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Frank
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Hamburg und weitere
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2024

30 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

30 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Objektleiter

4,4
Bewerber/inHat sich bei Frank in Hamburg als Hauswart/Haustechniker (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das
Konzept des Unternehmens

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Perfekt

5,0
Bewerber/inHat sich bei Frank in Hamburg als Energieberater (m/w/d) / Bauphysiker (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Obwohl ich den Job nicht bekommen dürfte aber bin trotzdem mit der gesamten Prozess total zufrieden. das war klar und respektvoll und gut organisiert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie SaßRecruiter

Liebe/r Bewerber/in,

es erfüllt uns mit großer Freude, von deinem positiven Feedback zu hören. Wir sind dankbar für deine freundlichen Worte und es ist uns eine Ehre zu wissen, dass du dich während des Bewerbungsprozesses bei uns wohlgefühlt hast.

Wir bei FRANK legen großen Wert darauf, dass sich Bewerber/innen wie du von Anfang an willkommen und geschätzt fühlen. Deine Zufriedenheit ist für uns von höchster Bedeutung, und wir werden weiterhin hart daran arbeiten, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder willkommen und respektiert fühlt.

Nochmals vielen Dank dafür, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dein Feedback mitzuteilen. Wir freuen uns darauf, vielleicht schon bald gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.

Herzliche Grüße,
Stefanie und das gesamte Team von FRANK

Bewerbung

4,4
Bewerber/inHat sich bei Frank in Hamburg als Architekt / Bauingenieur (m/w/d) Ausschreibung & Vergabe beworben.

Verbesserungsvorschläge

War alles gut nur online ist mir zu unpersönlich in so einem Umfeld möchte ich ungern arbeiten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie SaßRecruiter

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für dein ehrliches Feedback und deine Bewertung. Wir freuen uns zu hören, dass deine Erfahrung mit FRANK insgesamt positiv war.

Es tut uns jedoch leid zu hören, dass du dich mit der reinen Online-Umgebung nicht vollständig wohlgefühlt hast. Wir verstehen, dass persönlicher Kontakt und Interaktion für viele Menschen unverzichtbar sind, insbesondere in einem Arbeitsumfeld.

Bei FRANK legen wir großen Wert darauf, eine ausgewogene Mischung aus digitalen und persönlichen Interaktionen zu bieten, um sicherzustellen, dass sich unsere Kolleg/innen gleichermaßen unterstützt und verbunden fühlen. Dein Feedback ist uns daher äußerst wichtig, und wir werden uns bemühen, unsere Kommunikations- und Arbeitsstrukturen weiter zu verbessern, um ein Umfeld zu schaffen, das deinen Bedürfnissen und Erwartungen besser entspricht.

Nochmals vielen Dank für deine ehrliche Rückmeldung. Wir schätzen dein Engagement und hoffen, dass wir in Zukunft die Möglichkeit haben, dich von unserem verbesserten Arbeitsumfeld zu überzeugen.

Herzliche Grüße,

Stefanie und das gesamte Team von FRANK

Sympathie

5,0
Bewerber/inHat sich bei Frank Liepolt in Kiel als Office Manager (m/w/d) in Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es war ein sehr entspanntes und auf Sympathie basiertes Vorstellungsgespräch. Es war nicht ein klassisches Abgefrage sondern eine Unterhaltung. Das hat mir sehr gut gefallen.
Ich habe nichts zu bemängeln.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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So begeistert man zukünftige Kollegen! Toller Prozess - sehr persönlich, wertschätzend und super Gesprächsführung.

4,7
Bewerber/inHat sich 2023 bei Frank in Hamburg als Recruiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Früher (die sehr guten) MA-Benefits und Vertragseckdaten besprechen.

