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Franz 
Habisreutinger 
GmbH 
& 
Co.KG
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Franz Habisreutinger die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 66 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Franz Habisreutinger
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Franz Habisreutinger
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

25 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    60%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    56%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    56%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    52%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    52%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeit ist abwechslungsreich, und wer möchte, lernt täglich etwas dazu. Ich erfahre von meinen Kollegen, auch aus anderen Abteilungen und auch Standorten, immer vollste Unterstützung.
Durch unser Zeitkonto kann man unter Absprache auch kurzfristig mal frei nehmen, oder problemlos früher gehen, wenn man einen privaten Termin hat.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre in Freiburg ist sehr angenehm und positiv. Ich schätze am meisten den respektvollen Umgang miteinander, die gute Zusammenarbeit und das kollegiale Miteinander.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist offen, unkompliziert und auf Augenhöhe

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind ein eingeschweißtes Team, unterstützen uns gegenseitig und haben Spaß an der Tätigkeit.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir finden im Team immer eine Möglichkeit, gegenseitig auf die Bedürfnisse einzugehen und beispielsweise einen freien Tag oder einen Arzttermin zu ermöglichen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Wünsche und Anregungen werden ernst genommen, berücksichtigt und oftmals auch umgesetzt. Mit dem Vorgesetztenverhalten bin ich daher sehr zufrieden.

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