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Jetzt Profil einrichten6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Spart euch die Zeit dort ihr werdet es bereuen.
Von anfang an mit offenen karten spielen. Denn ich Suche mir jetzt einen neuen Job.
Sehr angespannt
Es wird viel erzählt und versprochen aber nichts davon wurde eingehalten.
Finde ich unterürdisch. Man nimmt sich nicht mal die Zeit für akute Probleme. Das hat sich in den vorstellungsgesprächen alles anders angehört.
Überstunden werden als selbstverständlich gesehen, es werden Versprechungen gegeben die mir eingehalten werden
Jedes Unternehmen will ja versuchen gut zu wirtschaften, ist ja alles verständlich.
Nur das ist gefühlt Ausbeute!
Jugendlich ungezwungene Arbeitsathmosphäre.
Arbeitszeitmodell. Bezahlung. Urlaubstage. Leistungsdruck und Struktur.
Empathie. Life Work Balance. Gerechte Bezahlung. Besserer Kollegenzusammenhalt
Die Marke an Sich & das Gehalt
Umgang miteinander, alles was über den eigenen Shop hinaus geht
gff. sollte man sich seine langjährigen Mitarbeiter nochmal genauer anschauen.
Im Team war es super, alles was darüber hinaus ging, leider eine Kathastrophe. Was man gestern gut gemacht hat,ist heute nicht ausreichend. Sehr viel Druck und die Aussagen der Vorgesetzten stimmen nicht überein
Hier redet jeder anders.
Die, die schon lange in der "Sekte" sind, reden sehr positiv.
Neue Mitarbeiter steigen schnell hinter den Schein und wissen was Sache ist.
Wenn in der Führungsebene einiges geändert werden würde, gäbe es nicht viel zu reden.
Es wird streng darauf geachtet, dass man die Regelarbeitszeit die das Unternehmen vorgibt, nicht überschreitet. Diese sind wirklich super.Jedoch kommt es auch hier auf die Launen der Vorgesetzten an. Leider stimmt hier die ein oder andere Aussage nicht mit der Realität überein, aber wie schon oben geschrieben, jeder Tag ist anders.
Das Unternehmen handelt sehr Umweltbewusst.
Im Team war alles toll, alles darüber hinaus absolut schrecklich. Es wird einem gesagt, dass man vertrauen kann und kurz darauf wird man von einem Vorgesetzten auf Aussagen angesprochen.
Glücklicherweise gibt es auch hier Ausnahmen.
Kann ich leider nicht beurteilen .Denke aber, dass es da keine Probleme gibt.
Wenn es ginge, würde ich hier gar keinen Stern vergeben.
Meine Alarmglocken hätten schon bei dem Vorstellungsgespräch läuten sollen, denn da wurde ich gar nicht nach meinen Qualifikationen, sondern nur nach meiner Gehaltsvorstellung gefragt. Am Anfang wurde einfach jeder eingestellt (Neueröffnung),schliesslich könne man die Mitarbeiter ja direkt kündigen, so geschah es dann auch bei mir . Ich habe mich gewehrt, da ich unfair behandelt wurde und die Quittung (Kündigung) kam dann wenige Tage nachdem ich das Gespräch suchte.
Das Team und ich können die Gründe nicht nachvollziehen und sie stehen nach wie vor hinter mir.
Leider hatte mein Vorgesetzter am Tag der Kündigung nichts besseres zu tun, als mich den restlichen Tag bei dem Team schlecht zu reden.
Es ist okay. Die Räume waren sehr klein, aber wir hatte die Möglichkeit das beste daraus zu machen.
Man warnte mich direkt zu Beginn, dass man in diesem Unternehmen seine Meinung für sich behalten soll. Leider ist mir das aufgrund der Ungerechtigkeit die ich erlebte, nicht gelungen.
Wenn man selbst das offene Gespräch sucht, kann man lange warten. Kommt es dann zustande, wird man nicht ernst genommen. Ausserdem werden vertrauliche Themen weiter getragen. Hier wird lieber hintenrum gesprochen.
Ich konnte mit meinem Gehalt sehr gut verhandeln & war sehr zufrieden
Mein Eindruck war, dass hier Frauen in leitender Position nicht ernst genommen werden. Ich habe für mehr Leistung weniger Anerkennung bekommen, als ein Kollege, der mir bei der Arbeit nur zugesehen hat.
Der Job an sich hat sehr viel Spass gemacht!
Die Ware ist toll & es hat sehr viel Spass gemacht, diese dem Kunden zu verkaufen.
Wenn man männlich ist & ein sehr dickes Fell hat, hat man hier viel Spass.
Eine bekannte Marke mit gutem Image
Zu viel Druck für die Mitarbeiter, nur der Umsatz zählt.
Gehalt zu niedrig
Weniger Druck auf die Mitarbeiter ausüben.
Bessere Bezahlung
Dass immer bei allem und jedem geholfen wird.
Um ehrlich zu sein keine, es gibt immer Arbeit zu erledigen, so wie es sein muss.
Eigentlich würde ich nichts ändern, wurde alles gut gemacht.
da es ein Image Produkt darstellt!!!
leider wird von den Mitarbeiter enorm viel Abverlangt. man fühlt sich wie in einer Sekte ...
Es sollte mehr für Druck abgebaut werden... den dieser Druck spürt auch der Kunde. Man kann sich nicht nur auf Image ausruhen sonder auch eine wirkliche Tools für den Kunden zu Verfügung haben... (Relationsship)