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friedola 
1888 
GmbH
Bewertungen

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6 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Deutscher Hersteller mit Produktion, F&E und Verwaltung in Hessen, super Produkte Made in Germany

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Karrierechancen vom Azubi bis zum Bereichsleiter / IG-Metall / Gleitzeit / Abwechslungsreich / Spannend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bessere Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mitarbeiter Events

Karriere/Weiterbildung

Graphik Schulung, regelmäßige Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

In der Abteilung perfekt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bloß nicht!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr unschön

Gleichberechtigung

Macho-Mentalität


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Würde gerne etwas gutes sagen

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Großer Parkplatz

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmaßnahmen sind im Prinzip nicht vorhanden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber in Mitteldeutschland

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freiraum für neue Ideen und Möglichkeiten im Job weiterzukommen
Immer ein offenes Ohr der Geschäftsleitung

Work-Life-Balance

Viel Freiraum und vor allem Flexibilität

Kommunikation

Offene und klare Kommunikation in allen Abteilungen

Interessante Aufgaben

Gute Weiterbildung der Kenntnisse und vor allem Freiraum für abwechslungsreiche Arbeitsbereiche


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Arbeitgeber - trotz Krise in der Branche.

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Unternehmenskultur, die es ermöglicht, Ideen zu teilen. Regelmäßige Weiterbildungsangebote, Unterstützung für die Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten. Vorgesetzten zeigen stets ein offenes Ohr für Anliegen und Fragen.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes Arbeitsumfeld.

Work-Life-Balance

Die Gleitzeitregelung ermöglicht Flexibilität.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Hervorragender Zusammenhalt im Team, immer bereit zu helfen und zu unterstützen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Unternehmen behandelt alle Mitarbeiter gleich, unabhängig vom Alter.

Vorgesetztenverhalten

Professionell, man bekommt immer Unterstützung und direktes Feedback

Kommunikation

Klare Kommunikation, Informationen werden direkt übermittelt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht zu empfehlen!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Gehalt
- Umgang mit Arbeitnehmern

Verbesserungsvorschläge

- Wechsel der Führungskräfte
- mehr für Arbeitnehmer tun, z.B. Weiterbildungsmöglichkeiten bieten
- Gehaltsanpassungen

Image

Schlecht, viele Mitarbeiter sind unzufrieden und wechselwillig.

Karriere/Weiterbildung

Keine Karriere/ Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr schlechte Bezahlung. Nur Mitarbeiter die lange dabei sind, haben zufriedenstellendes Gehalt.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten der Führungskräfte ist meist unangebracht und oft respektlos. Keine Anerkennung für gute Arbeit, nur Kritik bei kleinsten Fehlern.
Oft wird sich im Ton vergriffen.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Technik, keine Möglichkeit der Kühlung im Sommer (Klimaanlage). Im Winter z.T. mit Decken im Büro gesessen.

Gleichberechtigung

Nicht gegeben. Hohe Gehaltsunterschiede.

Interessante Aufgaben

Veraltete Vorgehensweise. Einschränkung in Kreativität und Eigeneinbringung.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird friedola 1888 durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden friedola 1888 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich friedola 1888 als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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