54 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
54 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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54 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Im Unternehmen herrscht das Chaos. Die Linke weiß nicht was die Rechte tut. Die GF sind nicht auskunftsfähig. Abhauen!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GBI AG Gesellschaft für Beteiligungen und Immobilienentwicklungen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Für die Kollegen untereinander gut.
Kommunikation
Von der GL zu den Mitarbeitern schlecht.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Interessante Aufgaben. Aber das große Aber.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei GBI Planung und Baumanagement GmbH in Kassel gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Die Arbeit im Homeoffice ist gut. Es wird wie im Büro zu 100 % gearbeitet.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Es werden "Bauernopfer" gesucht um die Mitarbeiterzahl auszudünnen.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Der AG hat so viele Mitarbeiter wie möglich ins Homeoffice geschickt. Alle Mitarbeiter mussten der Kurzarbeit zustimmen, da nicht in den Arbeitsverträgen vereinbart.
Arbeitsatmosphäre
Befriedigend. Offene Fragen werden nicht konkret beantwortet. Man verweist meist auf den nächsten, der auch nicht bescheid weiß.
Image
Die Stimmung ist zum Teil sehr bescheiden.
Work-Life-Balance
Alle 2 Jahre wird eine Firmenveranstaltung angestrebt. Überstunden sind normal, werden aber auch nicht durch Ausgleich abgegolten. ÖPNV-Ticket wird bezahlt. Firmenparkplatz vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden intern aber auch extern angeboten.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter werden pünktlich gezahlt. Es gibt vermögenwirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge. Auf Gehaltserhöhungen kann man lange warten!
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegialität ist gut. Man hilft sich bei Fragen untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn Not am Mann ist, werden auch ältere Arbeitnehmer eingestellt. Bei Krisen werden sie dagegen eher entlassen.
Vorgesetztenverhalten
Bei Konflikten steht der Vorgesetzte nicht hinter dn Mitarbeitern, eher das Gegenteil ist der Fall. Klare Enscheidungen werden oft nicht getroffen, es wird herum geeiert.
Arbeitsbedingungen
Bis auf den Sommer gut. Im Sommer herrschen saunamäßige Temperaturen im Büro. Da hilft auch kein Ventilator mehr. Getränke stehen allerdings zur Verfügung.
Kommunikation
Untereinander gut, innerhalb des Unternehmens befriedigend.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant. Man hat Einfluss auf die Ausgestaltung der eigenen Aufgaben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Vielseitige und spannende Arbeit in der Immobilienprojektentwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GBI Wohnungsbau GmbH in Erlangen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielseitige Aufgaben. Eigeninitiative ist willkommen. Flache Hierarchien.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal etwas komplizierte interne Kommunikation (aber wo ist das nicht so). Strategische und (unternehmens-)planerische Fehler führen zu negativen Konsequenzen, die alle ausbaden müssen.
Verbesserungsvorschläge
Klarheit und Offenheit in Strategie und Kommunikation. Aktives Vorleben des Team-Gedankens auf allen Ebenen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Empfehlenswertes Unternehmen, mit tollen Kollegen, super Vorgesetzten und mit einer hervorragenden Arbeitsatmosphäre!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei GBI AG Gesellschaft für Beteiligungen und Immobilienentwicklungen in Erlangen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr modern
Es gibt sogar kostenloses Obst und Getränke
Bei jedem Geburtstag wird zusammen mit den Kollegen gefeiert
Image
Sehr professionell
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten und hohe Wertschätzung, viel Unterstützung und Förderung
Gehalt/Benefits
Immer wieder Mitarbeitergespräche und Gehaltsgespräche
Kollegenzusammenhalt
Jeder hat für jeden ein offenes Ohr, egal ob von Kollege zu Kollege oder von Mitarbeiter zu Vorgesetzten.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten nehmen ihre Mitarbeiter sehr ernst, legen großen Wert auf Ehrlichkeit und Zusammenhalt.
Arbeitsbedingungen
Die Mitarbeiter sind rundum gut versorgt.
Interessante Aufgaben
sehr vielseitig
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wer mit viel Druck und Enttäuschungen gut umgehen kann, ist hier genau richtig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GBI AG Gesellschaft für Beteiligungen und Immobilienentwicklungen in Erlangen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist nicht möglich ein Vertrauensverhältnis zu der Geschäftsleitung und Personalabteilung zu haben. Bei Krankheit und Fehltagen wird hinten rum gelästert. Nach vorne wird Verständnis vorgespielt. Private Dinge werden in der Firma rum erzählt. Keiner gönnt dem anderen etwas.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist größtenteils in Ordnung. Dies liegt aber lediglich nur an den Kollegen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt einiger Kollegen ist super. Allerdings dürfen hier nicht alle dazugehören bzw. haben es sehr schwer sich in alte bestehende Gruppen einzufinden.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird eher auf junge unverbrauchte Mitarbeiter gesetzt, die dann so gebogen werden können, wie man sie am besten braucht.
