14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Hier wird jeder Mitarbeiter geschätzt und gefördert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr familiäre Arbeitsatmosphäre. Die Chefs haben selbst in stressigen Zeiten immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter; Verbesserung-/ Optimierungsvorschläge werden angehört und eine Umsetzung wird gemeinsam entschieden und umgesetzt. Die Chefs bringen den Mitarbeitern diesbezüglich viel Vertrauen entgegen und fördern die eigenständige Umsetzung, stehen aber auch jederzeit für Fragen und Hilfestellungen zur Verfügung.
Image
Ich würde sagen das gute Image wird innerhalb der Kanzleiräume gelebt und auch nach außen getragen. Besonders das sehr gute Verhältnis zu den Mandanten fand ich bemerkenswert.
Work-Life-Balance
Bei mir gab es nie Probleme Urlaub genehmigt zu bekommen und auch bei familiären Notfällen wurde sofort verständnisvoll reagiert. Homeoffice & Gleitzeit wird angeboten und auch genutzt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden jedem Mitarbeiter angeboten und gefördert . Seminarbesuche finden regelmäßig statt und darauf wird auch Wert gelegt. Besonders hervorheben möchte ich, dass der Empfang sich für Seminare anmelden darf. Den Wunsch, dass ich zur Steuerfachangestellten umschule, konnte ich meinen Chefs leider nicht erfüllen ; )
Gehalt/Benefits
Gehalt war mehr als fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Kanzlei ist auf dem Weg zu einer papierarmen Kanzlei. Hier ist aber auch noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Aus meiner Sicht war der Kollegenzusammenhalt super. Die Kollegen sind sehr geduldig bei Verständnisfragen und auch auf privater Ebene hat man sich immer gut unterhalten können. Zudem gibt es regelmäßige außerbetriebliche Aktivitäten und gemeinsame Mittagspausen. Ich würde meine (ex-)Kollegen als jung, dynamisch und vielfältig bezeichnen!
Vorgesetztenverhalten
Nach meiner Erfahrung eine sehr flache Hierarchie und eine gute Kommunikation auf privater und beruflicher Ebene.
Arbeitsbedingungen
Große Büroräume mit maximal 2 Mitarbeitern pro Büro, moderne Technik, ergonomische Bürostühle, es gibt in der Küche immer Süßigkeiten. Wasser und Kaffee steht kostenfrei zur Verfügung.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Team-Meetings und wie bereits oben angedeutet kann jeder Mitarbeiter auch jederzeit individuelle Termine mit den Chefs vereinbaren. In der Kanzlei stehen immer alle Türen offen, sodass viel Kommunikation auch über den "schnellen Dienstweg" erfolgt.
Interessante Aufgaben
Mein Arbeitsbereich war der Empfang, hier hatte ich immer zu tun und auch unterschiedliche Aufgaben. Ich würde sagen beim Empfang kann man sich durch Eigeninitiative noch mehr spannende Aufgaben hinzuholen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familiäre Atmosphäre und spannende Aufgaben!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es ist durchweg eine konstruktive Atmosphäre. Gute Arbeit wird gewürdigt und bei Problemen erhält man von Geschäftsführung und Kollegen sofort Unterstützung.
Image
Außergewöhnliche Kanzlei mit besonders gutem Service.
Work-Life-Balance
Wie bei jedem Steuerberater gibt es im Dezember / Januar auch mal ein paar Überstunden. Aber generell ist die Arbeitszeitgestaltung sehr flexibel.
Sowohl Gleitzeit, als auch Homeoffice gehören zum Standard in dieser Kanzlei. Überstunden dürfen im Rahmen der Gleitzeit selbstverständlich auch wieder reduziert werden.
Karriere/Weiterbildung
Es wird quasi alles angeboten und auch finanziell findet man viel Unterstützung.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist überdurchschnittlich. Sozialleistungen werden auf Nachfrage gewährt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das papierlose Büro trägt zum ressourcenschonenden Arbeiten bei.
Kollegenzusammenhalt
Regelmäßige private Veranstaltungen auch außerhalb der Arbeitszeit. Man hilft sich gegenseitig und bittet seine Hilfe dort an, wo sie benötigt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden aufgrund der Berufserfahrung geschätzt. Das sonst recht junge ist sehr offen.
