe bitten
der Altersdurchnitt liegt vmtl. bei unter 30
man bekommt neue Hardware, die Büros sind gemütlich ausgestattet
viele unterschiedliche Projekte, häufig auch parallel
Viel Eigenständigkeit in der Arbeit mit Kunden
Die katastrophale Kommunikation und Erreichbarkeit von Vorgesetzten
Ehrliche und offene Kommunikationskultur leben
Freundliche Kollegen
Unterscheidet sich stark von Projekt zu Projekt
Weiterbildungen werden innerhalb der Firma angeboten, sie sind aber oft an aktuelle oder geplante Projekte geknüpft
Vergleicht man das persönliche Arbeitspensum für Projekte, ist das Gehalt doch eher mager
Nette Kollegen
Teils launisches Gemüt, welches mit aufgesetztem Witz überspielt wird
Seit Corona vorrangig im Home-Office, die Arbeitsfläche des Büros ist sehr klein und dicht gedrängt, schlechte Belüftung und sparsame Ausstattung am Arbeitsplatz
Schlechte Kommunikation mit Vorgesetzten, die flache Hierarchien predigen
Sehr vielfältige, teils spannende Kundenprojekte in der Beratung und Entwicklung, neue Projekte werden aber leider oft ohne die nötige Anfangsfolge angenommen