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GEALAN 
Fenster-Systeme 
GmbH
Bewertungen

6 von 94 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende/r
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Qualitativ hochwertige Ausbildung mit Spaßfaktor

4,4
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Marketing / Produktmanagement bei GEALAN Fenster-Systeme GmbH in Oberkotzau abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Ausbildung - in der Praxis als auch fachlich; guter Umgang mit den Kollegen; gute Ausbildungsvergütung; abwechslungsreiche Tätigkeiten;
Das Unternehmen denkt zukunftssicher und modern und nimmt Ideen junger Mitarbeiter an.

Verbesserungsvorschläge

In Sachen Digitalisierung gut aufgestellt, dennoch hinkt die Bürotechnik und so manche IT-Stuktur etwas hinterher - hier besteht Aufholbedarf im Vergleich zu anderen Unternehmen.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich wohl. Der Kontakt mit den anderen Auzibs ist gut und es wird auf Harmonie und Gleichberechtigung wertgelegt. Es herrscht kein Konkurrenzkampf. Jährlich ist ein gemeinsamer Ausflug, sowie Aktionstage geplant. Im Vergleich zu anderen Betrieben ist hier dennoch etwas Luft nach oben, was das Teambuildung und Gemeinschaftsgefühl betrifft.
Es wird regelmäßig ein Mitarbeiterfest veranstaltet und man kann z.B. am Firmenlauf teilnehmen.

Karrierechancen

Auf Wunsch durfte ich meine Ausbildungszeit verkürzen und wurde fristlos übernommen.

Arbeitszeiten

Man hat Gleitzeit und Freitag bereits Mittag Schluss ;) Urlaub konnte ich sehr flexibel nehmen

Ausbildungsvergütung

Im Vergleich zu Mitschülern in der Berufsschule deutlich über dem Durchschnitt!
Zusätzlich Unterstützung bei Aufwendungen für die Ausbildung, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Prämien

Die Ausbilder

Ich hatte kompetende Ausbilder, die stets Unterstützung in allen Bereichen anboten. Außerdem entstand schnell ein kollegiales Verhältnis auf Augenhöhe.

Aufgaben/Tätigkeiten

Es gab wenige typische "Azubi-Aufgaben". Die Tätigkeiten waren fordernd und man konnte sich ständig weiterentwickeln. Im Vergleich zu Mitschülern in der Berufsschule, hatte man immer einen leichten Wissensvorsprung. Das war ein Vorteil.

Variation

Die Arbeit war abwechslungsreich. Ich wurde in allen Bereichen, den Beruf betreffend, eingesetzt. Dadurch konnte man überall einen Einblick bekommen. Man hatte auch die Möglichkeit über die Abteilung hinaus, das Unternehmen kennenzulernen.

Respekt

Ich wurde stets respektvoll und auf Augenhöhe behandelt. Meine Meinung wurde gehört und geschätzt.


Spaßfaktor

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael Grüner, Abteilungsleiter Personal
Michael GrünerAbteilungsleiter Personal

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

danke für die sehr positive Bewertung. Es freut mich, dass wir Ihnen eine abwechslungsreiche Ausbildung bieten konnten und dabei der Spaß nicht zu kurz kam. Hinsichtlich Ihres Vorschlages das Teambuilding auszubauen, können Sie gerne mit Ideen auf mich zukommen. Wie Sie selbst schreiben, nehmen wir Ideen gerne auf. Dies gilt auch für Ideen zur IT-Infrastruktur.

Ich wünsche Ihnen weiterhin eine abwechslungsreiche und schöne Zeit hier bei uns bei GEALAN!

Freundliche Grüße,

Abwechslungsreiche Ausbildung mit einem Wahnsinnig kompetenten Ausbilder!

3,9
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei GEALAN Tanna Fenster-Systeme GmbH in Tanna abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausbilder, Abwechslung, Vergütung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

12 Stunden Schichten nach der Ausbildung in der Kommissionierung

Arbeitszeiten

Tagschicht 7-16, bei fachkraften und Azubis gegen Ende ihrer Ausbildung 12 Stunden Schichten (für mich war das nichts.)

Ausbildungsvergütung

Hatte in der Berufsschule viele Mitschüler die nichteinmal die Hälfte verdient haben.

Die Ausbilder

Mit Herrn Mühlmeier einen sehr kompetenten und überaus menschlichen Ausbilder in der Logistik!!

