Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 311 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Freistaat Bayern die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 555 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
311 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Entweder gar keine oder schlechte Kommunikation- und dann gibt es Ärger von oben
Könnte besser sein. Wenn man neu ist, schwierig reinzukommen.
Es gibt immer welche die mehr Life als work haben und welche, die das dann auffangen
Viele Vorgeswtzte, die trotz Weiterbildung, nicht die Qualifikation für einen Vorgesetzten haben
Wenn man Pech hat, sehr eintönig
Das ist sicher in den einzelnen Änteen unterschiedlich - aber wünschenswert wäre eine bessere Arbeitsatmosphäre