16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolles Arbeitsklima, aber recht chaotisch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich IT bei FutureTV Group in Rostock gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Struktur und Transparenz schaffen
Professionalisieren
Besondere Leistungen von Mitarbeitern auch würdigen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr locker und es macht Spaß für die Future zu arbeiten.
Image
Der Grad zwischen jung, dynamisch, flippig und unprofessionell ist schmal.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten kann man sich seine Zeit sehr gut einteilen. Aufgrund der minimalen Urlaubstage wäre es allerdings optimal, wenn man durch Überstunden auch mal einen kompletten freien Tag rausarbeiten könnte.
Karriere/Weiterbildung
Den Raum für Weiterbildung muss man einfordern und sich nehmen, dann klappt das auch einigermaßen. Eine aktive Förderung durch die Firma wäre wünschenswert, scheint aber keine Priorität zu haben. Karriere-Chancen sind nicht wirklich vorhanden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für die Region als Berufseinsteiger in Ordnung. Für Mitarbeiter mit Berufserfahrung kann die Future nicht mit größeren Firmen mithalten, auch wenn man selbst gerne Big-Player werden will. Weihnachts- oder Urlaubsgeld gibt es nicht. Auch Boni für besondere individuelle Leistung oder Überschussbeteiligung, etc. gibt es nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Früher wurden die Handtücher gewaschen und wiederverwendet, heute gibt es stattdessen Papiertücher. Auch Förderungen für die Verwendung von öffentlichen Verkehrsmitteln oder E-Bike-Leasing, etc. gibt es nicht. Umwelt-/Sozialbewusstsein? Ich würde sagen, nicht vorhanden...
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der IT sehr gut, aber über die gesamte Firma betrachtet teilweise doch sehr distanziert.
Umgang mit älteren Kollegen
Jung und dynamisch - ist da überhaupt Platz für ältere Kollegen?
Vorgesetztenverhalten
Das mittlere Management ist nah an den Mitarbeitern und hat immer ein offenes Ohr. Der chaotische Führungsstil im Gesamten sorgt aber schnell mal für Stress und Frustration bei den Mitarbeitern, wenn Aufgaben viel zu spät delegiert werden. In der IT schützt das Scrum-Framework etwas vor dem Chaos.
Arbeitsbedingungen
Die zentrale Lage direkt am Bahnhof ist super, dadurch steigt aber auch der Lärmpegel. Dank der recht vollen Büros mangelt es an Rückzugsmöglichkeiten, wenn man sich mal wirklich konzentrieren muss. Das wird sich durch das noch näher zusammen rücken mit dem Umzug in ein Haus vermutlich nicht verbessern. Im Sommer kann man dank mobilem Arbeitsplatz auch mal ein paar Stunden unterm Sonnenschirm auf dem Parkplatz arbeiten. Es fehlt aber definitiv die Option, sich in einen klimatisierten Raum zu flüchten. Bei Temperaturen um die 30 Grad im Büro kann sich doch kein Mensch mehr konzentrieren.
Kommunikation
Funktioniert im kleinen Rahmen innerhalb der IT gut, Unternehmensweit findet kaum Kommunikation statt. Man weiß nur selten, worauf die Firma gerade hinarbeitet und was einen in den nächsten Wochen und Monaten erwartet. Auch eine engere Zusammenarbeit mit den übrigen Teams könnte für mehr Produktivität sorgen.
Gleichberechtigung
Im Bezug auf die Geschlechter-Frage gibt es nichts zu beanstanden. Allerdings gilt in vielen anderen Fällen "der Stärkere gewinnt". Wenn man sich nicht selbst kümmert und einfordert, was man benötigt (Arbeitsgeräte, Weiterbildung, etc.) bleibt man schnell auf der Strecke.
Interessante Aufgaben
Ein bisschen Abwechslung könnte nicht schaden. Gewisse Aufgaben könnten mit etwas Aufwand automatisiert werden, damit mehr Zeit für spannendere Aufgaben oder Weiterbildung bleibt.
