18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wer auf Erniedrigung steht ist hier richtig
Ex-FührungskraftHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lästern, Mobben, Ausgrenzen, Vetternwirtschaft auf Kosten der Steuerzahler
Verbesserungsvorschläge
Kartenhäuser aus Lug und Betrug einreißen und neu anfangen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Eileen HeydelGeschäftsführerin
Vielen Dank für das Feedback.
Ich hätte mir einen persönlichen Austausch gewünscht mit der Bereitschaft gemeinsam Dinge zum Positiven zu verändern und auch ein Stück Übernahme der Verantwortung für eine moderne und offene Feedback- und Arbeitskultur. Ich finde es traurig und schade, solche Pauschalurteile abzugeben. Sie bieten keine Chance auf Verbesserung und es werden alle Kolleginnen und Kollegen damit verletzt.
Alles Gute für die Zukunft und viel Glück in Ihrem neuen Arbeitsumfeld.
Viel besser als erwartet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
...das Gesamtfeeling. Das sind alles supernette Leute, das macht vieles einfach.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einarbeitung gleich Null, man muss seinen Weg selbst finden.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Papierkram, kürzere Dienstwege. Einfache Sachen sind manchmal schwierig
Arbeitsatmosphäre
Manchmal hektisch, meistens chillig
Image
Die Mitarbeiter reden weitestgehend positiv über die Firma
Work-Life-Balance
passt, trotz Schulzeiten wird viel möglich gemacht.
Karriere/Weiterbildung
offen für neues, Weiterbildungen werden gefördert
Gehalt/Benefits
der Region entsprechend gut
Kollegenzusammenhalt
es gibt solche uns solche
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt eigentlich keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
sehr freundlich und die Chefetage hört auch mal zu
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik, helle Räume
Kommunikation
Dienstweg oft zu lang. Sonst ganz ok
Gleichberechtigung
sehe keine Unterschiede.
Interessante Aufgaben
kommt darauf an, wo man eingesetzt ist. Ich finde es spannend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Eileen HeydelGeschäftsführerin
Vielen herzlichen Dank für das schöne Feedback. An unserem Einarbeitungskonzept arbeiten wir noch und wünschen uns, die komplexe Aufgabenprozesse und Regularien transparent und schnell erklären zu können. Über Verbesserungsvorschläge freuen wir uns sehr, damit neue Kollegen einen leichteren und schnelleren Einstieg finden. Ich freue mich über unsere Zusammenarbeit.
Die Firmenphilosophie ist ein Witz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die menschlichen Abgründe. Denn der Mensch steht keineswegs im Mittelpunkt
Verbesserungsvorschläge
Neue Geschäftsleitung und qualifizierte Teamchefs ... und schon wären alle Probleme behoben
Arbeitsatmosphäre
Am Einsatzort spitzenklasse. Im Hauptsitz absolut unterirdisch
Image
76 Mitarbeiter in 4 Jahren vergrault. Bei 130 Angestellten keine gute Quote
Work-Life-Balance
Wenn man das Chaos gekonnt ignoriert ist die Sache ein Leichtes
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ressourcen werden gnadenlos verschwendet - aber im Image völlig anders dargestellt
Kollegenzusammenhalt
Welche Kollegen?
Umgang mit älteren Kollegen
Alles und Jeder wird auf Verschleiß gefahren
Vorgesetztenverhalten
Leider nicht mal einen Stern wert. Egoistisch, Profilierung auf Kosten der Mitarbeiter. Maßlos inkompetent
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung ist ok
Kommunikation
Wichtige Dinge fallen unter den Tisch und Sinnlosigkeiten finden oberste Priorität
Interessante Aufgaben
Kommt auf das Einsatzgebiet an.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Eileen HeydelGeschäftsführerin
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben für Ihr Feedback. Ich hätte mir einen persönlichen Austausch gewünscht und konkrete Anhaltspunkte für Verbesserungen und Veränderungen. Mit pauschalen Urteilen erreicht man nur eine Verletzung von Menschen und stellt die Arbeit in Abrede, die geleistet wird.
Alles Gute und viel Glück in Ihrer neuen Aufgabe.
Sehr guter Arbeitgeber. Die Wertschätzung, Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter steht an erster Stelle.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung und der Umgang mit den Mitarbeitern.
Umgang mit älteren Kollegen
Eine Wertschätzung, wie ich sie noch nicht erlebt habe.
Vorgesetztenverhalten
Hatte noch nie einen besseren Chef.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Eileen HeydelGeschäftsführerin
Vielen Dank für das schöne Feedback, wir freuen uns über dieses Feedback und laden Sie ein, mit uns in den persönlichen Austausch zu gehen, wenn es auch mal etwas gibt, was nicht so gut passt. Wir wissen - nobody is perfect - wir auch nicht. Bitte kommen Sie auf uns zu, wenn Sie sich Verbesserung wünschen oder eine Veränderungsidee haben. Gemeinsam wachsen ist unser Motto. Wir freuen uns über die Zusammenarbeit.
Absolut unterirdisch von Chefetage bis Kollegium, schimpft sich sozial aber sind das Gegenteil
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberlungwitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
An wichtigen Dingen fehlt es vorne und hinten, man wartet ewig bis Pläne umgesetzt werden können
Image
Nicht ohne Grund so schlecht
Vorgesetztenverhalten
Chefetage frech und planlos
Kommunikation
Absprachen werden getroffen jedoch nicht umgesetzt oder eingehalten
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Gehalt/Benefits
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wenn nicht zu alt , wäre ich schon weg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberlungwitz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
kompetente Leute einstellen ,keine Vetternwirtschaft
Vorgesetztenverhalten
hat keinen Plan
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lustiger Träger, mit lästernden Ausbildern.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Oberlungwitz gearbeitet.
Kommunikation
Vom Ausbildungspersonal lernen man das lästern über die Verwaltungsetage. Auch Heydelburg genannt.
Arbeitsatmosphäre
Image
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"Der Ruf kommt nicht von ungefähr"
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberlungwitz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ausschreibung der Stelle für eine neue Abteilungsleitung, durch den Landkreis.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Eileen HeydelGeschäftsführerin
Vielen Dank für Ihr Feedback. Ich bin nicht sicher worauf sich Ihr Verbesserungsvorschlag bezieht. Die GAFUG mbH ist eine gemeinnützige GmbH und die Stellen werden durch die Geschäftsleitung besetzt. Der Landkreis hat hier keinerlei Bezug und Einfluss.
Für sachliche und konstruktive Kritik erreichen Sie mich unter 03723 6523-12.
Sozial ist hier nicht viel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Oberlungwitz gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Ahnungslos
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geht gar nicht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberlungwitz gearbeitet.
Image
schlechter Ruf in der Region
Vorgesetztenverhalten
Unterirrtich
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird GAFUG Oberlungwitz durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 40% der Bewertenden würden GAFUG Oberlungwitz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich GAFUG Oberlungwitz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.