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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
FrischerGehts.net
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
FrischerGehts.net
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    61%61
  • InternetnutzungInternetnutzung
    61%61
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    61%61
  • ParkplatzParkplatz
    56%56
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • RabatteRabatte
    44%44
  • CoachingCoaching
    39%39
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    39%39
  • EssenszulageEssenszulage
    39%39
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • DiensthandyDiensthandy
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Offene Kommunikation, ehrliche Worte womit ich mehr anfangen kann als mit Geschwafel, schnelle Bearbeitung aller Anliegen, super cooles Team.
Bewertung lesen
- Arbeitsatmosphäre (New Work Prinzipien)
- Gehalt
- dauerhafte Entwicklung des Unternehmens und der Unternehmenskultur
- keine Überstunden
- Mehrwerte (Essengeld Zuschuss, obst & Getränke frei, Gutscheine, usw)
Klasse Arbeitsatmosphäre, Team und Unternehmen entwickeln sich immer weiter.
Familie/Freizeit und Beruf kann ich hier perfekt balancen. Arbeiten wann ich will und wo ich will, egal ob im Büro oder zu Hause.
Bewertung lesen
Flache Hierarchien und Einbeziehung des Teams in alle Projekte.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Eigentlich nicht wirklich was.
Die Anzahl an Messe-/Workshop-/Weiterbildungs-Angeboten im Jahr könnte größer sein.
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An sich stört mich nichts am Unternehmen, da alle die Person nett und freudlich ist. Das mit dem Gehalt sollte aber doch etwas überdacht werden.
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Da bin ich noch zu frisch im Unternehmen. Derzeit habe ich nichts auszusetzen.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bei der letzten Weihnachtsfeier hätte es mehr krachen können. Das war mir zu klein aufgezogen.
Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut. Es könnten noch mehr gemeinsame Veranstaltungen in der Freizeit geplant werden.
Es könnte noch mehr Fortbildungsmöglichkeiten über alle Fachbereiche hinweg geben.
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Noch mehr Workshops und Fortbildungen.
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Fällt mir nicht ein da das Unternehmen gut ist. Ein etwas höherer Gehalt wäre gut, aber sonst passt eigentlich alles.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von FrischerGehts.net ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Vom Alter her bunt gemischt - sehr angenehm und Zusammenhalt passt definitiv auch.
5
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Teamplay wird hier gelebt, wenn jemand Hilfe braucht, dann wird immer geholfen.
5
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eigentlich nichts zu bemängeln / aber besser geht immer (um das zu erreichen, werden Supervisionen und Team-Events immer häufiger durchgeführt)
4
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Es gibt nette private Runden, ob der gemeinsame Mittagstisch im oder außßerhalb des Büros. Auch nach der Arbeit trifft man sich.
5
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Ein Startup wo alle Kollegen sich respektieren und die Gesamtheit der Sache begriffen haben. Toll!
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von FrischerGehts.net ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


dieser Aspekt muss zukünftig noch stärker fokussiert werden, die Bereitschaft ist da
3
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wird immer noch viel auf Papier ausgedruckt und abgeheftet (da ist Deutschland noch weit hinterher)
3
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Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Durch Online-Kurse und Schulungen gibt man die Möglichkeit sich weiterzubilden und weiterzuentwickeln.
5
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regelmäßige Weiterbildungen wird allmählich etabliert, das finde ich gut
4
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Wenn man will, dann kann es steil nach oben gehen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • FrischerGehts.net wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet FrischerGehts.net besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FrischerGehts.net als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FrischerGehts.net als eher modern.