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Für Berufseinsteiger gut geeignet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei FutureTV Group in Rostock gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nette Kollegen, entspannte Arbeitsatmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Umgang der Geschäftsführung mit den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
realistischere Ziele setzen, Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse einbinden, bessere Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gehalt ist okay und ist in der Regel pünktlich ausgezahlt, Gehaltserhöhungen gibt es aber selbst nach mehreren Jahren nicht
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden in die Entscheidungsprozesse nicht eingebunden
Arbeitsbedingungen
Mitarbeiter arbeiten in Großraumbüros zusammen, Einzelarbeitsplätze oder Rückzugsmöglichkeiten gibt es nicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Regional okay, in den letzten Jahren leider verschlechtert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei FutureTV Group in Rostock gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Von fundierten technischen Diskussionen bis hin zu "wer kennt das beste Katzenvideo" erlebt man hier an einem Arbeitstag viele interessante Dinge.
Bei Fragen stehen einem die Kollegen immer zur Seite und haben dank vernünftiger Arbeitsbelastung auch die nötige Zeit.
Der ganz lockere Startup-Charakter ist mit der Zeit leider etwas verloren gegangen.
Image
Unsere Firma genießt durch ihr lockeres Auftreten auf Messen und diverse Sponsoringaktivitäten einen guten Ruf in der Region.
Der Abgang einiger frustrierter Mitarbeiter hat sich jedoch etwas negativ ausgewirkt.
Work-Life-Balance
"Ich muss heute früher los und meine Katze zum Tierarzt bringen" - kein Problem!
Echte Überstunden sind sehr selten und werden nur verlangt, wenn es wirklich brennt, was dank vergleichsweiter guter Planung nicht die Regel ist.
Homeoffice ist allerdings ein Fremdwort.
Die Urlaubsregelungen haben sich etwas gelockert.
Karriere/Weiterbildung
Positiv ist anzumerken, dass man ausreichend Zeit für Weiterbildung erhält, sofern dies innerhalb des Aufgabenspektrums zu rechtfertigen & ein Vorteil absehbar ist.
Kostet dies etwas, wird es allerdings bereits kritisch.
Weiterbildung ohne konkreten Nutzen, selbst wenn diese im Tätigkeitsfeld liegt, wird hingegen so aufgefasst, als hätte man nicht genug zu tun.
Erwähnt man das Weiterbildungsgesetz wird man wortlos angestarrt.
Gehalt/Benefits
Gehälter werden individuell ausgehandelt & liegen mitunter leicht über dem regionalen Durchschnitt, sofern man bereits viel Erfahrung mitbringt.
Mit den Kompensationen von großen Firmen können diese jedoch nicht ansatzweise mithalten.
Es gibt pauschal KEIN Weihnachts-/Urlaubsgeld, keine Gewinn-/Erfolgsbeteiligungen, keine betriebliche Altersvorsorge oder sonstige konkrete Benefits für den Vermögensaufbau.
Andere Leistungen wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung, ÖPNV-Tickets, Essensgutscheine sind Verhandlungssache & zumindest nicht gänzlich unmöglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Parkplatz steht voller Benzin-/Dieselfresser, aber für Fahrräder ist nicht genug Platz. Ein Umweltbewusstsein existiert einfach nicht & wird auch nicht gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt und die Stimmung in meinem Team sind schon fast erschreckend gut, wobei man sagen muss, dass es in anderen Teams innerhalb der Firma schon zwischenmenschliche Probleme gibt. Das liegt dann aber meist an persönlichen Befindlichkeiten, die vergleichsweise harmlos sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Aufgrund des erforderlichen Umgangs mit modernen Technologien werden ältere Arbeitnehmer bei Bewerbungen kritischer betrachtet. Dementsprechend gibt es auch keine älteren Arbeitnehmer im Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Die superflache Hierarchie wurde, obwohl es kein Wachstum gab, abgeschafft & ein Mittelmanagement eingeführt. Ausschreibungen für diese Stellen gab es keine - Mitbestimmung sowieso nicht. Wenigstens arbeiten die neuen "Chefs" einigermaßen zufriedenstellend.