Vorgesetztenverhalten
Man kann hier sicher nicht alle Vorgesetzten über einen Kamm scheren. Allerdings könnte hier viel mehr auf Kommunikation gesetzt werden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind auf einem aktuellen Stand und modern ausgestattet.
Kommunikation
Die Kommunikation könnte besser sein. Viel erfährt man leider nur durch Zufall oder hinten rum.
Gleichberechtigung
Leider nein.
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich ist sehr vielfältig.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Engagiertes junges Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GBI AG Gesellschaft für Beteiligungen und Immobilienentwicklungen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigeninitiative wird gewünscht und auch belohnt. Niedrige Hierarchie und direkte Kommunikation zu Vorgesetzten/ Vorstand ist von Vorteil.
Verbesserungsvorschläge
Option Home Office als Benefit für gute Arbeitsleistung sollte in Betracht gezogen werden, da dies nun marktüblich ist.
Arbeitsatmosphäre
Junges Team, sehr gute Stimmung
Work-Life-Balance
Es wird viel Einsatz erwartet. Je nach Projektlage sind natürlich Überstunden möglich. Ein aktiv angebotener Ausgleich wäre wünschenswert
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt, offener Austausch, keine Lästereien
Vorgesetztenverhalten
Direkter Vorgesetzter ist engagiert, fair aber streng
Kommunikation
Kommunikation auf Augenhöhe, Ideen werden gehört.
Interessante Aufgaben
Durch den Drang des Unternehmens sich weiterzuentwickeln, kommen immer wieder neue Aufgabenfelder hinzu. Somit zahlreiche neue Herausforderungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Nach außen top in Wahrheit Flop!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei GBI AG Gesellschaft für Beteiligungen und Immobilienentwicklungen in Erlangen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Geschäftsidee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Kommunikation innerhalb der Abteilungen, schlechte Stimmung, schlechtes Vorgesetztenverhalten, viele Lästereien, neue Kollegen werden gepuscht während alte Kollegen ignoriert werden, schlechte Personalführung
Verbesserungsvorschläge
bessere Kommunikation mit den Mitarbeitern, Teambuilding
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mitarbeiter werden klein gehalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GBI AG Gesellschaft für Beteiligungen und Immobilienentwicklungen in Erlangen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Druck und Kontrolle. Hohe Fluktuation.
Image
anmassend, der „größte“ Hotelentwickler zu sein.
Work-Life-Balance
9 to 5
Karriere/Weiterbildung
Gelegentliche, interne work-shops aber vorwiegend um die Arbeit der Mitarbeiter zu kontrollieren
Gehalt/Benefits
Unterdurchnittliches Gehalt, keine Leistungsanreize, Erfolge werden nicht honoriert
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund des Drucks von „oben“ teilweise gut
Vorgesetztenverhalten
Zusagen werden nicht eingehalten. Management kuscht vor dem Vorstand
Kommunikation
Nur im auserwählten Kreis.
Gleichberechtigung
Nichts Negatives bekannt.
Interessante Aufgaben
Nach kurzer Zeit wiederholen sich die Aufgaben, keine Weiterentwicklung oder über den Tellerrand hinausgucken gewünscht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Guter Arbeitgeber
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei GBI AG Gesellschaft für Beteiligungen und Immobilienentwicklungen in Erlangen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre mit gutem Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gute Work-Life-Balance, Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Vielseitige Weiterbildungsangebote
Kommunikation
Schnelle Kommunikation, Versuch von regelmäßigen Team-Meetings innerhalb der Abteilung
Interessante Aufgaben
Interessantes Aufgabengebiet, es besteht immer die Möglichkeit, Fragen zu stellen oder in weitere Themengebiete hineinzuschauen. Die Aufgaben sind aber nicht immer abwechslungsreich.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Miese Stimmung, Schlechte Bezahlung, kaum Zusatzleistungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GBI AG Gesellschaft für Beteiligungen und Immobilienentwicklungen in Erlangen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Möglichkeiten zur Work Life Balance
Arbeitsatmosphäre
Miese Stimmung, schlechte Stimmung unter den Abteilung. Keine angenehme Atmosphäre
Work-Life-Balance
Kein Homeoffice, kein Überstundenabbau möglich und nur 28 Tage Urlaub
Vorgesetztenverhalten
Kein gutes Vorgesetztenverhalten
Keine Motivation aus dem Management
Kommunikation
Keine Kommunikation
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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