Fuldaer 

Zeitung

Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbung lief über einen externen Dienstleister, der nichts über die Stelle sagen konnte, sondern nur die Anzeige schaltete und die Bewerbungen vor Weiterleitung auf Vollständigkeit prüfte. Die Stellenanzeige war rein inhaltlich geschrieben, man konnte wenig über Kriterien wie "Mitarbeiterführung mit disziplinarischer Verantwortung" oder oder "reine inhaltliche Mitarbeiterführung" herauslesen. Auch die Frage konnte der externe Dienstleister nicht beantworten. Schade, genau das wäre Voraussetzung gewesen, eine der Stelle angemessene Gehaltsvorstellung zu formulieren.
Eine Weile später kam ein Anruf von einer Dame des Verlags (Nr. 1), die mich auf sehr nette Weise zu einem Bewerbungsgespräch in der darauffolgenden Woche einlud. Etwa eine Woche später, zwei Tage vor dem geplanten Bewerbungsgespräch, kam ein weiterer Anruf von Dame Nr. 2, die mich darauf hinwies, dass derjenige, der das Bewerbungsgespräch führen sollte, diese und auch nächste Woche erkrankt sei und Dame Nr. 1 sich bei mir wegen eines neuen Termins melden würde. Nach Ablauf der ("nächsten") Woche ließ ich Dame Nr. 1 noch bis zur Mitte der Woche Zeit, um mich selbst zu melden, um vorsichtig nachzufragen, wie es denn weitergehe. Dame Nr. 3 sagte mir am Telefon, dass Dame Nr. 1 nur am Dienstag da sei und sie selbst sich erst erkundigen müsse.
Reaktion hierauf: keine telefonische Rückmeldung von Dame Nr. 3, sondern eine Absage per Mail von Dame Nr. 1 am nächsten Tag (Donnerstag (!)).
Ich finde ein solches Verhalten nicht angemessen.