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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen...dass es ein junges Unternehmen ist und somit noch die Chance besteht, dass sich alles zum Guten wendet.
...dass Zusagen nicht eingehalten bzw. bewußt vergessen werden und das Judas-Prinzip angewandt wird, leider.
Menschen denen die Fachkompetenz fehlt, sollten sich aus dem Tagesgeschäft komplett raushalten. Ideen von Außenstehenden sind grundsätzlich in jedem Betrieb willkommen, doch sollten diese im Führungskräftekreis besprochen, analysiert und dann erst als Maßnahme verkündet werden. Man muss dann nicht so oft zurückrudern und verunsichert damit auch weniger die Mitarbeiter.
Der am besten bewertete Faktor von Gamundia Gastrobetriebe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Team ist super solange der Chef/GF nicht mitmischt und als Nicht-Gastronom alles besser weiß.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gamundia Gastrobetriebe ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehaltszahlungen bleiben aus, müssen vor Gericht eingeklagt werden. Erklärung: Man habe ja schließlich Fehler gemacht und somit nicht das ganze Gehalt verdient!!!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung gerne, aber in der Freizeit. Das Wissen daraus wird gerne genommen doch bezahlt wird dafür nichts.