Vorgesetztenverhalten
Diese Vorgesetzten sind einmalig. Sie nehmen sich Zeit für die Mitarbeiter. Kümmern sich um eine möglichst angenehme und faire Arbeitsverteilung. Gespräche und Unterhaltungen sind auch auf privater Ebene sehr angenehm.
Arbeitsbedingungen
Neueste technische Ausstattung, ergonomische Stühle und schöne Büros in der gesamten Kanzlei.
Kommunikation
Es gibt in der Kanzlei keine verschlossenen Türen und ich hab bis heute auch nur offene Ohren erlebt. Außerdem kann jeder Mitarbeiter zusätzlich zu den planmäßigen Mitarbeiterbesprechungen auch außerplanmäßige Besprechungen veranlassen.
Gleichberechtigung
Wenn man hier nichts zu schreiben hat, ist es wahrscheinlich sehr gut.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist sehr abwechslungsreich. Man wird nach Wunsch in jedem Bereich tätig und darf auch aktiv Wünsche äußern zu seinem Aufgabenfeld .
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Langjähriges Wohlfühl-Feeling im Kanzlei- und Mandantenbereich
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir gefällt es sehr in der Kanzlei, andernfalls würde ich nicht schon so lange dort tätig sein.
Arbeitsatmosphäre
Als freie Mitarbeiterin tätig, sind die Chefs trotzdem immer ansprechbar und Hilfestellung gebend für auftretende Fragen betr. Mandantenbuchhaltung - ebenso immer offen für private Anliegen oder Probleme
Image
Für mich stimmt das Image der Firma mit der Realität überein.
Allen kann man es nicht Recht machen und gemeckert wird überall
Karriere/Weiterbildung
kanzleigeförderte Seminare werden angeboten, Weiterbildung ist gern gesehen und die benötigte Zeit dafür wird auch gegeben
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen/innen sind einmalig, durchgehend zu beurteilen in meiner langjährigen Tätigkeit für die Kanzlei. Hilfestellung in jeder Art und Weise, telefonische Nachfragen, wenn länger kein Telefonkontakt und wirkliche Freude darüber, wenn man in der Kanzlei erscheint - keine negativen Erfahrungen trotz einiger Altersunterschiede
Umgang mit älteren Kollegen
langjährige Betreuung der zugeteilten Mandanten und tolles Feedback dieser an die Sachbearbeiterin; es macht einfach Spaß, in der Kanzlei auch über das Rentenalter hinweg zu arbeiten
Sehr großzügige Beachtung und Zuwendungen an Geburtstagen und Jubiläum
Vorgesetztenverhalten
Nach meiner Einschätzung können sich die Mitarbeiter/innen gut einbringen und Vorschläge sind immer willkommen. Für mich gab es nie Differenzen.
Sehr positiv sind zu bewerten die familiäre Atmosphäre in der Kanzlei, es gibt immer etwas zum naschen in der Küche, Kuchen, Obst, Eis bei Hitze,
Zusammenkünfte eben mal so zum Pizza-Essen ohne Arbeitsthemen dabei, Verkürzung der Arbeitszeit = hitzefrei
Man kann kurzfristig Urlaubstage nehmen, wenn familiär notwendig, und zwischen Weihnachten und Neujahr ist grundsätzlich frei für die Mitarbeiter und die Chefs übernehmen immer dann die Telefondienste zur Erreichbarkeit der Kanzlei.
Großzügige und interessante Weihnachtsfeiern, auch mal über 2 Tage mit perfekter Organisation durch die Chefs.