Arbeitsbedingungen
Die Firma ist in zwei schönen benachbarten geräumigen Villen, zentral in der Stadt, gelegen. Der Lärmpegel ist dank einer vielbefahrenen Straße und der nahe gelegenen Bahnstrecke nicht optimal. Bestellungen für Arbeitsmaterialien dauern manchmal lange. In vielen Büroräumen sind zu viele Mitarbeiter untergebracht. Oft muss man in einer andere Etage für eine freie Toilette.
Im Sommer wäre eine Klimaanlage wünschenswert.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Teams innerhalb eines Bereichs funktioniert gut - über Bereiche hinweg ist sie fast nicht vorhanden. Die Kommunikation der Unternehmensführung & des Managements gegenüber den Mitarbeitern ist auch beinahe nicht existent, außer es werden neue konkrete Aufgaben besprochen. Bei einem mitunter chaotischem Führungsstil ist diese allerdings beinahe positiv zu bewerten.
Gleichberechtigung
Bis das Mittelmanagement eingeführt wurde, hätte ich gesagt "alles gleichberechigt", da Geschlecht im Arbeitsalltag überhaupt keine Rolle spielt. Die gesamte Geschäftsleitung & das Management bestehen nun allerdings aus einem "Boys Club" - die Damen dürfen höchsten die Assistenz übernehmen.
Fairerweise muss man sagen, dass dies auch teilweise auf die Dauer der Firmenzugehörigkeit zurückzuführen ist, allerdings hat es dennoch "Geschmäckle".
Eine Förderung vorhandener weiblicher Talente fand nicht statt, um es sehr vorsichtig zu formulieren.
Interessante Aufgaben
Spannende Themen im Bereich Computer Vision, Machine Learning, Big Data etc. wurden leider nicht weiterverfolgt. Stattdessen erfolgt jedes Jahr eine Neuauflage des Kerngeschäfts - je nach Deadline darf man dabei dann auch mal aktuelle Technologie einführen.
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Perfektes Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FutureTV Group in Rostock gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitsklima
- gemeinsames Lernen (Pair Programming)
- offene Kommunikation
- Mitarbeiterveranstaltungen
- Teamräume
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- steigende Bürokratie
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Sprungbrett...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei FutureTV Production GmbH in Rostock gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
...dass es viele Möglichkeiten gibt sich selbst zu engagieren und zu bilden. Ideal als Karriere-Sprungbrett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die Daumenschrauben immer mehr angezogen werden ohne einen entsprechenden Ausgleich zu schaffen. Bei einigen Mitarbeitern zehrt der Leistungsdruck schon sichtbar an der Gesundheit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jung, dynamisch, flexibel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei FutureTV Production GmbH in Rostock gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentraler Standort, junges motiviertes Team, lockerer Umgangston
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber in unserer Hansestadt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei FutureTV Group in Rostock gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
spannende und herausfordernde Aufgaben
unser Teamzusammenhalt
kann meine Ideen miteinbringen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
manchmal ist es etwas chaotisch hier
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Zentrale Lage, Abwechslungsreiche Arbeit,...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FutureTV Production GmbH in Rostock gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage, Abwechslungsreiche Arbeit, Nette Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Entspanntes Arbeiten im Herzen von Rostock
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei FutureTV Group in Rostock gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
- junges Team
- Chefs sind Teil des Teams
- freundliche Umgang
Image
Ich kann dieses Unternehmen nur jedem empfehlen der an abwechslungsreichen und interessante Aufgaben interessiert ist.
Kollegenzusammenhalt
Neu Kollegen werden schnell und freundlich in das bestehende Team aufgenommen.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den einzelnen Teams ist noch verbesserungswürdig, es wird aber intensiv daran gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Leute und viele Visionen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FutureTV Group in Rostock gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird FutureTV Group durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte).
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich FutureTV Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.