Im großen und ganzen eine guter Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Management sollte mehr auf die Mitarbeiter eingehen. Mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern zeigen, auch in Form von Benefits.
Arbeitsatmosphäre
Im großen und ganzen eine angenehme Arbeitsatmospähre im eigenen Bereich, einige Personen aus dem Management sind zu überheblich
Work-Life-Balance
Arbeitszeitkonto wird beachtet und geprüft das nicht zu viele Überstunden aufgebaut sind. Freitags wird für einen frühen Feierabend gesorgt.
Karriere/Weiterbildung
Kleines Unternehmen ohne große Möglichkeit für Karriere. Weiterbildungsmaßnahmen werden nur begrenzt unterstützt. Einzelnen Personen werden auserwählt und stark gefordert und unterstützt
Kollegenzusammenhalt
In einzelnen Teams vorhanden in der gesamten Organisation eher weniger, keiner fühlt sich verantwortlich und schiebt es anderen Abteilungen zu. Konflikte innerhalb einzelner Teams, nach aussen nicht sichtbar aber vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Zum Teil spürt man die persönliche Stimmungslagen zu sehr. Gute Arbeit wird wertgeschätzt und eine offene Feedback Mentalität ist vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Moderner Arbeitsplatz
Kommunikation
Einige Vorgesetzte pflegen zu ihren Mitarbeiter ein vertrauensvolle Verhältnis, so dass eine offene Kommunikation statt findet
Gehalt/Benefits
Keine Sozialleistungen, kein Bonus oder ähnliche zusätzliche Erweiterungen der 12 Monatsgehälter
Interessante Aufgaben
Wer sich einbringt, wird immer wieder in Projekten eingesetzt die die eigentliche Tätigkeit erweitern