12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Positive und negative Seiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird immer gesagt, es gäbe keine Hierarchie, gleichzeitig gibt es selten in einem Unternehmen so viel Hierarchie und Chefgehabe wie hier
Verbesserungsvorschläge
Hinhören, wenn Mitarbeitende negative Dinge ansprechen, nicht alles ignorieren, Laune nicht an Mitarbeitenden auslassen, in Gesprächen professionell bleiben.
Arbeitsatmosphäre
War vor Corona deutlich besser, gute Leute bekommen immer mehr Arbeit, manch andere kommen mit sehr wenig Aufwand zum Ziel ohne Konsequenzen
Work-Life-Balance
Viel Homeoffice, viel Freiheit, vielleicht manchmal zu viel
Kollegenzusammenhalt
Homeoffice hat die Nähe und den Zusammenhalt deutlich verschlechtert
Umgang mit älteren Kollegen
Manchmal fast ein bisschen viel Rücksicht
Vorgesetztenverhalten
Sehr launisch, sehr inkonsequent, gesagt wird das eine, getan wird das andere, keine Vertrauensbasis, Kritik wird nicht angenommen bzw. ignoriert. Vorgesetzte schützen sich gegenseitig, statt einzugestehen, dass manch Verhalten nicht in Ordnung ist. Mitarbeitende verlassen größtenteils aufgrund der Vorgesetzten das Unternehmen!
Kommunikation
Man darf auf keinen Fall Kritik üben, das kommt nicht gut an
Interessante Aufgaben
Alles so machen, wie es schon immer war
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine ZwingerPersonalleiterin
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Dein Feedback. Es tut uns leid, dass Du negative Erfahrungen mit Hierarchien in unserem Unternehmen gemacht hast.
Wir nehmen Kritik sehr ernst und arbeiten bereits seit einiger Zeit intensiv daran, eine wertschätzende Unternehmenskultur zu fördern, in der alle Mitarbeiter*innen auf Augenhöhe kommunizieren und Feedback geben können.
Ein wichtiger Bestandteil unserer internen Kultur-Initiativen ist das Format „Puls-Check“, bei dem unsere Mitarbeiter*innen quartalsmäßig die Möglichkeit haben, ihre Anliegen und Kritik gegenüber der Geschäftsführung offen zu äußern. Das Feedback, das wir in diesen Runden bekommen, nehmen wir sehr ernst, weil es uns hilft, gezielt auf Verbesserungsvorschläge der Kolleg*innen einzugehen und gemeinsam Lösungen für unser Miteinander zu entwickeln.
Auch außerhalb des "Puls-Checks" sind unsere Kolleg*innen eingeladen, Themen anzusprechen, die sie bewegen - sei es im Team, mit der direkte Führungskraft, unserem Betriebsrat oder der HR-Abteilung.
Wir sind überzeugt, dass ein offener Dialog auf Augenhöhe und die kontinuierliche Arbeit an unserer Unternehmenskultur der Schlüssel zu einem positiven Arbeitsumfeld sind. Daher schätzen wir Deine Rückmeldung sehr und arbeiten weiter daran, ein solches Umfeld zu schaffen.
Wir möchten gerne noch mehr über Deine Erfahrung bei der Gasteig München GmbH erfahren. Melde Dich gerne bei personal@gasteig.de, damit wir persönlich ins Gespräch kommen.
Herzliche Grüße
Christine
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Veranstaltungstechniker und Elektrofachkraft für susgewählte bereiche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Nix
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Christine ZwingerPersonalleiterin
Liebe Kollegin, lieber Kollege!
Herzlichen Dank für Dein positives Feedback! Dein Lob motiviert uns, weiter an unserem Ziel zu arbeiten und ein wertschätzendes Umfeld für alle Kolleg*innen zu schaffen.
Solltest Du Ideen oder Vorschläge haben, wie wir noch besser werden können, schreib an personal@gasteig.de. Wir freuen wir uns über Dein Feedback.
Vielen Dank, dass Du Teil unseres Teams bist und mit Deinem Engagement zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgst!
Herzliche Grüße
Christine
Guter Arbeitgeber, sehr familiengerecht, gute Sozialleistungen, Gleichzeitt, Homeoffice möglich, gute Zusammenarbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre im eigenen Team
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Homeoffice möglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung möglich, interne Schulungen, Workshops
Gehalt/Benefits
Gute Sozialleistungen, extra Rente, Münchenzuschlag, Kinderzuschlag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Honig auf dem Dach
Kollegenzusammenhalt
Guter Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden bei der neuen Arbeitsweise gut eingegliedert
Vorgesetztenverhalten
Hält zu seinen Mitarbeitern
Arbeitsbedingungen
Alles da was man braucht. Teeküche mit Wassersprudler, Teeangebote, Obst
Kommunikation
Gute Kommunikation
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt. Sehr kulant
Interessante Aufgaben
Kultur, Musik, Konzerte
Image
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Städtischer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verlässlichkeit, Sicherheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alte Strukturen
Verbesserungsvorschläge
Ein sensibles Change Management führen
Arbeitsatmosphäre
Heterogene Mitarbeiterschaft
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Rolle in der Stadt, alleine durch die Programmatik hoch
Kollegenzusammenhalt
Vertrauen
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich
Kommunikation
Abteilungsdenken
Gleichberechtigung
Wenige Frauen in Führungspositionen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber. Hier bekommen auch ältere Mitarbeiter eine Chance.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für die gefundenen Lösungen
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Nichts
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Kann er nicht
Image
Echt gut
Work-Life-Balance
Passt gut
Karriere/Weiterbildung
Was habe ich Fortbildungen besucht. Super
Gehalt/Benefits
Ich bin zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn nicht wir, wer dann
Kollegenzusammenhalt
Großartig
Umgang mit älteren Kollegen
Bestens
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten an
Arbeitsbedingungen
Wirklich gut
Kommunikation
Sehr gut, wir werden wirklich gut informiert
Gleichberechtigung
Wenn nicht bei uns wo dann? (Ich bin ein Mann)
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig
Arbeitsatmosphäre
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Ein angenehmer Kulturbetrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine ZwingerPersonalleiterin
Liebe Kollegin, lieber Kollege!
Vielen Dank für Dein tolles Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Du Deine Arbeit bei uns so positiv erlebst und Dich in unserem Unternehmen wohlfühlst.
Es bedeutet uns viel, dass Du die Arbeitsatmosphäre, die Arbeitsbedingungen und den Umgang miteinander so wertschätzt, denn genau das ist unser Ziel!
Dein Lob motiviert uns, auch weiterhin alles dafür zu tun, dass unsere Mitarbeiter*innen sich wertgeschätzt fühlen, gute Arbeitsbedingungen vorfinden und sich mit ihren Talenten und Fähigkeiten bei uns einbringen können.
Solltest Du Ideen oder Vorschläge haben, wie wir noch besser werden können, freuen wir uns über Dein Feedback.
Vielen Dank, dass Du Teil unseres Teams bist und mit Deinem Engagement zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgst!
Herzliche Grüße
Christine
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Empfehlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Gasteig München durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,5 Punkte). 75% der Bewertenden würden Gasteig München als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Gasteig München als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.