fries 

architekten 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Atmosphäre, freundschaftliches Miteinander
Tolle, abwechslungsreiche Projekte

Arbeitsatmosphäre

Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut, man kann sich jederzeit auf die Kolleg*innen verlassen.
Im ganzen Büro herrscht ein gutes Miteinander und ein entspannter Umgangston.

Work-Life-Balance

Viele verschieden Arbeitszeit-Modelle, die individuell abgestimmt werden können. Home-Office jederzeit nach Absprache möglich.

Karriere/Weiterbildung

Es werden unterschiedliche interne Schulungen angeboten.
Darüber hinaus wird Wert darauf gelegt, Schulungsmöglichkeiten vorzuschlagen, die auch meist genehmigt werden. Kostenlose Online-Schulungen sind nach Absprache immer möglich.

Gehalt/Benefits

Es gibt individuelle jährliche Prämien, bzw. Weihnachtsgeld.
Eine private Krankenversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge können abgeschlossen werden.
Es werden verschiede Firmenevents, sowie Teamausflüge angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist sehr gut. Es gibt öfter private Termine zu verschiedenen Veranstaltungen, sowie Teamausflüge und Firmenevents, die nur Angebote darstellen, und kein Muss sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Fester Arbeitsplatz zum Teil mit höhenverstellbareren Schreibtischen in hellen Büroräumen.
EDV nach Bedürfnissen wandelbar, wie ergonomische Maus, zwei Bildschirme, Laptop etc.
Sicherheitsausrüstung für Baustellenbesuche werden bereitgestellt.
Diensthandy oder Firmenwagen bei Bedarf möglich, es steht allen ein Pool von Firmenfahrzeugen zur Nutzung bei Terminen zur Verfügung.

Kommunikation

Es sind regelmäßige Team-Besprechungen zum Austausch, sowie ToDo und Stand der Dinge angesetzt.
Bürokommunikation Dank "Teams" auch über die Etagen und mit externen Fachplanern kein Problem.
Projekt-Chats und Mail-Adressen wurden angelegt, so dass alle internen Projektbeteiligten den gleichen Informationsstand haben.

Interessante Aufgaben

Die Projekte sind sehr abwechslungsreich und bieten immer neue interessante Aufgaben. Es wird Wert darauf gelegt, jeden nach seinen individuellen Stärken einzusetzen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

fries architekten zeichnet sich durch eine professionelle Arbeitsweise und ein angenehmes Arbeitsumfeld aus. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten spannende Herausforderungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein kleiner Nachteil ist, dass wir über mehrere Etagen verteilt sind. Trotz der Bemühungen mit Intranet und regelmäßigen Events kennt man oft nicht alle Kolleg:innen persönlich. Das erschwert manchmal den direkten Austausch, auch wenn die vorhandenen Kommunikationswege vieles abfedern.

Verbesserungsvorschläge

In der Optimierung interner Abläufe und der weiteren Digitalisierung bestimmter Prozesse besteht Potenzial, um die Effizienz noch weiter zu steigern.

Arbeitsatmosphäre

Obwohl wir teilweise in Großraumbüros arbeiten, ist die Stimmung durchweg gut. Wir nehmen Rücksicht aufeinander, achten auf konzentriertes Arbeiten und unterstützen uns gegenseitig – das sorgt trotz offenem Setting für ein respektvolles, ruhiges und produktives Miteinander.

Image

Wir bekommen viele neue Kolleginnen auf Empfehlung. Das spricht für sich. Auch unsere Architektur hat einen sehr guten Ruf.

Work-Life-Balance

Nach Absprache können Freizeitausgleiche genommen werden, was für Flexibilität sorgt. Außerdem ist das Team auch im Privatleben präsent – viele Kolleg:innen sind seit Jahren dabei, es entstehen Freundschaften, und das macht die Atmosphäre besonders familiär.

Karriere/Weiterbildung

Der Arbeitgeber ist offen für die Weiterentwicklungswünsche der Mitarbeitenden und unterstützt in individuellem Maße.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt wird immer pünktlich gezahlt. Überstunden, die über die vertraglich vereinbarten unentgeltlichen Überstunden hinausgehen, werden im Folgemonat ausgezahlt oder können in Freizeit ausgeglichen werden. Die Gehälter sind fair und verhandelbar.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir achten darauf möglichst wenig zu drucken und arbeiten weitestgehend digital. Auch bei der Architektur legen wir wert auf Nachhaltigkeit.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt feste Projektteams, die bei jedem Projekt aufs Neue hervorragend zusammenfinden. Gemeinsame Mittagspausen aber auch die Erlebnisse bei den Teamevents stärken den Zusammenhalt maßgeblich.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Hierarchien sind eher flach: im Team sind per Du, der Umgang ist respektvoll, und Vorgesetzte handeln auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Wenn jemand besondere ergonomische Ausstattung benötigt, wie z. B. eine spezielle Maus, wird diese selbstverständlich bereitgestellt. Fast alle Arbeitsplätze sind mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet, und falls noch einer benötigt wird, wird dieser angeschafft. Auch bei Diensthandys wird auf persönliche Wünsche Rücksicht genommen – das zeigt, wie individuell auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden eingegangen wird.

Kommunikation

regelmäßige Teammeetings und ein gut strukturiertes Intranet, das den Informationsfluss erleichtert

Gleichberechtigung

Ich denke wir haben eine gute Gleichberechtigung. Es sind viele Teilzeitkräfte beschäftigt und aktuell sogar etwas mehr Frauen als Männer angestellt.

Interessante Aufgaben

Durch die abwechslungsreichen, großen und spannenden Projekte sind die Aufgaben absolut vielseitig. Jedes Projekt bietet die Gelegenheit, Neues hinzuzulernen und die eigenen Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Das sorgt für kontinuierliches Wachstum und dafür, dass die Arbeit langfristig motivierend bleibt. Auch die Aufgaben in der Verwaltung sind absolut abwechslungsreich und keineswegs langweilig