kununu Prüfprozess
7 Werkstudent:innen bei Power Conversion Deutschland, ein GE Vernova Business haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten bewertet.
Ich fühle mich wohl und mag es in dem Umfeld zu arbeiten.
Administrativ ist es oft kompliziert und langwierig, aber man lernt hier viel und kann internationale Kontakte knüpfen.
HomeOffice sowie flexible Arbeitszeiten sind möglich
Ist noch nicht komplett angekommen, aber GE Vernova soll ja für einen Umschwung sorgen.
Es existieren interne Stellenausschreibungen falls man sich weiterbilden oder neue Erfahrungen sammeln möchte.
Gibt zahlreiche Mitarbeiter, die 20+ Jahre im Unternehmen sind. Diese werden immer geschätzt und beim Abschied gibt es auch ein kleines Andenken.
Ich kann mich jederzeit an meinen Vorgesetzten wenden und meine Wünsche werden berücksichtigt. Fühle mich gut aufgehoben.
Headquarter ist weit draußen. Aber vor Ort sind die Bedingungen gut. Meiste Zeit ist es ruhig im Büro und man kann sich gut konzentrieren.
Alle Kollegen sind kommunikativ und schnell erreichbar.
Fand es bisschen blöd, dass ich keinen Zuschuss für eine Fahrkarte erhalte. Dafür ist das Gehalt relativ gut.
Mal so, mal so, aber oft lerne ich dazu
Relevante Projekte in sehr diversen Bereichen. Viele nette Kollegen und gute Vorgesetzten.
Schaffung von flexibleren Arbeitsplätze (Fokusräume, Gemeinschaftsräume). Modernere Arbeitsumgebung schaffen. Praktikantengehälter und Bacheloranden-/Masterandengehälter könnten höher sein. Studenten könnten mehr an Benefits partizipieren, bzw. unterstützt werden. Bspw. bei Fahrtkosten oder Kooperation für das Studium.
Alte Gebäude und Ausstattung der Büroräume (kein höhenverstellbare Schreibtische für alle, keine ergonomische Mäuse, etc.).
Stundenlohn ist gut und erhöht sich nach einem halben Jahr. Allerdings profitiert man nicht von BV Lohnerhöhungen oder Sonderzahlungen, wie Inflationsausgleich oder Weihnachtsgeld. Lohn ist von geleistet Arbeitsstunden abhängig.
Vielfältige einblicke als Werkstudent. Aber Aufgaben variieren je nach Projekt. Es sollte am Anfang mehr Schulungen für Studenten geben, für Programme, Abläufe und relevanten Vereinbarungen, sodass Sie sich schneller einarbeiten können und eine Unterstützung darstellen.
Sehr strukturiertes onboarding mit großartigen Kollegen.
Beeindruckt von meinem Arbeitgeber! Die Unternehmenskultur ist positiv und teamorientiert. Führungskräfte hören zu und unterstützen die Mitarbeiter. Es herrscht eine offene Kommunikation, was die Arbeit angenehm macht. Große Wertschätzung für die Mitarbeiter und ihre berufliche Weiterentwicklung. Ich bin stolz, Teil es Teams zu sein.
Keine Boni für Werkstudenten