Familiäres Unternehmen im Wachstum. Menschliche Führung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiärer Umgang, offen für Neues.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eingefahrene Strukturen
Arbeitsatmosphäre
Leider sind einige Mitarbeiter unmotiviert und ziehen sich gegenseitig herunter. Dies führt zu einer teilweisen schlechten Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Messebau = Saisongeschäft. Hochsaison bedeutet viel Arbeit und viele Überstunden, dafür kann man diese in der Nebensaison super abfeiern.
Durch ein Überstundenkonto wird jede einzelne Arbeitsstunde aufgezeichnet und Überstunden werden exakt erfasst. Ob Auszahlung oder Überstundenausgleich ist jedem selbst überlassen. Ein großes Plus im Bereich Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklungsmöglichkeiten durch viele verschiedene Abteilungen, jedoch begrenzt durch die Größe des Unternehmens.
Kollegenzusammenhalt
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich, aber im Großen und Ganzen gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Menschlich und verständnisvoll, wenn man vernünftig argumentiert.
Kommunikation
Wer Infos will muss sich darum kümmern.
Interessante Aufgaben
Internationale Projekte für sehr interessante Kunden.