14 von 30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
interessante Aufgaben, tolles Team, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Events (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)
interne Kommunikation
weniger Meetings in großen Runden ohne erkennbare Ergebnisse; bereits beschlossenes Vorgehen wird im nächsten Meeting wieder in Frage gestellt - das führt zu "Entscheidungs-Endlosschleifen", die allen Zeit rauben; keine Infos zur Unternehmensstrategie an die "unteren Ebenen"
sehr gute Zusammenarbeit in den Teams
gegenseitige Unterstützung und Hilfe
innerhalb der Abteilungen sehr gut, zwischen den Abteilungen und "von oben nach unten" klappt es nicht so gut
Es fehlen Frauen in der Führungsebene.
Tolle Produkte, interessantes Aufgabenfeld - eine Spielwiese für kreative Köpfe
Starre Prozesse, Herablassung in den höheren Ebenen. Der Versuch, Konflikte konstruktiv und gemeinschaftlich zu lösen, wird ausgesessen. Immenser Druck! Die hohe Fluktuationsrate spricht für sich ... Wirklich nur etwas für Menschen, die bereit sind, ihre Ellbogen einzusetzen!
Es herrscht insgesamt ein von Druck und geradezu Kontrolle geprägtes Arbeitsklima. In einem kreativen Umfeld, in dem man sich eigentlich wohlfühlen und entfalten sollte, sorgt das dafür, dass man alles andere als gerne zur Arbeit kommt.
Gespalten. Die Bücher genießen zurecht einen ausgezeichneten Ruf, der Verlag als Marktführer im Kreativratgeberbereich beim Kunden ebenfalls. Hört man sich unter (ehemaligen) Mitarbeitern um, sieht das schon wieder ganz anders aus.
Aufgrund sehr vieler Überstunden kann man hier kaum von einer positiven Work-Life-Balance sprechen. Die Arbeitszeit raubt alles an Energie. Das Abfeiern von Überstunden ist zwar möglich, der Zeitpunkt dafür darf jedoch nicht immer selber bestimmt werden.
Stichwort Weiterbildung: Der Wunsch nach konkreten Fortbildungsmaßnahmen wird entweder ausgesessen oder es wird einem naserümpfend bis regelrecht herablassend begegnet.
Stichwort Karriere: Man muss eine ausgeprägte Ellbogenmentalität mitbringen, wenn man sich behaupten will.
Sehr positiv hervorzuheben, da sich die negativen Punkte durch fast alle Abteilungen ziehen und daher alle im selben Boot sitzen. Man ist füreinander da!
An und für sich okay - im Einzelfall jedoch wenig Verständnis, wenn rein altersbedingte Grenzen erreicht werden.
Wenig Vertrauen, wenig Raum für eigene Entfaltung, sehr enge Abstimmungen, geradezu Kontrolle. In Konfliktfällen wird nicht selten die Vorgesetzten-Karte gespielt. Deutliches Machtgefälle. Selbst Krankheitsfälle müssen "verargumentiert" werden. Kein Verständnis für individuelle Belastungsgrenzen. Heulkrämpfe sind an der Tagesordnung - und das in mehreren Abteilungen.
Im Großen und Ganzen in Ordnung
Die einzelnen Abteilungen arbeiten eher gegeneinander als miteinander. Jede E-Mail, gerade auch intern, muss vorher abgesegnet sein, wichtige Informationen bleiben auch mal bis zur letzten Minute hängen.
Eine Vielzahl an interessanten Aufgaben, ein wortwörtlich buntes Aufgabenspektrum in einem kreativen Bereich. Nicht nur die Bücher sind kreativ, man kann sich im Rahmen seiner Arbeit auch selber kreativ austoben. Eigentlich richtig toll!
Produktthemen
Geringe Wertschätzung der Mitarbeiter
Führung auswechseln
Schlechtes Klima, viele Krankschreibungen, viele Kündigungen. Arbeitgeber gibt kein gutes Beispiel vor bzgl. menschliches Miteinander
Ich rate jedem davon ab, im frechverlag zu arbeiten.
Es wird auf Kosten der Arbeitnehmer-Freizeit sehr viel verlangt. Überstunden werden als Selbstverständlichkeit verstanden und als Leistungsbeweis interpretiert.
Kaum Chancen auf Weiterbildung. Aufstieg wird nur zähneknirschend gewährt.
Die Kommunikation von oben nach unten ist mangelhaft bzw. findet nicht statt. Es werden unrealistische Ziele gesetzt - auf Kosten der Arbeitnehmer.
Zu kleine und überfüllte Büros.
Schlechte Büroausstattung.
Die Kantine ist im Keller, die Atmosphäre ist dementsprechend unangenehm; in den Büros zu essen, wird nicht gern gesehen.
Kommunikation durch Flüsterpost
Insgesamt abwechslungsreiches Arbeiten möglich, man kann sich sehr gut einbringen. Tolles Thema und schöne Produkte. Man kann auch länger am Stück Urlaub nehmen und Arbeitszeit auch mal flexibel einteilen, Eigenverantwortliches Arbeiten und Freiraum.