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Bewertung

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International tätige Galerie mit Schwerpunkt im Kunsthandel; sehr abwechslungsreiches, kreatives Arbeiten!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr hohes Niveau; arbeiten auf internationaler Ebene; abwechslungsreiche und immer wieder neue Projekte; freie Gestaltung der eigenen Arbeit!

Verbesserungsvorschläge

Dran bleiben an einer längerfristigen Planung der Projekte!
Die vielen und auch oft sehr kurzfristigen Ideen zu neuen Projekten und das damit dann erforderliche sehr schnelle Tempo, das zur Erledigung der Arbeit erforderlich ist, könnte durch ein regelmäßiges und langfristiges Vorausplanen verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist sehr angenehm. Gemischtes, dynamisches Team, großer Zusammenhalt, lockere Atmosphäre!

Kommunikation

Die Kommunikation unter den Kollegen und innerhalb der einzelnen Teams funktioniert einwandfrei. Kurze Wege, flache Hirarchie, schnelle und direkte Erreichbarkeit der Kollegen!

Kollegenzusammenhalt

Kompetente Kollegen, die z. T. schon seit vielen Jahren in der Galerie sind; eingespieltes Team; Abläufe sitzen; in den letzten 10 Jahren insgesamt mehr als 25 Galerie-Babies bekommen; daher öfter Mal ein Wechsel unter den Mitabeitern, da die Kolleginnen in Mutterschutz gegangen sind; neue Kollegen werden schnell und gezielt eingearbeit! Die Aufnahme in das bestehende Team geschieht sehr schnell und unkompliziert.

Work-Life-Balance

Die Galerie ist ein *Ladengeschäft* mit täglichen Öffnungszeiten. Von daher ist eine Anwesenheit zu den vorgegebenen Zeiten unabdingbar und das Korsett somit - was die Arbeitszeiten angeht - etwas enger gezurrt. Was aber überhaupt nicht stört!
Dafür fällt so gut wie keine Mehrarbeit außerhalb der vorgegeben Zeiten. Falls ab und an doch zusätzliche Anwesenheit erforderlich ist, wird diese direkt mit Freizeit ausgeglichen.
Bei Bedarf und wenn es die Position ermöglicht, kann man die Arbeit auch Mal im Homeoffice erledigen. Durch festgelegte Betriebsferien sind über Weihnachten zwei Wochen und im Sommer drei Wochen Urlaub am Stück gesichert.

Vorgesetztenverhalten

Die Galerie ist seit über 50 Jahren inhabergeführt; die Vorgesetzen sind jederzeit erreichbar und stehen als Ansprechpartner zur Verfügung; wenn die Mitarbeiter das Vertrauen der Geschäftsleitung genießen, können sie im Rahmen ihrer Aufgabengebiete sehr selbständig arbeiten; Verbesserungsvorschläge, konstruktive Kritik wird jederzeit gehört und auch umgesetzt wenn es irgendwie möglich ist; ein offenes Wort wird zu jeder Zeit sehr geschätzt. Es herrscht ein sehr kollegialer Umgang miteinander!

Interessante Aufgaben

Das Aufgabenfeld ist vielfältig und sehr abwechslungsreich. Die Galerie nimmt jährlich an 6- 8 Messen im In- und Ausland teil. Dazu werden noch einmal soviele Ausstellungen eröffnet. Bei eigenem Engagement kann man sich viele spannende Aufgabenbereiche zu eigen machen und hier die Verantwortung übernehmen. Kreativität, neue Ideen,... sind zu jeder Zeit absolut erwünscht.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt Kollegen, die seit mehr als 30 Jahren in der Galerie tätig sind. Es gibt jüngere Kollegen Mitte 20. Hier herrscht immer und zu jeder Zeit ein absolut, kollegialer, freundlicher Umgang auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Moderne, helle Büros und Arbeitsplätze, wunderbare Umgebung, Lage mitten im Museumsviertel! Alle erforderlichen Arbeitsmittel stehen zur Verfügung! Wünsche werden jederzeit erhört und auch erfüllt.

Gehalt/Sozialleistungen

Je nach Qualifikation absolut angemessen!

Image

Der Firmeninhaber hat im Laufe der mehr als 50 jährigen Galerietätigkeit einen sehr guten und internationalen Ruf errungen! Kunden- sowie Mitarbeiterbindung sind hervorragend!

Karriere/Weiterbildung

Es gibt die Geschäftsleitung und ca. 20 Angestellte, von denen jeder seinen klar zugewiesenen Bereich hat. Die Aufgaben und Verantwortlichkeiten sind aufgeteilt. Die Hierarchien sind extrem flach; aufgrund der bestehenden, fixen Strukturen sind die Aufstiegschancen eher gering. Bei entsprechendem Engagement ist es jederzeit möglich sich neue Arbeitsbereiche zu schaffen, zu eigen zu machen und diese eigenverantwortlich zu übernehmen.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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