4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Top Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hof gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Habe den direkten Vergleich zur Metallindustrie, daher finde ich hier alles spitze
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, hätte ich mir von meinen vorherigen Arbeitgebern immer so gewünscht
Work-Life-Balance
Selbst einteilbare Arbeitszeiten
Kollegenzusammenhalt
Top Leute reden miteinander und helfen sich gegenseitig auch Abteilungsübergreifend
Vorgesetztenverhalten
Spitze, man bekommt bis hoch zum CEO immer Gehör geschenkt
Arbeitsbedingungen
Man bekommt alles was man zum arbeiten haben möchte einfach genial
Kommunikation
Wie in jeder Firma mit mehreren Standorten kommen nicht alle Infos immer gleichmäßig an, was aber nicht
störend ist
Interessante Aufgaben
Hobby und Job in einem was will man mehr
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Absolut unprofessionell!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion in Hof gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit war leicht verständlich und die Einarbeitung in die Aufgaben ging schnell
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr unprofessionelle Kommunikation. Ich wurde ohne Vorwarnung aus der WhatsApp-Gruppe entfernt und erst auf Nachfrage darüber informiert, dass ich gekündigt wurde. Zudem wurde in meiner Anwesenheit bereits mein Ersatz eingelernt. Die schriftliche Kündigung wurde angekündigt, ist aber bis heute nicht angekommen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr direkte und respektvolle Kommunikation mit Mitarbeitern. Probleme oder Kündigungen sollten persönlich angesprochen werden und nicht erst nachdem der Mitarbeiter selbst nachfragen muss. Außerdem sollten neue Mitarbeiter besser ins Team integriert werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe nur etwa 3 Wochen bei Games Island gearbeitet, habe mich aber leider von Anfang an eher ausgeschlossen gefühlt. Die Kommunikation im Team war schwierig und ich hatte nicht das Gefühl, richtig integriert zu werden.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten waren grundsätzlich in Ordnung. Dazu kann ich nichts Negatives sagen.
Kollegenzusammenhalt
Mit einzelnen Kollegen kam ich klar, insgesamt hatte ich aber oft das Gefühl, ausgeschlossen zu werden und nicht wirklich Teil des Teams zu sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Dazu kann ich nichts Besonderes sagen, da ich nur kurze Zeit dort gearbeitet habe.
Vorgesetztenverhalten
Der Umgang hätte deutlich professioneller sein können. Statt ein persönliches Gespräch zu führen oder mich vorher zu informieren, wurde die Situation sehr unpersönlich gehandhabt. Außerdem wurde in meiner Anwesenheit bereits mein Ersatz eingelernt, ohne dass offen mit mir gesprochen wurde.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeit an sich war machbar, allerdings war das Arbeitsumfeld durch die schlechte Kommunikation unangenehm.
Kommunikation
Die Kommunikation war für mich sehr enttäuschend. Ich wurde ohne Vorwarnung einfach aus der WhatsApp-Gruppe entfernt und wusste zunächst gar nicht, was los ist. Erst nachdem ich selbst beim Chef nachgefragt habe, wurde mir per Mail mitgeteilt, dass ich ordentlich gekündigt wurde und die Kündigung habe ich selbst nach einer Woche immernoch nicht erhalten obwohl es angesagt wurde dass ich diese am gleichen Tag erhalte.
Gleichberechtigung
Ich hatte nicht das Gefühl, gleich behandelt oder richtig eingebunden zu werden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren eher einfach und monoton, hauptsächlich eben Verpackung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
3Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Gemischte Erfahrungen im Arbeitsalltag
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hof gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv hervorzuheben sind die flexiblen Arbeitszeiten sowie das Weihnachtsgeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kritisch gesehen werden der teils unprofessionelle und grenzüberschreitende Umgang sowie der schwierige Umgang mit Kritik und transparenter Kommunikation
Zudem wird der Umgang mit Konflikten als unangemessen empfunden, wodurch es vereinzelt zu belastenden Situationen bis hin zu als Mobbing wahrgenommenem Verhalten kam.
