Sozialarbeit im Frankfurter Verein. Zahlung nach TVÖD, gutes Klima unter KollegInnen, fehlende Transparenz Leitung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung nach TVöD, Viele Fort- und Weiterbildungen, Hospitationen in anderen Bereichen, Möglichkeiten auf Wechsel von Einrichtungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einrichtungen könnten Barrierefreier sein.
Verbesserungsvorschläge
Transparenz, mehr Kommunikation, Mitsprache und Mitgestaltung der MitarbeiterInnen. Aktuellere Technik (Geräte und Programme).
Häufiger Supervision in den sozialen Bereichen.
Arbeitsatmosphäre
Zu wenig Feedback von der Leitung, zu wenig Anerkennung für die geleistete Arbeit.
Kommunikation
Die Kommunikation gestaltete sich von allen Leitungspositionen zu den MitarbeiterInnen aus immer schwierig und eingeschränkt. Wir hatten oft das Gefühl alleine gelassen zu werden und haben Informationen von anderen KollegInnen oder Einrichtungen erhalten anstelle von der Leitung.
Kollegenzusammenhalt
Kam auf die Einrichtung an. Ich habe in zwei Einrichtungen gearbeitet. In der ersten war sie sehr schlecht, in der zweiten war ich in einem tollen Team.
Work-Life-Balance
Auch unterschiedlich in beiden Einrichtungen, bei der zweiten ging es sehr gut und Urlaubstage konnten teilweise flexibel genommen werden bzw. Homeoffice war nach Absprache möglich.
Vorgesetztenverhalten
Zu wenig Zeit für Feedback bzw. besprochene Termine mussten von Mitarbeiter Seite vereinbart werden.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben im Sozialdienst und immer neue Herausforderungen. Viel Freiraum bei der Aufteilung der Aufgaben in der Woche/Tag und bei der Gestaltung und Umsetzung.
Arbeitsbelastung war insgesamt sehr hoch für alle KollegInnen.
Gleichberechtigung
Einige Leitungen sind weiblich :) Habe mitbekommen das KollegInnen aus der Elternzeit wiederkamen, jedoch Schwierigkeiten bei der Wideraufnahme der Tätigkeit hatten..
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht viel zu sagen, war eher ein junges Team.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung mit Rechner/Laptop fand statt. Technik im Verein ist nicht aktuell.. alte Programme und lange Wartezeit auf den Service der IT.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der FV hat einige Werkstätten für Menschen mit psychischen Erkrankungen, Einrichtungen für Obdachlose, Wohnheime und andere Einrichtungen für Hilfsbedürftige Menschen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nach TVöD für Sozialdienste ist gut
Karriere/Weiterbildung
War nicht mein Ziel, daher habe ich mich damit nicht allzu stark beschäftigt. Dennoch haben Leitungen schon zuvor in anderen Positionen im Verein gearbeitet, also sollte dies mit Geduld möglich sein.