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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Am Anfang vielversprechend, zum Ende hin Unterste Schublade

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Lutherstadt Eisleben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das schon viele Benefits gezahlt werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Tatsachen verdreht werden man dann zum Buh-Mann gemacht wird. An der Empathie sollte definitiv mehr gearbeitet werden. Und ja, wir sind Dienstleister ABER auch nur Menschen.

Verbesserungsvorschläge

Nicht nur immer Kundenorientiert sonder auch für die Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Durchwachsen, wenn der Auftrag lief warst du super toll. Aber sowie du eben nicht so pariert hast und dir nicht alles gefallen lassen hast warst du nicht Kundenorientiert oder wurdest dafür klein gemacht.

Image

Das hat sich Future Care leider immer mehr selbst versaut. Wenn selbst in den Einrichtungen schon angekommen ist wie es hinter den Kulissen läuft ist das wohl mehr als genug.

Work-Life-Balance

Tatsächlich gabs dort selten was zu beanstanden.

Karriere/Weiterbildung

Wurde auch angeboten. Das üblich eben. Auch hier wurde eben nach dem persönlichen Ermessen gehandelt.

Gehalt/Benefits

Seeeehr viel Luft nach oben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel kann ich dazu nicht sagen, später wurde wohl auch E-Fahrzeuge als Dienstfahrzeuge für eine recht akzeptable Variante zum normalen Verbrenner angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Manche Kollegen waren echt super. Bei anderen Kollegen solltest du dir jedoch gut überlegen ob du auch nur irgendwas privates erzählst weil das dann direkt in der Chefetage landete und ausgewertet wurde. Und auch somit gut gegen dich verwendet wurde.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich so nichts zu sagen.

Vorgesetztenverhalten

Ebenfalls durchwachsen, solange du funktionierst ist alles toll, aber wehe dir ging es psychisch oder Körperliche aus welchen Gründen auch immer nicht so gut. Na dann, dann kam sie dir mit den Worten „Hoffentlich springt der Kunde nicht ab oder Na wir haben jetzt aber keinen Ersatz für den Kunden“.

Arbeitsbedingungen

Semi, manchmal hatte man echt tolle Einsätze und manchmal wurde einem das Blaue vom Himmel erzählt das man den Einsatz ja annimmt.

Kommunikation

Hier musste man leider immer irgendwie aufpassen was man sagt, da einem sonst die Worte in dem Munde rumgedreht wurden.

Gleichberechtigung

Wie man es nimmt, bestimmte Leute wurden aus diversen Gründen bevorzugt und bei anderen gingen gewisse Dinge wie eine Lohnangleichung nicht. Dort wurde einem dann vorgerechnet was für Vorzüge diese Firma doch bietet und was man doch unversteuert wo anders nicht bekommt.

Interessante Aufgaben

Ging so, hätte tatsächlich auch auf andere Fachvereiche iää

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Nur wenn einer negative Erfahrungen macht ,heißt das nicht,das es dir genauso ergehen muss. Mach dir selbst ein Billd.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Lutherstadt Eisleben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Siehe die obigen punkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts negatives

Verbesserungsvorschläge

Momentan keine

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut: Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und von gegenseitigem Respekt, Vertrauen und Wertschätzung geprägt. Die Zusammenarbeit im Team ist konstruktiv und unterstützend.
Ich fühle mich am Arbeitsplatz wohl und schätze den freundlichen, respektvollen Umgang miteinander.

Image

Ich bin stolz darauf, Teil des Unternehmens zu sein, und schätze den wertschätzenden Umgang miteinander. Besonders positiv finde ich, dass soziale Verantwortung, ein respektvolles Miteinander und gute Arbeitsbedingungen einen hohen Stellenwert haben. Insgesamt identifiziere ich mich gerne mit meinem Arbeitgeber und kann ihn aufgrund meiner persönlichen Erfahrungen weiterempfehlen.