Bewerbungsfragen

  • Vieles hat sich, aufgrund guter Gesprächsführung, von selbst ergeben und es entstand keine klassische Bewerbungsgespräch-Atmosphäre sondern eher ein fachlich/persönlicher Austausch.
  • Fragen waren unter anderem:
  • Was bringt mich aus der Ruhe?
  • Was begeistert dich an der Position?
  • Was bringst du für die Stelle mit?
  • Was ist dir wichtig im Team?
  • ....
  • Allgemeine Fragen zum Werdegang und Aufgaben innerhalb der relevanten Positionen.
  • Meinung hinsichtlich zukünftiger Trends und Entwicklungen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Indra RenzlerLeiterin Organisationsentwicklung & HR Strategie

Liebe Bewerberin/lieber Bewerber,

vielen Dank für das tolle Feedback. Es freut uns immer besonders, wenn wir mit unserer offenen und sehr transparenten Art in einen wertschätzenden Dialog kommen und vor allem - in diesem Falle Dich - begeistern können. Danke auch für Deinen Hinweis, dass wir über unsere tollen Benefits ruhig früher sprechen dürfen ;)

Schade, dass es dieses mal bei uns nicht die richtige Position oder Zeit war. Falls sich das für Dich nochmal ändern sollte, komm jederzeit auf uns zu!

Viel Erfolg bei Deiner neuen Aufgabe!

Viele Grüße, Indra

Bewerbung als Akquisiteur

3,9
Bewerber/inHat sich bei Frank in Hamburg als Akquisiteur (m/w/d) für Grundstücke beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungsgespräch verlief sehr freundlich, offen und transparent.
Ich habe mich im Bewerbungsgespräch sehr wohl gefühlt.

Man hat sich viel Zeit für mich genommen und mir das Unternehmen gut vorgestellt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Indra RenzlerLeiterin Organisationsentwicklung & HR Strategie

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für das Feedback und Deine Hinweise in der Sternebewertung, wo wir uns noch verbessern können, um Talente wie Dich für uns vollends zu begeistern.
Viele Grüße, Indra

Vorstellungsrunde wie sie sein sollte

5,0
Bewerber/inHat sich bei Frank in Hamburg als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Energiewirtschaft in Teil- (mind. 30 Wochenstunden) oder Vollzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Dreierrunde war sehr gut. Antworten kamen schnell und sicher. Gesprächsatmosphäre war sehr angenehm.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Indra RenzlerLeiterin Organisationsentwicklung & HR Strategie

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, Danke für das tolle Feedback und dass Du Dich bei uns wohl gefühlt hast im Prozess. Viele Grüße, Indra

Abteilungsleiter Bestandsmanagement

4,9
Bewerber/inHat sich bei Frank in Hamburg als Bautechniker als Abteilungsleiter (m/w/d) Technisches Bestandsmanagement beworben.

Verbesserungsvorschläge

Lockere und entspannte Atmosphäre. Die Interviewer hatten eine klare Vorstellung von ihrer Idealbesetzung. Aus der Stellenbeschreibung konnte man leider nicht genau die Erwartungshaltung ablesen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Indra RenzlerLeiterin Organisationsentwicklung & HR Strategie

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für das positive Feedback und die Hinweise, dass wir unsere Erwartungshaltung nicht perfekt in der Stellenanzeige umgesetzt haben. Daran arbeiten wir gerne, denn das Erwartungsmanagement ist ein ganz wesentlicher Erfolgsfaktor für das Recruiting. Danke.
Viele Grüße, Indra

Erstes Kennenlerngespräch

5,0
Bewerber/inHat sich bei Frank in Hamburg als Bautechniker als Abteilungsleiter (m/w/d) Technisches Bestandsmanagement beworben.

Verbesserungsvorschläge

Positive Atmosphäre

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Indra RenzlerLeiterin Organisationsentwicklung & HR Strategie

WOW, Danke für diese tolle Bewertung - vielen Dank.
Das macht uns stolz!
Viele Grüße, Indra

1.Gespräch

4,7
Bewerber/inHat sich bei Frank in Hamburg als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Energiewirtschaft beworben.

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehmes , freundliches Gespräch.
Ich habe mich sehr wohl gefühlt und es wurden alle gestellten Fragen beantwortet.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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