Unternehmen geht in die richtige Richtung
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin an der Wertschätzung der Mitarbeiter arbeiten!
Mehr junge Mitarbeiter ins Unternehmen holen hier durch entsteht eine andere Sichtweise!
Vielleicht mal explizit am Lohn was ändern.
Arbeitsatmosphäre
es wird entspannter
Work-Life-Balance
es wird schon drauf geachtet. Und die Führungskräfte kommen einem auch sehr entgegen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zumindest mittlerweile
Kollegenzusammenhalt
der war immer gut
Vorgesetztenverhalten
verbessert sich durch den frischen Wind. Junge Leute müssten mehr ins Unternehmen kommen
Kommunikation
auf Wunsch der Mitarbeiter der Führungskräfte gegenüber wird wieder mehr in die unteren Ebenen kommuniziert. Vielleicht macht es auch der junge frische Wind?
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein. Aber vielleicht nimmt man sich das ja irgendwann zu Herzen.