Work-Life-Balance

Ich persönlich empfinde die Work-Life-Balance bei meinem Arbeitgeber als sehr positiv. Besonders schätze ich die Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung, die es mir ermöglicht, auch private Termine gut in meinen Alltag zu integrieren. Ebenso finde ich es sehr wertvoll, dass auf familiäre Verpflichtungen Rücksicht genommen wird und ich dabei Verständnis erfahre. Auch die Urlaubsplanung lässt sich gut organisieren, sodass ich meine freie Zeit verlässlich planen und bewusst für mich und meine Familie nutzen kann. Diese Unterstützung und Flexibilität sind für mich keineswegs selbstverständlich. Sie geben mir das Gefühl, als Mensch wahrgenommen und wertgeschätzt zu werden, und tragen wesentlich dazu bei, dass ich mich bei meinem Arbeitgeber wohlfühle und gerne meiner Arbeit nachgehe.

Karriere/Weiterbildung

Ich schätze es sehr, dass in meinem Unternehmen die Möglichkeit besteht, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Eigeninitiative wird geschätzt und man bekommt die Chance, neue Erfahrungen zu sammeln und seine Fähigkeiten weiter auszubauen. Ich habe das Gefühl, dass Engagement und Lernbereitschaft gesehen und unterstützt werden. Dadurch sehe ich gute Möglichkeiten, mich langfristig weiterzuentwickeln und meine berufliche Zukunft im Unternehmen zu gestalten. Momentan mach ich eine Weiterbildung zur "außerklinische Fachkraft intensivpflege " und " Palliativmedizin ".

Gehalt/Benefits

Ich bin mit meinem Gehalt und den zusätzlichen Benefits sehr zufrieden. Besonders schätze ich den Dienstwagen, das Urlaubsgeld und die kleinen Aufmerksamkeiten zu Weihnachten. Diese zusätzlichen Leistungen sind für mich ein Zeichen der Wertschätzung und zeigen, dass sich mein Arbeitgeber Gedanken um seine Mitarbeitenden macht. Insgesamt fühle ich mich gut aufgehoben und finde, dass das Gesamtpaket aus Gehalt und Zusatzleistungen ein echter Pluspunkt ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich empfinde das Umwelt- und Sozialbewusstsein meines Arbeitgebers als sehr positiv. Es wird Wert auf einen respektvollen Umgang miteinander, Gleichberechtigung und ein gutes Miteinander gelegt. Auch das Thema Nachhaltigkeit spielt eine wichtige Rolle. Ich finde es gut, dass nicht nur die Arbeitsergebnisse zählen, sondern auch soziale Verantwortung und ein bewusster Umgang mit unserer Umwelt. Das trägt für mich zu einem positiven Arbeitsklima bei und gibt mir das Gefühl, bei einem verantwortungsbewussten Arbeitgeber tätig zu sein.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt wenn wir gemeinsam in Einrichtungen eingesetzt sind empfinde ich wie folgt:
Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist für mich etwas ganz Besonderes. Ich erlebe ein herzliches, wertschätzendes und unterstützendes Miteinander, bei dem man sich gegenseitig hilft und jederzeit aufeinander verlassen kann. Auch in stressigen Situationen halten wir zusammen, unterstützen uns gegenseitig und finden gemeinsam Lösungen. Ich schätze es sehr, Teil eines Teams zu sein, in dem Menschlichkeit, Vertrauen und gegenseitige Wertschätzung gelebt werden. Dieser starke Zusammenhalt trägt wesentlich dazu bei, dass ich mich an meinem Arbeitsplatz wohlfühle und gerne zur Arbeit komme.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich empfinde den Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen in meinem Arbeitsumfeld als sehr positiv. Für mich ist es schön zu erleben, dass Erfahrung, Wissen und unterschiedliche Sichtweisen geschätzt werden. Die Zusammenarbeit ist von gegenseitigem Respekt geprägt, und ich finde es besonders wertvoll, voneinander lernen und Erfahrungen miteinander teilen zu können. Ich habe den Eindruck, dass das Alter keine entscheidende Rolle spielt, sondern jeder Mensch mit seinen individuellen Stärken zum gemeinsamen Erfolg beiträgt. Diese wertschätzende Haltung macht für mich einen guten Arbeitgeber aus.

Vorgesetztenverhalten

Ich empfinde das Verhalten meiner Vorgesetzten als sehr positiv und wertschätzend. Besonders schätze ich den freundlichen, respektvollen und persönlichen Umgang miteinander. Ich fühle mich mit meinen Anliegen ernst genommen und habe das Gefühl, jederzeit offen sprechen zu können. Bei Fragen oder Herausforderungen erfahre ich Unterstützung und Verständnis. Das entgegengebrachte Vertrauen und die Anerkennung meiner Arbeit motivieren mich und tragen dazu bei, dass ich mich an meinem Arbeitsplatz wohlfühle. Für mich macht ein solches Vorgesetztenverhalten einen großen Unterschied und schafft eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre.

