Der Eindruck von außen täuscht! Hinter den Kulissen hat man als gefühlloser Roboter zu funktionieren!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterrabatt, manchmal vom Cafe übrig gebliebener Kuchen im Pausenraum, manche der Aktionen, freie Getränke
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teils hinterhältiger Umgang, Bezahlung nach ges. Mindestlohn, kein Einfluss auf Arbeitszeit, der Umgang mit neuen Mitarbeitern, vor allem den Aushilfen, die lockere Einstellung bezüglich der Entsorgung intakter Artikel
Verbesserungsvorschläge
Sich vom Mindestlohn lösen, Mitarbeiter respektvoll behandeln, den Vorgesetzten einen vernünftigen Umgangston lehren, sich Gedanken über die Herkunft der Artikel machen, Alternativen zum Entsorgen von Artikeln machen
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre: angespannt!
Kommunikation
Vorsitzende halten regelmäßig ein Meeting ab, Die resultierenden Infos werden übers schwarze Brett mitgeteilt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen die laaange dabei sind haben einen gewissen Zusammenhalt. Schade nur wenn sich dieser gegen die jüngeren Kollegen richtet. Ehrlich miteinander umgegangen wird nie. Gelästert hingegen weltklasse. Man erfährt nie direkt von einem Kollegen, dass ihm etwas an einem nicht passt.
Work-Life-Balance
Der Urlaub muss Ende des Jahres für das gesammte nächste Jahr beantragt werden. Es gibt für jede Abteilung Sperrzeiten, da darf wegen erhöhtem Arbeitsaufkommen kein Urlaub genommen werden. Die Pläne werden vom Vorgesetztem gemacht. In der Regel hat man da keinen Einfluss drauf.
Vorgesetztenverhalten
Leider katastrophal. Es gibt Abteilungen da kann man miteinander reden aber leider auch welche da hat man einfach nur zu funktionieren. Es ist dann nicht möglich auf neutraler Ebene Situationen zu besprechen. Schnippisches Verhalten und lästereien hinterm Rücken sind keine Seltenheit. Dieser Punkt ist sicher auch der Grund weshalb viele Mitarbeiter kündigen und man immer wieder neue Gesichter sieht. Die auch nicht lange bleiben.
Interessante Aufgaben
Man hat zu tun was einem gesagt wird. Selbstständiges handeln wird nicht geduldet. Wenn man gefallen an den Aufgaben hat kann man damit gut umgehen.
Gleichberechtigung
Man kann nicht sagen, dass Frauen sichtlich schlechter behandelt werden. Über Unterschiede im Gehalt kann ich keine Angaben machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gut behandelt.
Arbeitsbedingungen
Jahreszeitlich bedingt, erfriert man im Lager oder quält sich bei über 45 Grad in der Halle durch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt hin und wieder Aktionen, welche auf Umweltschutz tun. Doch wenn man den Ursprung der Ware kennt und was hinter den Kulissen einfach entsorgt wird obwohl intakt stokt einem schon der Atem.
Gehalt/Sozialleistungen
Man muss sich mit dem gesetzlichen minimum abfinden. Es gibt weder Urlaubs- noch Weihnachtsgeld. Man kann mit einer Kleinigkeit zum Geburtstag rechnen, z.B. Gutschein für ein Frühstück im hauseigenem Cafe.
Image
Kunden sind meist sehr begeistert von dem Laden. Das stimmt mit der Sicht der Arbeitnehmer nicht überein. Alte eingeschworene Hasen sehen das sicher anders, aber die werden auch anders behandelt.
Karriere/Weiterbildung
Es werden hin und wieder kostenfreie Seminare geboten, z.B. Umgang mit schwierigen Kunden,...
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für deine Bewertung.
Schade, dass du aus deiner Sicht negative Erfahrungen mit uns als Arbeitgeber gemacht hast.
Da wir immer bestrebt sind Dinge zu verbessern, nutze doch die Chance uns deine Sicht der Dinge noch etwas genauer mitzuteilen.
Wie du sicherlich weißt, bin ich regelmäßig zur Sprechstunde im Gartencenter in Detmold und freue mich dich dort zu begrüßen.