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Fuchs 
Planungsgesellschaft 
mbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Gefangen in alten Strukturen – Typisches Familienunternehmen-Problem

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Fuchs Planungsgesellschaft mbH & Co. KG in Siegen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen wird niemals sich verändern, wenn die Geschäftsleitung sich nicht ändert, vor allem weil es ein Familienunternehmen ist.
F

Verbesserungsvorschläge

Ich würde euch empfehlen, damit aufzuhören, Kununu-Profile zu deaktivieren und neue für die anderen 'Standorte' zu erstellen. Man müsste nur mal nachprüfen, ob das wirklich Standorte sind oder was sie in Wirklichkeit darstellen... zwinker, zwinker

Arbeitsatmosphäre

Meiner Erfahrung nach ist das Unternehmen extrem chaotisch organisiert. Es werden ständig mangelhafte Projekte aus den vergangenen Jahren nachgebessert, was dazu führt, dass das Team unter permanentem Zeitdruck steht. Mehr gibt es dazu nicht zu sagen

Image

Hier wird nicht gespart; ich würde empfehlen, die anderen Standorte zu besuchen

Work-Life-Balance

Aufgrund der oft unübersichtlichen Organisation und der komplexen Zusammenarbeit mit externen Partnern empfand ich die Einhaltung von Abgabefristen als unnötig stressig. Nach meiner Wahrnehmung führte dies regelmäßig zu einer enormen Belastung, die subjektiv kaum ohne Überstunden oder zusätzlichen Einsatz an Wochenenden zu bewältigen war, um die Erwartungen zu erfüllen.
​Auch bei der Urlaubsplanung hatte ich das Gefühl, dass Flexibilität fehlte und Verschiebungen des Urlaubs eher die Regel als die Ausnahme darstellten. Homeoffice wurde in meiner Erfahrung konsequent abgelehnt, was die Work-Life-Balance zusätzlich erschwerte

Karriere/Weiterbildung

Man muss sein Glück versuchen. Keine weitere Kommentare da es zensiert wird

Gehalt/Benefits

Es wird aud der falschen Ecke gespart

Kollegenzusammenhalt

Meiner Erfahrung nach sind die Kollegen der einzige Lichtblick in diesem Unternehmen; sie unterstützen sich gegenseitig, um den Betrieb überhaupt am Laufen zu halten. Bedauerlicherweise wird dieser Einsatz von der Geschäftsführung nicht anerkannt

Vorgesetztenverhalten

Meiner Erfahrung nach und aufgrund der Vorfälle mit anderen Kollegen mangelt es den Vorgesetzten an Selbstbeherrschung; sie agieren äußerst impulsiv. Ohne weiteren Kommentar.

Arbeitsbedingungen

Es ist traurig, dass in einem Ingenieurbüro an Arbeitsmitteln gespart wird, die wir täglich nutzen, wie Monitoren, Tastaturen oder Mäusen. Es werden kabelgebundene Geräte der Marke Cherry verwendet – die günstigsten ihrer Klasse. Die Tische sind zwar höhenverstellbar, aber das ist auch schon alles

Kommunikation

Meiner Erfahrung nach ist die IT-Infrastruktur stark veraltet. Dies beeinträchtigt die Kommunikation massiv, da auf veraltete und obsolete Methoden gesetzt wird.

Gleichberechtigung

Soll jeder sein Glück selbst versuchen; alle anderen Kommentare werden hier zensiert

Interessante Aufgaben

Meiner Erfahrung nach und basierend auf den Projekten, die ich gesehen habe, handelt es sich eigentlich um sehr interessante Aufgaben. Aufgrund des allgemeinen Chaos ist es jedoch nicht möglich, so an den Projekten zu arbeiten, wie man es gerne würde; stattdessen wird alles nur irgendwie fertiggestellt, um die Fristen einzuhalten


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Olivia FuchsMarketing- und HR-Managerin

Hallo und vielen Dank für Ihre Bewertung.

Wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit bei uns überwiegend negativ wahrgenommen haben. Kritik nehmen wir ernst und sehen sie als Chance, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Einige Punkte möchten wir jedoch gerne einordnen. Bei hoher Auslastung suchen wir gelegentlich das Gespräch mit unseren Mitarbeitenden und fragen, ob eine Verschiebung geplanter Urlaubstage möglich wäre. Selbstverständlich handelt es sich dabei um eine freiwillige Abstimmung, bei der wir persönliche Belange und individuelle Situationen berücksichtigen.

Auch die Aussage zum Homeoffice können wir so nicht nachvollziehen. Jeder Mitarbeitende hat bei uns die Möglichkeit, einen festen Homeoffice-Tag pro Woche zu nutzen. Darüber hinaus berücksichtigen wir individuelle Situationen, beispielsweise längere Anfahrtswege oder familiäre Verpflichtungen, und ermöglichen zusätzliche mobile Arbeitstage, sofern dies mit den jeweiligen Aufgaben und Projektanforderungen vereinbar ist.

Besonders schade finden wir den Eindruck, dass der Einsatz unserer Kolleginnen und Kollegen nicht wertgeschätzt wird. Das Gegenteil ist der Fall: Wir wissen das Engagement und die Leistung unserer Mitarbeitenden sehr zu schätzen und sehen diese als wesentlichen Erfolgsfaktor unseres Unternehmens.

Für Ihren weiteren beruflichen und privaten Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Viele Grüße
Olivia Fuchs
Fuchs Planungsgesellschaft mbH & Co. KG

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.