Arbeitsbedingungen

Ich bin mit den Arbeitsbedingungen sehr zufrieden und fühle mich an meinem Arbeitsplatz wohl. Besonders schätze ich das angenehme Arbeitsumfeld, den respektvollen Umgang miteinander und die Unterstützung, die man im Arbeitsalltag erfährt. Ich habe das Gefühl, meine Aufgaben unter guten Bedingungen erledigen zu können und als Mitarbeiter wertgeschätzt zu werden. Auch das gute Miteinander trägt dazu bei, dass ich gerne zur Arbeit komme. Für mich sind das wichtige Voraussetzungen, um mich langfristig wohlzufühlen und motiviert zu bleiben.

Kommunikation

Aus meiner persönlichen Erfahrung kann ich sagen, dass ich mich bei meinem Arbeitgeber sehr wohl und wertgeschätzt fühle. Besonders die offene, freundliche und respektvolle Kommunikation empfinde ich als sehr positiv. Ich habe das Gefühl, mit meinen Anliegen ernst genommen zu werden und jederzeit offen sprechen zu können. Der persönliche Austausch ist von Vertrauen und gegenseitigem Verständnis geprägt. Das gibt mir ein gutes Gefühl, stärkt meine Verbundenheit zum Unternehmen und macht die tägliche Zusammenarbeit für mich besonders angenehm. Ich schätze es sehr, Teil dieses Arbeitsumfeldes zu sein.

Gleichberechtigung

Ich persönlich fühle mich bei meinem Arbeitgeber gleichberechtigt und fair behandelt. Ich habe im Arbeitsalltag das Gefühl, dass meine Meinung ernst genommen wird und ich mich genauso einbringen kann wie meine Kolleginnen und Kollegen. Bei der Zusammenarbeit erlebe ich einen respektvollen Umgang, unabhängig davon, ob jemand eine Frau oder ein Mann ist. Für mich zeigt sich Gleichberechtigung vor allem darin, dass ich die gleichen Chancen bekomme und meine Arbeit wertgeschätzt wird. Insgesamt bin ich mit diesem Umgang sehr zufrieden und fühle mich als Mitarbeiter ernst genommen.

Interessante Aufgaben

Ich bin mit meinem Arbeitgeber sehr zufrieden und habe in meiner bisherigen Zeit viele positive Erfahrungen gesammelt. Besonders gefällt mir, dass meine Aufgaben abwechslungsreich und interessant sind. Beispielsweise kann ich mich regelmäßig mit neuen Herausforderungen beschäftigen, eigene Ideen einbringen und selbstständig Lösungen finden. Das motiviert mich und gibt mir das Gefühl, mich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Besonders positiv empfinde ich, dass ich meine bisherigen Erfahrungen nutzen und gleichzeitig immer wieder Neues dazulernen kann. Auch die Zusammenarbeit mit meinen Kolleginnen und Kollegen trägt dazu bei, dass ich mich an meinem Arbeitsplatz wohlfühle. Insgesamt schätze ich die vielseitigen Aufgaben und die Möglichkeit, mich aktiv einzubringen. Meine persönlichen Erfahrungen mit meinem Arbeitgeber sind daher durchweg positiv.

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Aus Fehlern lernt man!!!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Lutherstadt Eisleben gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

War anfangs immer super, allerdings nachdem immer mehr dazu kam wie neue Tagespflege oder ambulanter Pflegedienst ist das Wohl der Mitarbeiter von Future Care hinten runter gefallen!!!!

Image

Mittlerweile hört man kaum noch jemanden der gut über diese Firma spricht! Die meisten Aussagen sind „solang sie mich in Ruhe lassen und ich in Ruhe meine Arbeit machen kann, ist mir alles egal“

Work-Life-Balance

Leider völlig untergegangen! Man musste zum Schluss die Dienste nehmen wie sie kommen egal ob man Kleinkind zu Hause hat oder einen Partner der ebenso in Schichten arbeitet!!!! Die einzige Lösung für die Firma wäre gewesen das der Partner sich andere Arbeit sucht das man selbst so flexibel wie möglich sein kann!