Arbeitsbedingungen
Home-Office möglich, perfekte Ausstattung dafür und EDV-Betreuung sehr gut
Kommunikation
Kommunikation sehr gut, Weitergabe interner Mitarbeiterbesprechungen, Programmneuheiten und sonstige Infos tel. oder per email zeitnah an die Home-Office-Tätigen, sofern keine Teilnahme möglich
Gehalt/Benefits
Umgehende Bezahlung der als freier Mitarbeiter gestellten Rechnungen ist sehr erwähnenswert
Interessante Aufgaben
viel dazu gelernt durch Hilfestellung von Chefs und Kollegen
Selbständige Einteilung des eigenen Aufgabengebietes
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kann man machen, wenn einem die zwischenmenschliche Ebene nicht allzu wichtig ist...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umfangreiches und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...dass die Chefetage immer nur sieht, was sie gibt. Wasser, Obst, Süßigkeiten...erstere beiden jedoch nur auf Bitten der Mitarbeiter. Woanders ist sowas alles selbstverständlich und man bekommt hier das Gefühl vermittelt, als müsste man auf ewig dankbar sein.
Verbesserungsvorschläge
Auch mal über den Tellerrand schauen und mehr auf die Mitarbeiter eingehen. Entscheidungen nicht zu lang auf die Seite schieben und Probleme der Mitarbeiter ernst nehmen und ihnen auch das Gefühl geben, dass man sie als Mensch schätzt und nicht nur als Angestellten.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich gut. Da allerdings die Kommunikation zwischen der Chefetage und den Mitarbeitern oft nicht stimmte oder gar nicht vorhanden war, war es oft unruhig und die Mitarbeiter haben untereinander viel spekuliert, was zu häufiger Unruhe führte. War die Kanzlei nicht voll besetzt, war es deutlich ruhiger und auch ein angenehmeres Arbeiten.
Gehalt/Benefits
Zum vereinbarten Gehalt gab/gibt es keine zusätzlichen Leistungen. Alles erfolgt in Form von Gehaltsumwandlungen. Gehalt ist sehr an den erwirtschafteten Umsatz des einzelnen Mitarbeiters gebunden. Steigert man diesen nicht, bekommt man keine Gehaltserhöhung. Teilweise sehr schwierig, da das dreifache des Gehalts an Umsatz einzubringen ist.
Kollegenzusammenhalt
Mal mehr, mal weniger. Wenn es darauf ankam, haben immer die gleichen Leute den Mund aufgemacht und versucht, sich für alle einzusetzen. Hinter dem Rücken wurde viel geredet und meistens hat jeder sein eigenes Süppchen gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Im Großen und Ganzen normal, teilweise auch mal entgegenkommend - allerdings häufig erst nach mehrmaligem Bitten. Zwischenmenschlich sehr schwierig...jedoch nicht die ganze Geschäftsführung.
Kommunikation
Siehe oben.
Gleichberechtigung
Es wurde immer beteuert, dass alle Mitarbeiter gleich behandelt werden, aber im Grunde war dies nicht der Fall.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
absolut keine Empfehlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Hannover gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unfair werden Mitarbeiter versucht, gegeneinander auszuspielen
Arbeitsatmosphäre
Wenn die Vorgesetzten nicht da waren, hat man eine Menge geschafft. Waren die Vorgesetzten da, war es eher ein "Aushorchen" der eigenen Persönlichkeit und der der Kollegen
Image
bekannt bei der örtlichen Jobbörse
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams war es prima, leider wurde man durch Kollegen aus anderen Bereichen ausgehorcht. Die Informationen wurden stets einwandfrei bis in die Chefetage getragen. Da geht der Daumen nach unten! :-(
Vorgesetztenverhalten
Am Anfang selbstverständlich wunderbar, sobald man jedoch eine eigene Meinung hat, welche nicht mit der Meinung Guhls übereinstimmt, hat man schnell das Spiel verloren.
Es wird leider kein Wert auf die Privatsphäre der Arbeitgeber gelegt, hauptsache die Geschäftsleitung bekommt das, was sie möchte. Alles andere ich leider nebensächlich!
Kommunikation
oft wurden Worte im Mund herumgedreht, das hat für eine Menge Unmut gesorgt.
Gehalt/Benefits
Man schmückt sich gern mit angeblichen Leistungen, die man den Arbeitnehmern angeblich gibt.
