3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Bewerbern
Zu langer Bewerbungsprozess und fehlende Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2024 in Lübeck als Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsprozess verkürzen, schnellere Entscheidungsfindung und weniger Zeit verstreichen lassen zwischen den einzelnen Steps im Prozess. Sollte es länger dauern, wäre eine kurze Zwischenmeldung wünschenswert und wertschätzender - auch eine nicht personalisierte Nachricht ("liebe/r Bewerbende/r") ist besser als das wochenlange Warten auf Rückmeldung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Extrem langer Prozess, unrealistische Zeitangaben, keine Rückmeldung - lockeres, nettes Gespräch, kaum fachlicher Bezug.
Bewerber/inHat sich 2024 in Lübeck als Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Um den Bewerbungsprozess zu verbessern, sollte klarer und ehrlicher kommuniziert werden – realistische Zeitangaben und regelmäßige Updates helfen, Unsicherheit und ggfs. das Abspringen qualifizierter Bewerber zu vermeiden. Außerdem wäre es sinnvoll, die Abläufe zu straffen und besser mit Entscheidern abzustimmen, um lange Wartezeiten zu vermeiden. Verbindlichkeit und Wertschätzung sind wichtig – wenn eine Rückmeldung versprochen wird, sollte diese auch eingehalten oder bei Verzögerungen offen kommuniziert werden. Insgesamt eine fehlende Wertschätzung der Bewerberzeit und -energie. Der Empfang war super, die lockere Gesprächsatmosphäre kann gerne beibehalten werden, aber mit etwas mehr Struktur und Professionalität kombiniert werden - es wirkte teilweise mehr wie ein Kaffeekränzchen mit guten Freunden mit wenig fachlichem Bezug. So wird der Prozess effizienter und die Bewerberzufriedenheit steigt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Die Bewerbung hier war ein extrem langer und schwer zu verstehender Prozess.
Bewerber/inHat sich 2024 in Lübeck als Sales Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten klarer mit den Leuten umgehen, die sich bei ihrem Unternehmen bewerben. Mein Verfahren dauerte mehr als 3 Monate und ich musste alle 2 Wochen anrufen, um zu erfahren, ob es ein Ergebnis gibt. Nichts ist klar und transparent.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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