Gehalt/Benefits

Gibt 2 Lohnmodelle, bei einem hat man zusätzliche Leistung bei dem anderen nur seinen normalen Stundenlohn, im Endeffekt kommt es aufs gleiche raus!

Kollegenzusammenhalt

Mit Kollegen an sich hatte man nicht viel am Hut außer man war zufällig am gleichen Einsatzort eingesetzt, dann war der Zusammenhalt dort immer gegeben!

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich mich nicht zu äußern

Vorgesetztenverhalten

Zum Schluss leider Unterste Schublade, wird zum Gespräch geladen, wo angeblich nach einer Lösung gesucht werden soll, da man keine Lösung gefunden hat, wurde einem sofort die Kündigung in die Hand gedrückt!

Arbeitsbedingungen

Kommt auf die Häuser an wo man hinkommt!

Kommunikation

Auch die Kommunikation wurde immer mehr Katastrophe, es wurde oftmals nur per WhatsApp kommuniziert und man durfte keine Einsätze mehr „ablehnen“ egal ob man dafür unterqualifiziert war oder man eine halbe Weltreise machen musste! Der Einsatz MUSS angenommen werden ob man möchte oder nicht!

Gleichberechtigung

Was ist das? Wenn man so funktioniert wie sie wollen bist du die beste, ansonsten kann man abtreten! Leider kann ich es nicht anders beschreiben!

Interessante Aufgaben

Wenn man eine guten Einsatz hatte, wars mal interessant!


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Ich war sehr gerne dort und habe durch die Firma meinen neuen Arbeitgeber kennengelernt.

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Lutherstadt Eisleben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die lockere Kommunikation und das auf Wünsche eingegangen wird und wenn man tatsächlich doch mal krank ist wird nicht als erstes gefragt "wann kommst du wieder" sondern "oooh mein Gott. Hute Besserung und alles Gute" denn Gesundheit steht im Vordergrund

Arbeitsatmosphäre

Als Leiharbeiterin konnte ich tatsächlich wählen ob ich einen Auftrag annehmen möchte oder nicht, sei es wegen der schlechten Verkehrsanbindung oder Lage oder aus persönlichen Gründen. Tatsächlich waren die meisten Einrichtungen dankbar das wir Leiharbeiter da waren. Natürlich gab es Ausnahmen aber das ließ sich unkompliziert mit der Firma kommunizieren und ändern ohne große Probleme oder "Tamm-Tamm"

Work-Life-Balance

Ist auf jeden Fall gegeben. Ich war in 90 Prozent meiner Anwesenheit im Unternehmen wirklich nur im Spät und Nachtdienst wie ich es wünschte. Tatsächlich die anderen 10 Prozent war sozusagen im Notfall maö aushelfen. Ich konnte meinen Urlaub individuell zur Verfügung nehmen ich konnte Wunschfrei nehmen wie ich bräuchte....

Gehalt/Benefits

Kann mich nicht beschweren. Ganz im Gegenteil

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Glaube sie haben jetzt Electro Autos

Kollegenzusammenhalt

Ich hatte das Gefühl das wir Kolleginnen und Kollegen uns untereinander sehr gut verstehen. Viele Erfahrungen konnten ausgetauscht werden. Vieles fühlte sich leichter und unkomplizierter an.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind sehr sehr Mitarbeiterfreundlich und auch entgegen kommend.
Auch im persönlichen finanziellen Notfall schnell erreichbar und das Problem konnte innerhalb von Minuten gelöst werden.

Arbeitsbedingungen

Wie weiter oben schon erwähnt kann ich mich bei den Bedingungen nicht beklagen. Durfte Einsatzorte ablehnen. Hatte wunschdienste.... Klar was die Bedingungen dann in den jeweiligen Einrichtungen sind kann mein Arbeitgeber ja nicht ändern aber insgesamt war ich bedingungslos zufrieden

Kommunikation

Die Kommunikation ist super untereinander. Immer sehr freundlich, sehr entgegenkommend, sehr wertschätzend und dankbar und sehr lieb. Egal was auch war ich konnte mich nie beklagen. Kommunikation ist alles um Missverständnisse aus dem Weg zu räumen.

