Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei fsd cnc drehtechnik die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Eigene Aufgaben erledigen oder Mitarbeiter unangemessen kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit
Man soll arbeiten so wie als ob man Akkordlohn bekommen würde
Schlimmer geht’s nicht, wird einem verboten in die Produktion zu gehen und Lohn wird nicht richtig ausbezahlt, schlechter Umgangston
Grill Feste 1-2 Mal pro Jahr in der Firma , Jedes Jahr Weihnachtsfeier ,
Zur Fasnacht Zeit gibt s immer Krapfen und Kaffe beim Zusammen Stehen , an Geburtstage wird gedacht ,
es wird viel unternommen um das Hochzuhalten Klappt nicht immer 100 Prozent aber es wird immer was dafür getan und Liegt ja auch an Uns .
Gut Finde ich das man beim Schichtplan erstellen immer Wünsche mit Einbringen kann , schichten zwischen früh und Spät Tauschen ohne große Probleme machbar , da Springt in der Regel immer ein Kollegen ein in die Schicht das Ist Top . Die Geschäftsleitung lässt einen da Viel Freiraum nur Besetzt muss es sein .
sehr schlecht