Verbesserungsvorschläge
Es besteht in mehreren Bereichen deutliches Verbesserungspotenzial, insbesondere bei Kommunikation, Führung, Gleichbehandlung und internen Prozessen.
Wünschenswert wäre eine konsequentere Einhaltung vertraglicher Vereinbarungen sowie eine verlässlichere Umsetzung abgestimmter Regelungen im Arbeitsalltag
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist grundsätzlich angenehm und stellenweise auch humorvoll. Kritische oder unbequeme Themen werden jedoch nicht immer offen aufgenommen, wodurch mitunter der Eindruck entsteht, dass betroffene Mitarbeitende anschließend weniger in Prozesse oder Kommunikation eingebunden werden.
Image
Das Unternehmensimage wirkt nach außen sehr positiv, entspricht jedoch aus Mitarbeitersicht nicht immer der internen Realität. Kritische Bewertungen werden teilweise nicht konstruktiv aufgenommen und wirken sich negativ auf den Umgang damit aus. Zudem entsteht der Eindruck, dass Fehler selten offen eingeräumt werden und Verantwortung häufig nach außen verlagert wird.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist verbesserungswürdig. Vereinbarungen zum Überstundenabbau werden nicht immer nachvollziehbar umgesetzt, und individuelle gesundheitliche Belastungen werden teilweise zu wenig berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind stark eingeschränkt
Gehalt/Benefits
Das Gehalt sowie die Sozialleistungen werden insbesondere im Verhältnis zur Verantwortung und zum tatsächlichen Aufgabenumfang als nicht angemessen wahrgenommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein ist insgesamt eher durchschnittlich ausgeprägt und bietet noch deutliches Verbesserungspotenzial.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt wird unterschiedlich wahrgenommen. Während neue Mitarbeitende häufig offen und freundlich auftreten, entsteht bei länger bestehender Zusammenarbeit teilweise der Eindruck von Distanz, insbesondere wenn unterschiedliche Ansichten zur Firmenpolitik bestehen. Zudem wirkt es gelegentlich so, als würden bestimmte Mitarbeitende von Führungskräften bevorzugt behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die ist recht gut, da kann man nichts sagen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten wirkt oft unprofessionell, druck ausübend und grenzüberschreitend. Offene Kommunikation oder kritische Nachfragen sind dabei nicht immer erwünscht.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind teilweise verbesserungswürdig, insbesondere hinsichtlich Organisation und Infrastruktur. Positiv hervorzuheben sind höhenverstellbare Tische sowie flexible Arbeitszeiten
Kommunikation
Die interne Kommunikation weist deutliche Verbesserungspotenziale auf. Zwar wurden mittlerweile gemeinsame Besprechungen eingeführt, diese führen jedoch häufig nicht zum gewünschten Informationsfluss, da wichtige Themen teilweise intern geklärt, aber nicht transparent an alle Mitarbeitenden weitergegeben werden.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird im Arbeitsalltag nicht durchgängig wahrgenommen. Es entsteht teilweise der Eindruck, dass bestimmte Mitarbeitende bevorzugt behandelt werden, während individuelle Bedürfnisse auch im Zusammenhang mit gesundheitlichen Einschränkungen nicht in gleichem Maße berücksichtigt werden
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenbereiche sind stark von der jeweiligen Abteilung abhängig. Teilweise werden Mitarbeitende auch für fachfremde Tätigkeiten eingesetzt, wodurch Zuständigkeiten und klare Aufgabenverteilungen nicht immer gegeben sind
4Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Sehr fairer Arbeitgeber, gutes Arbeitsklima, ergonomischer Arbeitsplatz, Überstd. können abgefeiert od. ausbezahlt werde
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hof gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Games Island Spielwarenhandel durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Games Island Spielwarenhandel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Benefits und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Games Island Spielwarenhandel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.