Gleichberechtigung

Ich habe keine UNgleichberechtigung erfahren

Interessante Aufgaben

Durch die Anstellung habe ich in Bereichen gearbeitet die ich mir selbst niemals zugetraut hätte. Und in einem bin ich jetzt geblieben


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

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Sehr empfehlenswerter Arbeitgeber mit Herz und vollem was andere Zeitarbeitsfirmen nicht haben, ein familiäres Umfeld!

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Lutherstadt Eisleben gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ich arbeite sehr gerne hier. Klar läuft nicht immer alles perfekt – aber es wird zugehört, reagiert und gemeinsam nach Lösungen gesucht. Wer Wert auf Fairness, Erreichbarkeit und respektvollen Umgang legt, ist hier gut aufgehoben.

Arbeitsatmosphäre

Sehr wertschätzend und respektvoll. Man fühlt sich nicht wie eine Nummer, sondern als Mensch. Probleme können offen angesprochen werden. Und der Einsatz wird einem nicht nur per WhatsApp geschickt, sondern hier wird nachgefragt ob ich diesen Einsatz machen möchte. Sind wir doch mal ehrlich wer macht so etwas heute noch.

Work-Life-Balance

Natürlich ist Pflege generell anspruchsvoll, aber es wird darauf geachtet, dass Wünsche berücksichtigt werden. Dienstpläne werden fair abgestimmt.
Ich glaube das liegt an jedem selber, wie er es kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Trotz Zeitarbeit fühlt man sich als Teil eines Teams. Der Austausch ist freundlich und unterstützend. Es werden viertel jährliche Teammeetings durchgeführt und wer Lust und Zeit hat kann auch zum Frühstück vorbeikommen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr professionell, offen und lösungsorientiert. Man hat jederzeit ein offenes Ohr für Fragen oder private Anliegen. Und jeder der die zwei Geschäftsführerinnen kennt, weiß das sie die letzten sind, welche nicht unterstützen, ob im sozialen oder im beruflichen.

Arbeitsbedingungen

Ich arbeite sehr gerne hier. Klar läuft nicht immer alles perfekt – aber es wird zugehört, reagiert und gemeinsam nach Lösungen gesucht. Wer Wert auf Fairness, Erreichbarkeit und respektvollen Umgang legt, ist hier gut aufgehoben.

Kommunikation

Transparent und auf Augenhöhe. Die Disponenten sind gut erreichbar und kümmern sich schnell um Anliegen. Man bekommt Rückmeldungen und wird ernst genommen. Auch Veränderungen werden bei Teammeetings klar angesprochen und auch diskutiert.

Gehalt/Benefits

Es gibt zwei verschiedene Modelle zum Verdienst. Individuell und jeder kann es sich selber auswählen.

Gleichberechtigung

Ist voll und ganz gegeben.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Einsätze in unterschiedlichen Einrichtungen. Man sammelt viel Erfahrung und kann sich dadurch auch persönlich sowie fachlich weiterentwickeln.


Image

Karriere/Weiterbildung

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Katastrophale firma. Haltet euch bloß fern

1,2
Nicht empfohlen
Hat bis 2025 für dieses Unternehmen in Lutherstadt Eisleben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann die ein oder andere Weiterbildung machen. Das war es aber auch. Viele andere Arbeitgeber bezahlen auch Weiterbildungen also lieber woanders arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unprofessionalität. Die Geschäftsführung. Die interne unruhe und vieles mehr

Verbesserungsvorschläge

Professioneller arbeiten. Mitarbeiter gleich behandeln. Weniger lästern. Nicht in der Öffentlichkeit rummachen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr unangenehm. Es wird über jeden, wirklich JEDEN dort abgelästert. Sehr unreife Geschäftsführung

Image

Man hört fast nur noch schlechtes und anhand des internen Wechsel sieht man ja dass da irgendwas gewaltig schief läuft

Karriere/Weiterbildung

Man kann Weiterbildungen machen

Gehalt/Benefits

Wie schon gesagt. Die eine bekommt 28€ und die andere 21€

Kollegenzusammenhalt

Seitdem sich intern alles geändert hat, ist es eine voll Katastrophe

Umgang mit älteren Kollegen

Auch die älteren werden weit weg geschickt

Vorgesetztenverhalten

Einfach nur peinlich. Die eine Geschäftsführerin macht öffentlich mit ihrem typen vor allen Leuten rum. Entschuldigt, aber sowas gehört sich nunmal nur zuhause und vorallem als Geschäftsführerin hat man sich wohl etwas zusammen zu reißen. Einfach totaler fremdcharm. Auch im allgemeinen ist diese Geschäftsführerin unmöglich. Total abgehoben und denkt sie ist sonst wie toll.