Spaßfaktor

Die Kommissionierung und Verpackung ist bei schlecht gelaunten Kollegen etwas nervig gewesen. Aber in den meisten Bereichen war es lehrreich und immer wieder unterhaltsam.

Aufgaben/Tätigkeiten

Es wird darauf geachtet das alle Ausbildungsinhalte in verschiedenen Bereichen vermittelt werden. Ist nicht überall so.

Respekt

Sehr Fair.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Variation

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael Grüner, Abteilungsleiter Personal
Michael GrünerAbteilungsleiter Personal

Lieber ehemalige Kollegin bzw. Kollege,

es freut mich, dass wir Ihnen eine vielfältige und interessante Ausbildung bieten konnten und dies unter überdurchschnittlich attraktiven Arbeitsbedingungen. Schade, dass Ihnen das Schichtmodell nach der Ausbildung nicht zusagte. Wir haben viele Kolleginnen und Kollegen, welche es wegen der vielen freien Tage schätzen und nicht missen möchten.

Wir würden uns sehr freuen, wenn Sie GEALAN als Ausbildungsbetrieb und Arbeitgeber weiterempfehlen. Sicherlich wäre nicht nur Herr Mühlmeier stolz, wenn wir Sie eines Tages wieder bei uns im Team begrüßen könnten.

Freundliche Grüße,

Bin Azubi

2,7
Nicht empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei GEALAN Tanna Fenster-Systeme GmbH in Tanna absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael Grüner, Abteilungsleiter Personal
Michael GrünerAbteilungsleiter Personal

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

vielen Dank für die Rückmeldung. Es freut uns, dass Sie die Karrierechancen mit 5 Sternen bewerten. Auch scheint es so, dass Ihnen Ihre Ausbildung weitgehend Spaß macht.

Die Bewertung hinsichtlich der Arbeitszeiten und der Ausbildungsvergütung können wir mangels weiterer Angaben nicht nachvollziehen. Im Vergleich zu anderen regionalen Arbeitgebern befinden wir uns bei der Ausbildungsvergütung im oberen Mittelfeld und haben erst kürzlich die Vergütung erneut erhöht. Die Arbeitszeiten berücksichtigen die notwendigen Ausbildungszeiten und sind daher in der Flexibilität eingeschränkt.

Damit wir bei den niedrigeren Sternebewertungen besser werden können, würde ich Sie bitten, auf Ihre Ausbilder oder auch auf mich zuzukommen, um die genauen Hintergründe zu erfahren.

Vielen Dank.

Freundliche Grüße,
Michael Grüner

Sehr gute Ausbildung

4,2
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei GEALAN Fenster-Systeme GmbH in Oberkotzau absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael Grüner, Abteilungsleiter Personal
Michael GrünerAbteilungsleiter Personal

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

wir freuen uns über die sehr positive Bewertung. Bitte komme auf uns oder die jeweiligen Ausbilder zu, damit wir erreichen, die Ausbildung für Dich noch abwechslungsreicher zu gestalten.

In der Region liegen wir mit der Ausbildungsvergütung im oberen Bereich. Gerne können wir mit Dir näher klären, warum Du die Vergütung nur mit 3 Sternen bewertest.

Freundliche Grüße,
Michael Grüner

Freundliche Grüße,

Michael Grüner

Zukunftsorientiertes Unternehmen mit familiärem Arbeitsklima und sehr guten Weiterbildungsmöglichkeiten

4,6
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion bei GEALAN Fenster-Systeme GmbH in Oberkotzau abgeschlossen.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael Grüner, Abteilungsleiter Personal
Michael GrünerAbteilungsleiter Personal

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

vielen Dank für diese sehr positive Rückmeldung. Weiterhin viel Erfolg! Wir freuen uns, wenn wir gemeinsam mit Ihnen als GEALAN Familie in die Zukunft schreiten.

Freundliche Grüße,

Tolle Firma mit super Karrierechancen und sehr gutem Arbeitsklima.

4,9
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion bei GEALAN Fenster-Systeme GmbH in Oberkotzau abgeschlossen.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael Grüner, Abteilungsleiter Personal
Michael GrünerAbteilungsleiter Personal

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

vielen Dank für diese sehr positive Rückmeldung. Weiterhin viel Erfolg!

Freundliche Grüße,

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