Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei FrischerGehts.net die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Meistens gibt mir die Arbeit Energie. Die ziehe ich aus toller Zusammenarbeit und täglich spannenden, herausfordernden, aber nicht überfordernden Aufgaben.
Top. Könnte ich mir nicht besser wünschen. Vertrauensvoll und geerdet, wertschätzend, offen, freundlich, verständnisvoll, im positiven Sinne neugierig, authentisch.
Die Stimmung im Büro ist sehr angenehm. Auch an stressigen Tagen darf der Spaß nicht fehlen. Das Team arbeitet auf Augenhöhe und es wird eine offene Feedback-Kultur gelebt , die sich bis in die "Chef-Etage" zieht. Tip Top
Alle sind bemüht Informationen bestmöglich weiterzugeben. Hier und da könnte mit etwas mehr Struktur noch an der Weitergabe von Informationen gearbeitet werden, aber das ist schon Meckern auf hohem Niveau.
Ich habe noch nirgendwo vorher eine angenehmere Arbeitsatmosphäre erlebt. Auf Augenhöhe, geerdet, ohne Angst über Lücken oder gemachte Fehler zu reden und bereit ständig daraus zu lernen.