Arbeitsbedingungen

Man hat extrem lange Einsätze teilweise und ist heute da, morgen da und übermorgen da.?

Kommunikation

Es wird immer gesagt, dass man nicht an Herzschmerz sterben soll und immer alles ansprechen soll. Sobald man dies tut, wird man schief angesehen. Es werden aussagen getätigt wie so ist das in der Zeitarbeit nunmal oder wenn man etwas anspricht wird gesagt man kümmere sich darum aber es wird vergessen und man muss locker noch 3 mal die Geschäftsführung erinnern

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung gleich 0. Dort wird nicht nach können oder guter Arbeit bezahlt sondern nach sympathie. Die eine mag ich sehr also bekommt sie 28€ und die andere mag ich nicht so gerne deshalb bekommt sie 21€

Interessante Aufgaben

Man wechselt extrem oft die einsätze. Man hat keine längeren einsätze mehr und vorallem fährt man teilweise extrem weit. Sobald man dann mal sagt, dass man soweit nicht fahren möchte wird man wieder schief angeguckt und wieder wird einem gesagt, dass das in der zeitarbeit nunmal so ist.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Susann ThurmGeschäftsführerin

Vielen Dank für Ihr Feedback.

Es tut uns leid zu lesen, dass Sie Ihre Zeit bei uns so wahrgenommen haben. Wir nehmen Rückmeldungen – auch kritische – sehr ernst, da sie uns helfen, Prozesse weiterzuentwickeln.

Die von Ihnen geschilderten Punkte entsprechen jedoch nicht unserer gelebten Unternehmenskultur. Transparenz, respektvoller Umgang und faire Vergütung sind für uns zentrale Werte. Entscheidungen hinsichtlich Gehalt oder Entwicklungsperspektiven erfolgen nach klaren Kriterien und nicht nach persönlicher Sympathie.

Sollte es in Einzelfällen zu Missverständnissen gekommen sein, bedauern wir das sehr. Wir stehen jederzeit für ein persönliches und konstruktives Gespräch zur Verfügung, um konkrete Anliegen zu klären.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Positives Feedback ist nicht nachvollziehbar ~ es verlassen nicht umsonst sehr viele das Unternehmen!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Lutherstadt Eisleben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann auf Wunsch ein Dienstfahrzeug bekommen. Das Gehalt kommt meist pünktlich zum 15. des Monats.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich denke mal, dass ich das oben alles schon ausführlich beantwortet habe!

Verbesserungsvorschläge

Immer einen Schritt nach dem anderen machen, nicht alles auf einmal. Nicht alles im Team besprechen, weil es sonst weitergetragen wird. So wirken die Chefs nicht professionell.

Arbeitsatmosphäre

einfach nur mies und komplett unangenehm. Keiner sagt dir ehrlich, was Sache ist, alles wirkt hintenrum und komisch. Man geht da echt ungern hin

Image

Ist gemischt

Work-Life-Balance

Es ist nicht perfekt, aber es funktioniert. Insgesamt geht es schon.

Karriere/Weiterbildung

Wer will, kann sich weiterbilden.

Gehalt/Benefits

Andere Firmen bieten ein deutlich besseres Gehalt und zusätzliche Leistungen. Hier ist das Angebot eher schwach. Wer mehr verdienen will, sollte sich woanders umschauen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Kommentar

Kollegenzusammenhalt

Die, die schon ewig da sind, halten fest zusammen. Neue merken schnell, wie der Laden läuft und sind oft genauso schnell wieder weg.

Umgang mit älteren Kollegen

Die frühere Disponentin war sehr nett, die neue wirkt aufgesetzt und unehrlich. Mit meiner Erfahrung merkt man schnell, wie falsch das ist.

Vorgesetztenverhalten

Lachen einem ins Gesicht, aber man merkt, dass es nicht ehrlich ist. Hinter dem Rücken wird anders geredet. Dinge, die man im Vertrauen sagt, werden leider weitererzählt.

Arbeitsbedingungen

Viel Arbeit, wenig Pausen, alles ziemlich stressig. Besonderes gibt es hier nicht.

