32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Empfehlenswerter Arbeitgeber
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Schwarz GmbH in Rottweil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In der gesamten Organisation herrscht eine offene und angenehme Atmosphäre. Flache Hierarchien erleichtern es, Probleme schnell an die richtige Stelle zu adressieren, und Lösungen zu finden.
Verbesserungsvorschläge
fällt mir aktuell nichts dazu ein
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme und offene Atmosphäre, in der über alle Probleme offen gesprochen werden kann.
Image
Die Aussendarstellung bei Kunden und Lieferanten ist sehr gut. Das Image im örtlichen Umfeld ist leider nicht so gut, obwohl die Firma durch regionale Auftritte, die meines Erachtens sehr gut ausgearbeitet sind, viel dafür tut.
Work-Life-Balance
passt
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterentwicklung wird gefördert, und es werden regelmäßig Angebote zu Schulungen etc. angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Sehr offene und angenehme Atmosphäre, auch Abteilungsübergreifend
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin selbst ein älterer Kollege, und empfinde das Umfeld unter den Kollegen, sowie zu Vorgesetzten und der Geschäftsführung als sehr angenehm. Erfahrung wird geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Aufgaben werden offen besprochen, und Ergebnisse regelmäßig bewertet. Eventl. auftretenden Schwierigkeiten (intern und extern) werden offen, direkt, und fair besprochen und gelöst.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze, in einer ebenfalls angenehmen Arbeitsumgebung.
Kommunikation
2x pro Jahr wird in Mitarbeiterversammlungen sehr umfangreich über die Entwicklung informiert. Zwischen diesen Veranstaltungen werden wesentliche Neuerungen und Infos über das schwarze Brett, oder das Intranet kommuniziert.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittlich
Interessante Aufgaben
Die gestellten Aufgaben passen zur jeweiligen Stelle. Prozeße sind klar beschrieben, und lassen dennoch sehr viel Spielraum zur persönlichen Ausgestaltung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Schwarz GmbH in Rottweil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gut fand ich, dass man in den ersten Wochen alle Abteilungen (reinschnuppert), somit auch Abteilungsleiter und Mitarbeiter kennenlernt. Es herrschte immer ein freundlicher Umgangston
Verbesserungsvorschläge
Mir fallen tatsächlich keine ein
Arbeitsatmosphäre
Allgemein sehr gutes Betriebsklima
Kollegenzusammenhalt
Nach kleinen Anfangsschwierigkeiten, war es ganz toll
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wurde gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
Bester Chef ever. Immer freundlich und auf einer Augenhöhe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gebr. Schwarz Gmbh gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Super, sogar ein Mittwochs Döner Regeltermin gibt es, wo die ganze Abteilung zusammen Mittag macht.
Arbeitsbedingungen
Im Vertriebsbüro wurde frisch investiert und alle Arbeitsplätze sind mit der technisch aktuellsten Geräten ausgestattet (Mobiltelefon, 2 Bildschirme, Tragbares telefon mit Headset ect.)
Interessante Aufgaben
Tolle Projekte und interessante Anfragen, welche sehr profesionell bearbeitet werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Schwarz GmbH in Rottweil gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Zusammenarbeit über alle Abteilungen hinweg
Work-Life-Balance
Es wird viel Rücksicht genommen auf Familie
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind ein Vorzeigebetrieb was Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein angeht. Ein vergleichbares Unternehmen, das so viel in Umwelt investiert, muss man suchen.
Kollegenzusammenhalt
hervorragend
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung von älteren Kollegen wird sehr geschätzt und einige arbeiten sogar nach Eintritt in die Rente noch bei Schwarz
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind in der Regel sehr fair und hören zu
Arbeitsbedingungen
für die Verbesserung der Arbeitsbedingungen wird sehr viel getan, die Geschäftsleitung kümmert sich auch persönlich darum
Kommunikation
guter Informationsfluss und gute Kommunikation in allen Bereichen
Tolle "Schritte-Challenge" im Unternehmen und Inflationsausgleichsprämie für Mitarbeiter
4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Schwarz GmbH in Rottweil gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Großer Zusammenhalt und sehr gute Arbeitsatmosphäre in den einzelnen Teams
Image
Es gibt unglaublich viel Gutes aus dem Unternehmen zu berichten, sollte evtl. etwas mehr nach Außen getragen werden.
Work-Life-Balance
Viel Freiheit in der Gestaltung der Arbeitszeit - Kollegen und Führungskräfte nehmen gegenseitig Rücksicht auf persönliche Belange. Mobiles Arbeiten von zu Hause sehr gut möglich.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden regelmäßig gefördert, Know How wird laufend an technologischen Fortschritt angepasst und Entwicklung der Mitarbeiter wird unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Hat sich deutlich verbessert und Mitarbeiter werden vermehrt am Erfolg beteiligt. Inflationsausgleichsprämie wurde letztes und dieses Jahr bezahlt. Super Entwicklung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für ein Unternehmen dieser Größe ist Schwarz Vorreiter im Bereich Umwelt und Nachhaltigkeit.
Kollegenzusammenhalt
Hervorragend!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind sehr gut integriert, ihre Erfahrung ist gefragt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind offen und wertschätzend!
Arbeitsbedingungen
Sehr modern gestaltete Arbeitsplätze in der Verwaltung und Produktion. Im Unternehmen ist man immer auf der Suche nach Optimierungsmöglichkeiten und setzt diese auch um, wenn sinnvoll.
Kommunikation
Geschäftsleitung kommuniziert sehr transparent und informiert zeitnah über Entwicklungen
Gleichberechtigung
Herkunft oder Geschlecht spielen bei Personalentscheidungen keine tragende Rolle, entscheidet ist die Eignung für die Stelle.
