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Bewertungen

Vielen lieben Dank für Dein Feedback. Es freut uns ausgesprochen, wenn Teammitglieder sich auch öffentlich positiv äußern und happy sind. Sollte doch einmal was sein, sprich gern sofort und direkt mit jemanden und wir finden zusammen eine Lösung. In den meisten Fällen kommen die besten Ideen ohnehin aus dem Team direkt.

Hallo, wir freuen uns sehr, dass die Bemühungen des gesamten Teams gesehen werden und auch Fortschritte und Learnings gehören dazu. Eine faire Bezahlung ist uns wichtig, denn nur so können wirklich tolle Produkte entstehen. Wir sind uns bewusst, dass viel Verantwortung auf den Teammitgliedern liegt, das ist manchmal gar nicht so einfach, andererseits ermöglicht es so selbständiges Arbeiten. Auch hier lernen wir tagtäglich alle dazu. Wir werden auch zukünftig in Retrospektiven schauen, was wir zukünftig besser machen können! Feedback zu uns und unserem Unternehmen könnt Ihr jederzeit geben, dazu fordern wir aktiv auf und auch die Departure Leads sollen Euch immer ermuntern Feedback zu geben.

Liebe/r Ex-Kolleg/In,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für eine Rückmeldung genommen hast. Wir nehmen Anmerkungen und Kritik sehr Ernst. Eine gerechter Umgang miteinander ist essentiell wichtig für eine gute Arbeitsatmosphäre. Wir bedauern, dass Du weder das Gefühl hattest bei uns gut aufgehoben zu sein oder Wertschätzung zu erhalten. Gern hätten wir schon zu Deiner Zeit bei uns ein offenes und klärendes Gespräch haben wollen. Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und können zu jetzigen Zeitpunkt auch noch ein Gespräch anbieten für Deine Aufarbeitung und unsere interne Reflexion, um zukünftig Fehler oder Missverständnisse zu vermeiden. Melde Dich also gern.

Vielen Dank für Deine Rückmeldung und die Einsichten, was Du besonders gern am Unternehmen magst. In der Tat ist immer viel los und es gibt überall interessante Aufgaben zu entdecken und zu bewältigen. Wir bemühen uns stets im Dialog abzustimmen und zunehmend an einer guten Kommunikation und Strukturierung von Arbeitsaufgaben mitzuwirken. Das geht nicht ohne das tolle Team! Wir freuen uns, dass Du Dich selbst einbringen kannst! Solltest Du einmal Anmerkungen oder Verbesserungsvorschläge haben, sprich uns einfach direkt an, so wie immer.

Hallo, wir freuen uns ausgesprochen über Deine Bewertung. Betonen möchten wir, dass uns ein diskriminierungsfreies und wertschätzendes Umfeld ausgesprochen wichtig ist! Eine enge Zusammenarbeit des Teams ist gerade in einem Startup wichtig und klar ist auch, dass einmal Sachen schief gehen. Eine Fehlerkultur versuchen wir aktiv zu integrieren und auch ermutigen diese als Lernschritte zu sehen und Lösungen auch aus Fehlern zu entwickeln. Und übrigens unser "Geburtstagsfrei" mögen wirklich alle.

Vielen lieben Dank für diese überragende Bewertung, es freut uns sehr, dass Du Dich wohl und angenommen fühlst und Deine Aufgaben gern bei uns machst. Dankeschön für Deine Arbeit!