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Freistaat BayernFreistaat BayernFreistaat Bayern
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Bewertungsdurchschnitte

  • 220 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (71)
    32.272727272727%
    Gut (92)
    41.818181818182%
    Befriedigend (45)
    20.454545454545%
    Genügend (12)
    5.4545454545455%
    3,50
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    50%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    50%
    2,58
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
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    3,89

Arbeitgeber stellen sich vor

Freistaat Bayern Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,50 Mitarbeiter
2,58 Bewerber
3,89 Azubis

Arbeitsatmosphäre

Man arbeitet in Einzelbüros und hat sehr nette Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten bauen auf uns und respektieren dies stets. Dankbarkeit merkt man oft genug.

Kollegenzusammenhalt

Durch eine eher kleine Besetzung ist Zusammenhalt das A und O.
Man arbeitet immer gemeinsam und kann auf die Erfahrung der anderen zurückgreifen.

Interessante Aufgaben

Viel Kreatives oder Ähnliches findet man nicht so oft.

Kommunikation

Durch wöchentliche Besprechungen werden Fragen stets beantwortet und gemeinsam nach Lösungen gesucht.

Gleichberechtigung

Jeder Kollege wird gleich behandelt. Egal wie jung oder alt man ist. Alle ziehen an einen Strang.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen haben die meiste Erfahrung und denken mehr an etwas, was man selbst nicht auf dem Schirm hat. Diese andere Ansichten können manchmal eine wahre Rettung sein.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten werden jedes Jahr neu eingestellt und es werden genug Schulungen bereitgestellt. Niemand muss ins kalte Wasser springen.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt richtet sich nach dem TV-L. Dazu kommt ein Entgeltgruppenzuschlag.

Arbeitsbedingungen

Durch die Einzelbüros hat man seine Ruhe und kann sich sehr gut konzentrieren. Die gemeinsame Mittagspause wird zusammen verbracht in einer großen Teeküche.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Viel zum Thema Umwelt wird nicht thematisiert.

Work-Life-Balance

Den Urlaub bespricht man immer mit seinen Kollegen, die dann für die Zeit vertreten werden.
Durch Gleitzeit hat man jedoch im Alltag immer die Möglichkeit eher Feierabend zu machen oder sogar mal einen Tag frei zu nehmen.

Image

Die Arbeitsgerichte in NRW arbeiten flott und sind immer ansprechbereit.

Verbesserungsvorschläge

  • Publikumsnähe zeigen. Die Präsenzen der Gerichte wirken von außen eher abschreckend und unterdrückend. Was so leider nie der Fall ist.

Pro

Ein sehr sicherer Arbeitgeber. Wenn nicht, der sicherste in Deutschland und nicht zu vergleichen zur freien Wirtschaft.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Öffentlicher Dienst
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Recht / Steuern

Arbeitsatmosphäre

Entspannt.
Manchmal nicht effektiv genug.

Vorgesetztenverhalten

Hier sollte mehr Transparenz herrschen.

Kollegenzusammenhalt

Gutes Klima auf der gleichen Ebene.

Interessante Aufgaben

Hier erfolgt die Zuordnung leider zu starr nach Laufbahngruppe und zu wenig nach persönlicher Eignung.

Kommunikation

Moderne Kommunikationsmittel und IT-Zugang bei Homeoffice.

Gleichberechtigung

Wird gelebt. Frauen haben es bei uns sehr gut.
Aus Sicht als Mann ist es allerdings schon fast zu weitgehend.
Behinderte oder Leistungsgeminderte werden voll integriert.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird auf die verminderte Leistungsfähigkeit Rücksicht genommen.
Allerdings bevorzugt der relativ neue Tarifvertrag TVöD nicht mehr die älteren Mitarbeiter, wie dies im BAT der Fall gewesen war.

Karriere / Weiterbildung

Interne Fortbildungen werden so gut wie immer genehmigt.
Bei externen Fortbildungen besteht noch Potential.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Gehaltsrelation im Verhältnis zur geforderten Leistung passt.

Arbeitsbedingungen

Gute IT- und Büromöbelausstattung.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es gibt Klimaschutzbeauftragte.
Abfall wird in allen Fraktionen getrennt.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist in meinem Fall sehr gut.

Image

Image und Realität stimmen leider nicht immer überein.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Einführung des Münchner Kompetenz Managements ist eine gute Idee. Sie sollte allerdings rasch vonstatten gehen und auch wirklich gelebt werden. Dann ergeben sich ungeahnte Potentiale.

Pro

Es gibt zahlreiche Arbeitsmodelle von der Stundenzahl und den Arbeitstagen her, eine großzügige Arbeitsmöglichkeit von 6 bis 20 Uhr, jedoch mit einer Kernzeit nur von 09:30 bis 15 Uhr (freitags nur bis 12:30), kurzfristige unbezahlte Arbeitsbefreiungen (auf Antrag) und neuerdings Sabbaticals für alle.

Contra

Die Entscheidungen fallen immer noch zu hierarchisch. Mehr Vertrauen in die Fähigkeiten der Sachbearbeiter und die Berücksichtigung ihrer Ideen wäre aus meiner Sicht sinnvoll.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    stadtverwaltung
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 08.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist grundsätzlich gut.
Seitens der Vorgesetzten mangelt es es nicht an Lob.

Kollegenzusammenhalt

#oneteam

Interessante Aufgaben

Es besteht die Möglichkeit für Zusatzaufgaben. Diese werden jedoch in den meisten Fällen nicht zusätzlich entgeltet.

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert auf allen Ebenen hervorragend.

Gleichberechtigung

..findet definitiv statt

Umgang mit älteren Kollegen

Das Jobcenter München lebt die Diversität.

Karriere / Weiterbildung

Die Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildungen sind sehr rar. Ein interner Wechsel auf der gleichen Tätigkeitsebene ist jedoch gegeben.

Gehalt / Sozialleistungen

Angesichts der bestehenden Anforderungen und zunehmender Aufgabenbereiche, muss das Gehalt (inkl. der Münchenzulage) deutlich erhöht werden.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Das Jobcenter München passt sich endlich dem Zeitgeist an und wird digitalisiert! Dennoch ist in Bezug auf die Umwelt noch viel Luft nach oben.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und offene Urlaubsplanung tragen viel Positives für die Work-Life-Balance bei. Die Möglichkeiten der Home-Office-Inanspruchnahme und das Erlauben eines Hundes im Office sind ausbaufähig.

Image

Es wird leider ein falsches Image durch die Medien nach außen getragen.

Verbesserungsvorschläge

  • Entwicklungsmöglichkeiten der Mitarbeiter aktiv fördern, Stellen angemessen bewerten.

Pro

Zentrale Lage, gute Anbindung mit den ÖVM, pünktliche Gehaltszahlung, flexible Arbeitszeiten

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Jobcenter München
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Recht / Steuern

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Bewertungsdurchschnitte

  • 220 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (71)
    32.272727272727%
    Gut (92)
    41.818181818182%
    Befriedigend (45)
    20.454545454545%
    Genügend (12)
    5.4545454545455%
    3,50
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    50%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    50%
    2,58
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,89

kununu Scores im Vergleich

Freistaat Bayern
3,50
223 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Öffentliche Verwaltung)
3,53
43.010 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.832.000 Bewertungen