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FRIGOMED 
GmbH
Bewertung

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Mehrfachbewertung

Sehr guter Arbeitgeber

3,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ransbach-Baumbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitszeiten
Das sich überlegt wird, was man fpr die Arbeitnehmer machen kann, viele extras.
Arbeitszeiten können flexibel gestaltet werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt keine Feebackgespräche, wo man auch mal Sachen los lassen kann, die einem dann nicht krumm genommen werden.
Führungskräfte erhalten keine Schulung.

Verbesserungsvorschläge

Teamleitungen sollten mal eine Schulung machen, wie man mit Mitarbeitern umgeht.
Wie man mit ihnen redet und wie man sie behandelt.
Das ist der Grund wieso viele Leute Kündigen.
Der Chef selbst ist absolut Verständnisvoll und man kann immer überalles mit ihm reden und es wird eine Lösung gefunden.
Hier wird nur leider nicht gesehen, dass manche Plätze Fehlbesetzt sind und man den ein oder anderen mal auf den Boden zurück holen sollte.

Arbeitsatmosphäre

Die meisten Kollegen sind super und man kann prima mit ihnen arbeiten. Leider werden hier aber Leute in Leitungspositionen gesetzt, die absolut Fehl am Platz sind.

Karriere/Weiterbildung

Hier wurde noch nichts angeboten.

Gehalt/Benefits

Guten Arbeit wird belohnt.

Kollegenzusammenhalt

Mit einigen gut. Andere haben einen auf dem Kicker. Keine Chance da in die "Clique" mit rein zu kommen.

Vorgesetztenverhalten

Geschäftsführung ist top. Leider gibt es hier nur einen Stern, weil die Teamleitung, keinerlei Führungskraft ist, hier wird von oben herab geredet und jeder kleine Fehler einen rein gedrückt, während selbst nie Fehler eingesehen werden. Kann alles, ist perfekt und lässt es auch ordentlich raus hängen.

Arbeitsbedingungen

Kassel ist ein schönes Büro, was schön renoviert wurde, mit Ruheraum usw.

Kommunikation

Könnte besser sein, leider gehen viele Sachen unter.

Gleichberechtigung

Urlaube werden erst genehmigt, wenn der eigne Urlaub nicht wichtiger ist.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist umfangreich, wechselhaft und macht Spaß.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.