16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 63%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gutes Unternehmen aber als Azubis nicht empfehlenswert
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima ist durch das Team sehr angenehm. Wen man die richtigen Mitarbeiter/innen hat kann man viel im Heizung Sanitär Bereich lernen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden Sachen versprochen die nicht eingehalten werden wie z.B. das werben mit dem einsetzen in allen Abteilungen.
Verbesserungsvorschläge
Seine Azubis wirklich in allen Abteilungen einsetzen und nicht nur davon sprechen.
Auch mal mit den Azubis sprechen, der Großteil der Azubis mit den ich gesprochen habe ist unzufrieden.
Arbeitsatmosphäre
Meine Kolleg/innen nehmen mich ernst, gemeinsame Aktivitäten gibt es nicht.
Karrierechancen
Laut berichten von Arbeitskolleg/innen gibt es ein befristeten Vertrag nach der Ausbildung. Aufstiegschancen eher gering.
Arbeitszeiten
Standard Arbeitszeiten, Inventur kann am Wochenende mal vorkommen ist aber völlig legitim und man bekommt eine gerechte entgegen Leistung
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist völlig in Ordnung und wurde auch nochmal erhöht. Ebenso gibt es Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Die Ausbilder
Habe einen netten Ausbilder der auch regelmäßig Feedback verteilt.
Spaßfaktor
Habe eher wenig Spaß und kämpfe mich durch die Ausbildung durch.
Aufgaben/Tätigkeiten
Büros sind überwiegend den heutigen Standard entsprechend hängt vom jeweiligen Ausbildungsplatz ab
Variation
Es wird damit geworben das man jegliche Abteilung durchläuft dies ist aber nicht der Fall.
Respekt
Meine Arbeitskolleg/innen kommen mir stets mit Respekt entgegen, der für mich eingeteilte Chef eher weniger
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Das Lager in Quickborn
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
An sich ist es ein gutes Unternehmen.
Einzig die Logistik am Standort quickborn ist schlecht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Quickborn
Verbesserungsvorschläge
Führung im Lager auswechseln
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber mit sehr vielen Schwächen z.b. Kommunikation, Transparenz und Flexibilität.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für Mitarbeiter sind genügend Parkplätze vorhanden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation innerhalb der einzelnen Abteilungen und das Thema Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
Verbesserungsvorschläge
Die Leute motivieren z.B. mit einem kleinen Bonus etc.
Tank Geld usw.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter untereinander macht die Arbeitsatmosphäre aus.
Die Führung trägt leider wenig dazu bei.
Work-Life-Balance
Sehr unflexibel was das Thema Homeoffice angeht.
Karriere/Weiterbildung
Eine Spezialisierung zu einem Fachbereich wird nur schwer unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist in Ordnung (für die Branche eher unterer Durchschnitt), allerdings wird das Gehalt nicht an die politische oder wirtschaftliche Lage angepasst (Inflation)
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut bis auf ein paar Ausnahmen.
Vorgesetztenverhalten
teilweise emotional und unprofessionell.
Es wird viel gesagt, aber wenig umgesetzt.
Allgemeine Probleme werden sich meistens zu Herzen genommen.
Kommunikation
Es wird leider sehr wenig bis gar nicht unter den verschiedenen Abteilungen gesprochen um die einzelnen Prozesse Kunden / Mitarbeiter freundlich zu gestalten oder zu optimieren.
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich ist sehr vielfältig.
Eine Spezialisierung zu einem Fachbereich wird allerdings nur schwer unterstützt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freundlicher Umgang. Man unterstützt sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
Das meiste findet innerhalb der Arbeitszeit statt.
Kollegenzusammenhalt
Ist sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Sind vertrauensvoll und im Thema.
Kommunikation
Könnte besser sein.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wer bei kununu seinen Arbeitgeber bewertet, ist meistens unzufrieden. Ich nicht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat immer ein offenes Ohr für Anliegen und Probleme.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nicht viel, was wirklich schlecht ist. Wenn doch, wird das direkt geklärt.
Verbesserungsvorschläge
Dass die Kommunikation verbessert werden muss, ist bekannt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zufriedenheit der Mitarbeiter ist hier leider total unwichtig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Inhabergeführt, daher könnte es sich noch zum Guten ändern. Wenn man will.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewinne sind wichtiger als Mitarbeiterzufriedenheit
Verbesserungsvorschläge
Vorhandene Mitarbeiter besser bezahlen. 30 Tage Urlaub für jeden Mitarbeiter. Nachtzuschläge UND Weihnachtsgeld zahlen. Kümmert euch um bessere Arbeitsbedingungen im Lager. Fähiges Führungspersonal, das motivieren kann einstellen. Betriebsrat zulassen und mit diesem konstruktiv zusammenarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Viele unzufriedene Mitarbeiter. Warum? Schlechte Bezahlung, wenig Urlaubstage, keine zusätzliche Bezahlung für geleistete Mehrarbeit, gesetzliche Arbeitsschutzvorgaben werden wissentlich nicht eingehalten, zu wenig Angestellte müssen zu viel Arbeit für viel zu wenig Anerkennung leisten.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen, Weiterbildung findet leider nicht statt.
Kollegenzusammenhalt
Würde es nicht diesen grandiosen Zusammenhalt der Kollegen geben, könnte dieses Unternehmen wohl dicht machen.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden in Entscheidungsprozessen außen vor gehalten. Es werden gerne mal Dinge entschieden, die weder ordentlich kommuniziert werden, noch nachvollziehbar sind.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer arbeitet man gern mal bei 30°C, weil Klimaanlagen nicht angeschafft werden. Die Arbeitsbedingungen in der Logistik sind grauenhaft. Und man wundert sich, warum ständig das Personal kündigt.