Interessante Aufgaben
Tolle und spannende Aufgaben - eigene Ideen sind gefragt und Verbesserungsvorschläge werden gerne gesehen und geprüft
Ex-Zeitarbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Gebr. Schwarz Gmbh gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
war eig. alles cool, bis auf den Team Leader im Lager und paar Mitarbeitern mit denen ich mich nicht verstanden habe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
im Lager die Führungskraft bzw. Teamleader
Verbesserungsvorschläge
Team Leader im Lager ersetzen durch einen der auch Leiharbeitern eine Chance gibt und nicht nach paar Monaten wieder direkt abmeldet weil Ersatz gefunden wurde.
Arbeitsatmosphäre
alles bestens
Gehalt/Sozialleistungen
Stundenlohn war überdurchschnittlich aber dadurch das ich über die zeitarbeitsfirma angestellt war hatte ich nie ein kompletten lohn.
Kollegenzusammenhalt
alles bestens die meisten Arbeitskollegen sind sehr korrekt
Vorgesetztenverhalten
Team Leader im Lager unsympathisch sitz ganze zeit im Büro und stellt Leiharbeiter nur als Ersatz ein. Wurde wegen ihm abgemeldet war zu feige zu mir zu kommen und mir mitzuteilen das ich abgemeldet werde, sondern die leiharbeitsfirma musste mich anrufen und mir mitteilen das mich die Firma nicht mehr braucht bzw. mich abgemeldet hat. Nur auf Ansprache im Büro hatte ich erst danach ein Gespräch mit ihm.
Zur Ausbildung ja, aber zum Verweilen und Altwerden nein!
3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Gebr. Schwarz Gmbh gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist im Ganzen gut. Wie überall gibt es jedoch immer Luft nach oben.
Image
Die Firma versucht ein gutes Image zu pflegen (Auftritte, Messen, Schulen, usw.). In der nähren Umgebung ist der Ruf leider nicht so gut.
Work-Life-Balance
In den letzten Jahren, gab es nie bezüglich der Familie Probleme. Es war sogar sehr kurzfristig möglich Überstunden, Homeoffice, usw. zu nehmen. Die Arbeit musste nur erledigt werden. In den Anfangszeiten war dies leider noch nicht so.
Karriere/Weiterbildung
Es gab die Möglichkeiten an jährlichen Weiterbildung gemäß Abstimmung Teil zu nehmen. Allerdings ist es auch zum Teil wie immer, bis zu einem gewissen Punkt und dann nicht mehr.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Ganzen befindet sich die Firma Schwarz leider im jeweiligen unteren Durchschnitt (Internet). Es ist ein Gefälle vorhanden. Vor allem bei den langjährigen Mitarbeitern. Gehaltsentwicklungspläne wurden nicht 1zu1 wie hinterlegt und abgestimmt umgesetzt. Diese waren sogar kurz nicht mehr auffindbar. Es ist von Vorteil wenn man eine Kopie besitzt. Nach dieser Klärung wurde jedoch der ursprüngliche Plan wieder umgesetzt.
Ebenso gab es in den letzten Jahren in der Regel eine einheitliche Erhöhung im kleinen Prozentbereich unterhalb der Inflation. Jedoch besser als nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma ist auf dem richtigen Weg. Jedoch muss auch gesagt werden, dass der Seniorchef hierauf großen Wert legt.
Kollegenzusammenhalt
In diesem Punkt gibt es keine weitere Verbesserungsmöglichkeit. Wobei auch gesagt werden muss, dass es zum Teil Unterschiede zwischen den Abteilungen (Schnittstellen) gibt. Des weiteren besteht nicht immer das Verständnis warum etwas für die Tätigkeit benötigt wird und es muss viel Zeit investiert werden, um das Problem zu erläutern und zu lösen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wie bereits gesagt, gab es dies und das. Viele ältere Kollegen sind jedoch nicht mehr vorhanden. Ein Mitarbeiter hat sogar nach zirka 30 Jahren gekündigt. In der heutigen Zeit ist eine lange Betriebszugehörigkeit vermutlich auch nicht mehr zeitgemäß.
Vorgesetztenverhalten
In 14 Jahren gab es 6 Vorgesetzte. Zum Teil war das Verhalten perfekt zum Teil aber nicht. Ebenso hatten nur wenige der Führungskräfte über die eigentliche Tätigkeit Kenntnis. Aus diesem Grund nur 2 Sterne.
Arbeitsbedingungen
Eine Klimaanlage ist nicht in allen Räumen vorhanden. Immerhin wurde in den letzten Jahren jedoch eine Außenjalousie angebracht.
Kommunikation
Es gibt im Jahr 2 fixe Termine, an denen alle Mitarbeiter die gleichen Informationen erhalten. Alles weitere wird über die jeweilige Führungskraft mitgeteilt. Hier gibt es gewisse Unterschiede.
Gleichberechtigung
Der überwiegende Teil besteht aus dem männlichen Geschlecht. Frauen sind im "oberen Bereich" so gut wie nicht vorhanden. Aus diesem Grund ist es schwierig diesen Punkt genau zu bewerten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant und vielfältig. Jedoch wurde ein gemeinsam festgelegtes Aufgabenfeld nicht weiter berücksichtigt und etwas in die Länge gezogen, bis eine Verlagerung erfolgte. Ebenso ist es einigen Personen nicht möglich die Aufgaben innerhalb der Zeit zu erledigen. Die Führungskraft wurde im Vorfeld auch darüber informiert, es erfolgte aber keine endgültige zielführende Lösung.
Basierend auf 36 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gebr. Schwarz durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 78% der Bewertenden würden Gebr. Schwarz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 36 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 36 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gebr. Schwarz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.