Kommunikation

Man muss hinter allem herlaufen. An manche Absprachen können sie sich nicht erinnern.

Gleichberechtigung

Manche bekommen klare Vorteile, andere werden übergangen.

Interessante Aufgaben

Man wird meistens von außen in die Pflege geschickt, wie bei fast allen Zeitarbeitsfirmen. Richtig abwechslungsreich ist es nicht.

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Arbeitgeber-Kommentar

Susann ThurmGeschäftsführerin

Vielen Dank für die offene Rückmeldung, auch wenn uns Ihre Einschätzung sehr betroffen und ehrlich gesagt auch enttäuscht macht. Und Sie offenbar ein und die selbe Person zwei Bewertungen veröffentlicht hat, empfinden wir als besonders enttäuschend.

Gerade weil Sie schreiben, positives Feedback sei „nicht nachvollziehbar“ und viele würden das Unternehmen verlassen, möchten wir deutlich sagen: Wir erleben tagtäglich, wie engagiert unser Team arbeitet und wie viel Herzblut wir als Arbeitgeber investieren. Es ist uns wichtig, für unsere Mitarbeitenden jederzeit ansprechbar zu sein – mit einem offenen Ohr für Sorgen, Kritik und Verbesserungsvorschläge. Dass Sie das anders wahrgenommen haben, bedauern wir sehr.

Besonders die Vorwürfe bezüglich Unehrlichkeit, „hintenrum reden“ oder mangelnder Professionalität treffen uns. Transparenz und ein respektvoller Umgang sind für uns zentrale Werte. Sollte es hier zu Missverständnissen oder konkreten Situationen gekommen sein, hätten wir uns gewünscht, diese direkt und persönlich klären zu können. Nur im offenen Dialog lassen sich Wahrnehmungen aufarbeiten und Lösungen finden.

Dass Sie die Arbeitsatmosphäre als „mies und unangenehm“ empfunden haben, steht im starken Gegensatz zu vielen Rückmeldungen, die wir erhalten. Dennoch nehmen wir jede Kritik ernst. Wir reflektieren regelmäßig unsere internen Abläufe, unsere Kommunikation im Team sowie Führungsverhalten – und arbeiten kontinuierlich daran, uns weiterzuentwickeln.

Auch beim Thema Gehalt und Zusatzleistungen beobachten wir selbstverständlich den Markt sehr genau. Neben einer in der Regel pünktlichen Gehaltszahlung und der Möglichkeit eines Dienstfahrzeugs investieren wir ebenfalls in Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Lösungen. Dass dies für Sie nicht ausreichend war, respektieren wir – auch wenn wir Ihre Einschätzung nicht in allen Punkten teilen.

Fluktuation in der Zeitarbeit – insbesondere im Pflegebereich – ist branchenweit ein bekanntes Thema. Dennoch setzen wir alles daran, langfristige und stabile Arbeitsverhältnisse zu schaffen. Viele unserer Mitarbeitenden sind seit Jahren bei uns, was uns in unserem Weg bestärkt.

Abschließend möchten wir betonen: Wir geben als Arbeitgeber unser Bestes und stehen jederzeit für ein konstruktives Gespräch zur Verfügung – auch im Nachgang. Kritik ist wichtig, aber sie sollte im Idealfall den Weg zu einem direkten Austausch finden.

Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Toller Arbeitgeber mit viel Herz, Respekt, Wertschätzung und echter Menschlichkeit.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Lutherstadt Eisleben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Chefinnen sind unglaublich herzlich, verständnisvoll, freundlich und immer da, wenn man sie braucht. Man spürt, dass die Mitarbeiter ihnen wirklich am herzen liegen. So eine Menschlichkeit findet man heute nur noch selten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fällt mir nichts ein :)

Verbesserungsvorschläge

Gibt es nicht

Arbeitsatmosphäre

Ich bin sehr zufrieden und stolz teil eines so tollen Teams sein zu dürfen. Die Chefinnen sind immer freundlich, respektvoll und haben stets ein offenes Ohr für alle Anliegen. Man fühlt sich ernst genommen und wertgeschätzt. Die Disponentinnen sind ebenfalls erste Klasse.

