Franklin 

Electric 

Europa 

GmbH

Unternehmenskultur

Bei der Electric wirklich lobenswert, auch unter Stress im Lager.

Mit direkten Vorgesetzten sehr gut bis zum Manager, danach wüchenswert.

Selbst unter Stress ziehen alle mit egal ob Teamleder & dessen Vertretung oder Angestellter, Zeitarbeiter werden sehr fair behandelt und direkt ins Team integriert als wären sie fest angestellt.

Team besteht aus 1 Manager

2 Teamledern, (Davon 1 Meister & 1 Geselle)

2 Angestellten

2 Zeitarbeitnehmern.

Überstunden werden beobachtet, die vom den Teamleder und dessen Vertretung geleistet werden & Diese moderat in der Freizeit nacharbeiten müssen, was über den Tag nicht zu schaffen war, weil diese ständig für die andere Firma (Tochterfirma) oder schlechtes Personal, Feuerwehrmännerspielen müssen.

Direkte Vorgesetzten, ob der Teamleader, dessen Vertretung oder dem Manager sind absolut lobenswert.

Nicht nur Kommissionieren oder Staplerfahren.

Mann übt alles aus, was der Beruf Lagerlogistk oder dem Fachlageristen mit sich bringt.