Bei allen Leistungsverhandlungen merkt man ganz stark: die Geschäftsführung ist Steuerberater! ;-)
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenfeld ist sehr interessant gewesen. Man konnte sehr viel dazu lernen, sicherlich auch gezwungen dazu zulernen, da die Geschäftsleitung selber von einigen Dingen absolut keine Ahnung hatte.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Harmonisches Arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In meiner Position war es von Vorteil wenn man mal morgens durch Kinder später kam man die Zeit hinten anhängen konnte ohne dabei Stress zu haben. Die Arbeit muss selbstverständlich geschafft werden aber solange man eine gute Arbeit verrichtet sind selbstverständlich die Vorgesetzten auch zufrieden. Man konnte mit den Chefs vernünftige Gespräche führen und nicht nur beruflich auch mal privat. Ich fand immer es ist viel wert wenn man mit einem guten und freudigen Gefühl zur Arbeit fährt - dies ist viel wert!
Die Kollegen haben sich immer gut verstanden. Gegenseitig konnte man sich helfen oder auch einfach mal die Pause zusammen genießen. Oder spontan mit wenn der Chef Eis holt auch mal alle zusammen die Pause genießen. Spaß bei der Arbeit ist das A und O.
Die Chefs denken an die Mitarbeiter so dass es einmal in Jahr Mitarbeitergespräche stattfinden. Auf Wunsch von Mitarbeiter natürlich auch wenn man dies nochmals wünscht weil man ein Anliegen hat.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Arbeitsverhältnis zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten.
Karriere/Weiterbildung
Jederzeit werden die neuesten Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.
Gehalt/Benefits
Geben und nehmen ist hier das Motto. Hier kann man durch gute Arbeit mit den Vorgesetzten die Vorstellungen besprechen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis war jederzeit angenehm und so hat das arbeiten auch umso mehr Spaß gemacht. Die Chefs sind nicht von oben herab sondern Mensch geblieben mit denen an auch mal privat quatschen kann.
Arbeitsbedingungen
Gerade mit Kind sehr verständnisvoll.
Kommunikation
Jeder hat ein offenes Ohr und man kann mit jedem offen und ehrlich reden.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schade ...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Arbeitsbereiche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, z. T. das Verhalten der Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation zwischen den Vorgesetzten verbessern
Arbeitsatmosphäre
Zwischen den Kollegen und Kolleginnen gut, zwischen den Vorgesetzten verhalten
Kollegenzusammenhalt
Von Kollegin zu Kollegin unterschiedlich, aber im Großen und Ganzen ok
Vorgesetztenverhalten
Gerade zum beschäftigungsende hin nicht fair
Kommunikation
Ausbaufähig
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles Team mit viel Engagement und Spaß im Umgang mit Menschen und Ihren Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich jeden Tag etwas neue Lerne und auch Fehler machen darf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ich nur so wenig Urlaubstage habe.
Verbesserungsvorschläge
Offenere und regemäßigere Mitarbeiterbesprechungen.
Work-Life-Balance
Es ist immer für das leibliche Wohl der Angestellten gesorgt. Verwöhnfaktor 10
Vorgesetztenverhalten
Sind immer ansprechbar, geben Hilfestellung, nehmen sich Zeit für Angestellte und Problemlösungen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier ist der Mensch Mensch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Recht / Steuern in Hannover gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Keine.
Work-Life-Balance
Auf das private Umfeld wird sehr viel Rücksicht genommen. Urlaubswünsche werden erfüllt, aber nicht länger als 2 Wochen am Stück.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird hier groß geschrieben. Aus der Kanzlei sind schon mehrere Steuerberater hervor gegangen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind sehr hilfsbereit und ehrlich. Wir treffen uns auch heute noch privat.
Vorgesetztenverhalten
Die Chefs sind sehr grosszügig. Die Weihnachtsfeiern werden liebevoll und interessant gestaltet. Sie gehen mit den Mitarbeitern fair und freundlich um. Ich habe viel gelernt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein zweites Zuhause
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten, modernes & stilvoll eingerichtetes Büro, Technik immer auf dem neuesten Stand, interessante Tätigkeiten, immer ein offenes Ohr für private und berufliche Probleme, Verständnis für Arbeitnehmer mit Kindern, Fortbildung wird immer unterstützt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mehr Obst in der Küche und weniger Süßigkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Frank Guhl durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (4 Punkte).
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Frank Guhl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.