Image

Ich persönlich habe noch nichts negatives gehört

Karriere/Weiterbildung

Bei jedem Mitarbeitergespräch dürfen Wünsche geäußert werden

Kollegenzusammenhalt

Ein tolles Team, egal ob es die Chefinnen, Disponentinnen oder andere Kollegen sind alle suuuuper lieb. Es wird versucht, dass man sich mehrmals im Jahr, als gesamtes Team trifft.

Vorgesetztenverhalten

Die Chefinnen und auch die Disponentinnen sind unglaublich herzlich, verständnisvoll und immer da, wenn man sie braucht. Ihre Arbeit machen sie sehr professionell.

Kommunikation

Die Gespräche sind immer freundlich, offen und ehrlich. Egal ob telefonisch oder persönlich sie sind immer für mich da.

Gleichberechtigung

Es werden alle gleich behandelt. Es fühlt sich wie in einer großen Familie an.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich, man hat die Gelegenheit in verschiedene Bereiche rein zu schnuppern. Die Disponentinnen gehen immer auf die Wünsche ein.


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Ich bin seit einigen Jahren Mitarbeiter und super zufrieden,mag mir keinen anderen Arbeitgeber vorstellen

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Lutherstadt Eisleben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die tolle Atmosphäre,der respektvolle und freundliche Umgang mit den Mitarbeitern,sehr gutes Gehalt und einer der wenigen Arbeitgeber dem seine Mitarbeiter was wert sind und der dies auch wertschätzt

Verbesserungsvorschläge

Bleibt so wie ihr seid!

Arbeitsatmosphäre

Mega Wertschätzung von den Disponenten sowie den Chefs,hier wird das wohl der Mitarbeiter groß geschrieben,Dankbarkeit seitens aller,steht an der Tagesordnung, es wird respektvoll und freundlich miteinander umgegangen
Bei Problemen werden immer Lösungen gesucht die,die Mitarbeiter zufrieden stellen, sie haben immer ein offenes Ohr und immer einen guten Rat.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gern ermöglicht und gezahlt,es wird sich sehr gut gekümmert und alle stehen bei Fragen oder Problemen mit Rat und Tat zur Seite

Gehalt/Benefits

Top

Kollegenzusammenhalt

Klasse Team,tolle Leute,schöne und angenehme Atmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll,wertschätzend,freundlich einfach eine 10/10! Tolle Planung der Teamtreffen und Feiern jeglicher Art,sowie strukturierte und sinnhafte Planung im allgemeinen

Kommunikation

Immer erreichbar,immer freundlich und wertschätzend und respektvoll,nie auch nur den Hauch von schlechter Laune oder Negativität

Interessante Aufgaben

Coole Einsätze in verschiedenen Fachrichtungen und verschiedenen Einrichtungen im Gesundheitswesen. Häufige Abwechslung.Auf Wünsche oder Abneigungen wird wertfrei eingegangen und es wird versucht alles möglich zu machen.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Sehr nachgelassen

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Lutherstadt Eisleben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Disposition

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsführer.

Verbesserungsvorschläge

Sich mehr um die Mitarbeiter kümmern. Und nicht alles in die neue Firma reinstecken sondern die zeit in die Leute finanzieren die noch da sind.

Image

Sehr sehr nachgelassen seitdem sie sich so vergrößern.

Gehalt/Benefits

Wie schon gesagt. Wird nach Nase gezahlt

Kollegenzusammenhalt

Das Team zerbricht ganz schön. Viele Mitarbeiter sind schon gegangen

Umgang mit älteren Kollegen

Wird nicht darauf geachtet wie weit man sie schickt

Vorgesetztenverhalten

Kaum erreichbar hatte einmal ein Problem mit dem Lohn. Es wurde versprochen, dass sich darum gekümmert wird und nichts ist passiert. Man muss ewig hinterher rennen wenn man was braucht und mal jemand der Geschäftsführung reagiert.

Kommunikation

Die Kommunikation hat unglaublich nachgelassen. Die Dispo ist super jedoch sind die Geschäftsführer kaum noch da

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung gleich null. Mitarbeiter die sehr jung sind bekommen so viel mehr als ältere oder mitarbeiter die schon lang da sind. Es wird nach symphatie und nach nase gezahlt


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Future Care Dein Job.Deine Zukunft durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 58% der Bewertenden würden Future Care Dein Job.Deine Zukunft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Arbeitsatmosphäre und Kommunikation den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Future Care Dein Job.Deine Zukunft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.