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Gamundia Gastrobetriebe GmbH & Co.KG Bewertungen
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Schwäbisch Gmünd
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Schade um dieses tolle Objekt/Projekt
Ex-FührungskraftHat bis 2014 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
...dass es ein junges Unternehmen ist und somit noch die Chance besteht, dass sich alles zum Guten wendet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...dass Zusagen nicht eingehalten bzw. bewußt vergessen werden und das Judas-Prinzip angewandt wird, leider.
Verbesserungsvorschläge
Menschen denen die Fachkompetenz fehlt, sollten sich aus dem Tagesgeschäft komplett raushalten. Ideen von Außenstehenden sind grundsätzlich in jedem Betrieb willkommen, doch sollten diese im Führungskräftekreis besprochen, analysiert und dann erst als Maßnahme verkündet werden. Man muss dann nicht so oft zurückrudern und verunsichert damit auch weniger die Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Zwischen Umarmung und dem Tritt in den Hintern liegen oft nur Minuten. Die Anspannung bei allen im Team ist dementsprechend hoch - geht zu Lasten der Gästewohlfühlqualität.
Image
Hat stark angefangen mit der Eröffnung Ende April 2014 und noch stärker nachgelassen wegen Überbelastung des Teams.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind keinen Tag unter 11 h (excl. Pause!) und Ausgleich für Mehrarbeit, als 6 statt 5-Tage-Woche wird verweigert, obwohl im Vertrag festgehalten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gerne, aber in der Freizeit. Das Wissen daraus wird gerne genommen doch bezahlt wird dafür nichts.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltszahlungen bleiben aus, müssen vor Gericht eingeklagt werden. Erklärung: Man habe ja schließlich Fehler gemacht und somit nicht das ganze Gehalt verdient!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für diese Aktivitäten fehlt das Geld. Der Unterschied zwischen Umsatz und Gewinn den man ausgeben/investieren könnte, ist leider unbekannt.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist super solange der Chef/GF nicht mitmischt und als Nicht-Gastronom alles besser weiß.
Vorgesetztenverhalten
Er war es nie und das hat er soooo auch nie gesagt. Entscheidungen die gestern getroffen und verkündet wurden, sind heute schon nicht mehr aktuell. Die Verwirrung dadurch ist groß, führt zu "lieber keine Entscheidung als eine falsche"-Mentalität im Team.
Wenn es ans feiern geht, dann ganz vorne mit dabei und großer Kumpel von allen.
Arbeitsbedingungen
Büro liegt unt der Dach mit Schräge und einer Grundfläche von weniger als 6 qm. Dieser Raum hat sich die Personalsachbearbeitung, die Buchhaltung und die Direktion zu teilen - geht garnicht.
Kommunikation
Meetings finden zu unmöglichen Zeiten statt (kurz vor Mitternacht nacht 12 h Arbeit oder ganz früh morgens nach einer sehr kurzen Erholungsphase) so dass jeder einfach nur nickt und ans "Schlafen!" denkt.
Gleichberechtigung
Homosexuell sollte man(n) nicht veranlagt sein. Der letzte mit diesen Gefühlen wurde gegangen.
Interessante Aufgaben
Es fehlt an qualifizierten Kräften weswegen die Arbeitsmenge für die Gelernten sehr hoch ist. Das geht zu Lasten der Gäste.
Umgang mit älteren Kollegen
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