Kommunikation
Kommunikation ist in diesem Unternehmen null vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt wohl keinen SHK Großhandel der schlechter zahlt. Wenigstens kommt das bisschen Geld immer pünktlich. Von 30 Tagen Urlaub kann man bei Lange nur träumen. Auf grund des fehlenden Betriebsrates werden Mitarbeiter skrupellos ausgebeutet. Wer in der Logistik arbeitet bekommt kein Weihnachtsgeld, weil er ja schon Nachtzuschläge bekommt. Ausbeutung!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Solides Mittelständisches Unternehmen, Familienbetrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verständnisvolle Ansprechpartner. Gute Erreichbarkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alte Gewohnheiten werden nicht überdacht und keine klaren Vorgaben bei Arbeitsabläufen.
Verbesserungsvorschläge
Bestimmte Situationen erfordern klare Konsequenzen Mitarbeiter nehmen sich zu viel raus. Auszubildende sollten strukturierter geführt werden und einen klaren unmissverständlichen Leitfaden erhalten. Gehälter sollten überdacht werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist im groben und ganzen als gut zu bezeichnen.
Image
Die Serviceleistungen an Kunden sind lobenswert. Diesbezüglich hebt man sich vom Mitbewerber ab. Einige Arbeitsbedingungen sind jedoch negativ und natürlich laufend Thema.
Work-Life-Balance
Es wird auf jeden Urlaub und auch auf persönliche Probleme eingegangen und versucht Lösungen zu finden. Es herrscht ein großes Verständnis. Leider wird es durch Arbeitnehmer ausgenutzt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden hier und da angeboten. Die Auszubildenden sollten jedoch weniger als Standortvertretung angesehen werden. Der Faktor Bildung ist zu viel Eigeninitiative. Es fehlt an Struktur und es können durch fehlende Konsequenzen zu viele Freiheiten genommen werden. Auszubildenden nehmen sehr häufig ihr Handy raus und sind teilweise sichtlich desinteressiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist immer pünktlich. Es werden zusätzliche Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld gezahlt. Das Gehalt fällt jedoch recht niedrig aus und Überstunden werden nicht bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zu viel Papier verschwendet.
Kollegenzusammenhalt
Die einzelnen Standorte halten gut zusammen, jedoch ist dies leider nur bedingt übergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang ist normalerweise respektvoll und freundlich. Eine Versetzung ist jedoch möglich.
Vorgesetztenverhalten
Gute Kommunikation und Erreichbarkeit. Leider werden einige Themen aufgeschoben.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind lobenswert und auf einem guten Standard. Die einzelnen Abholstandorte sind jedoch teilweise etwas modernisierungsbedüftig.
Kommunikation
Es werden regelmäßige Gespräche geführt. Einigen bleiben jedoch wichtige Informationen vorenthalten.
Gleichberechtigung
Frauen werden nicht benachteiligt und es herrscht Chancengleichheit.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele verschiedene Aufgaben zu erledigen. Die Verteilung fällt jedoch schwer, denn Auszubildenden jeden Lehrjahres werden als Urlaubsvertretung zugewiesen.
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Sehr guter Arbeitgeber, welcher sich stetig weiter entwickelt und ein Familienunternehmen ist.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Altersvorsorge, Bonuscard, Urlaubs-und Weihnachtsgeld. Selbst der Inhaber ist ansprechbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
eigentlich nichts.
Verbesserungsvorschläge
den Folieneinsatz in der Verpackung reduzieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen verstehen sich gut und sprechen miteinander.
Work-Life-Balance
Ist Ok.
Gehalt/Sozialleistungen
ist Ok.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist in der Regel für den anderen da.
Umgang mit älteren Kollegen
werden respsektiert.
Vorgesetztenverhalten
Sie unterstützen uns und versuchen immer eine Lösung zu finden. Sie sind selten schlecht gelaunt.
Arbeitsbedingungen
sogar mit Klimaanlage!
Kommunikation
Kommunikation ist sehr schwierig. Dem einem ist es zu viel und umgekehrt. Ich finde wir haben
einen guten Kompromiss.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiengeführt, aber nicht für Familien geeignet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Verständliche Schilder aufgehängt, zumindest für Profikunden
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Kein Schutz der Mitarbeiter, fehlende Kommunikation wie sich Mitarbeiter verhalten sollten
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Masken, Desinfektionsmittel zur Verfügung stellen. Home Office ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solides Unternehmen. Guter Arbeitgeber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Inhabergeführtes Unternehmen. Mitarbeiter in Not werden unterstützt.
Verbesserungsvorschläge
Provsionssystem einführen. Produktmanagement verstärken.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Klima. Kollegen und Vorgesetzte sind hilfsbereit.
Image
Unternehmen steht gut da und genießt einen guten Ruf.
Work-Life-Balance
es fallen keine unnötigen Überstunden an. Es wird versucht jeden Urlaubswunsch zu erfüllen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt immer pünktlich. Könnte mehr sein:-)
Umgang mit älteren Kollegen
werden respektvoll behandelt.
Vorgesetztenverhalten
sind ansprechbar und lösungsorientiert. Setzen realistische Ziele.
Arbeitsbedingungen
es fehlen höhenverstellbare Schreibtische.
Kommunikation
Könnte zumThema Logistik besser sein. Ansonsten gibt es regelmäßige Teamgespräche.
Interessante Aufgaben
keine strikte Trennung der Fachabteilungen Sanitär und Heizung. Jeder kann entsprechende Anfragen bearbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Friedrich Lange durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 57% der Bewertenden würden Friedrich Lange als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Friedrich Lange als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.