63 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
63 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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63 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
In meinem Berufsleben,Vorbildlich
Tolles Miteinander, ausreichend Unterstützung und einige Weiterbildungsmöglichkeiten innerbetrieblich.
Ungenutzte Möglichkeiten für Home-Office, Teilweise Kommunikationsschwierigkeiten Abteilungsübergreifend
Meiner Meinung nach könnte man vor allem in der modernen Zeit Home Office stärker einbinden. Einige Situationen könnte man problemlos von einem 2. Arbeitsplatz aus erledigen. Das könnte bei manchen Krankheiten trotzdem das Arbeiten ermöglichen.
Kollegenzusammenhalt ist überragend. Man hilft einander, egal wie stressig es wird.
Zwischen einzelnen Abteilungen läuft die Kommunikation nicht immer reibungslos.
Etwas mehr Fokus auf interne Weiterbildungsmöglichkeiten oder Schulungen bzw. Workshops wären wünschenswert
Lebendig
ausgeglichen
Im Verhältnis zu anderen Unternehmen in der Region gut.
Umweltbewusstsein ist kein Trend, sondern Firmenkultur.
kamaradschaftlich
Hier zählt Leistung. Nicht Geschlecht, Alter oder Hintergrund.
Kompetent
Klimatisierte Räume, ergonomische Tische und Stühle,
Zuverlässig, direkt, konstruktiv
Frauen und Männer haben die gleichen Chancen auf Entwicklung und Verantwortung
Abwechslungsreiche Aufgaben. Spannende Projekte, tolle Kollegen.
Leistungsorientiert, ohne den Mitarbeiter als Mensch zu vergessen. Viele Benefits und tolle Firmenevents.
Oftmals ist die Kommunikation in allen möglichen Fällen unzureichend. Gerade wenn Mitarbeiter das Unternehmen verlassen erfährt man dies eher zufälligerweise durch Buschfunk.
Grundsätzlich kann nicht viel verbessert werden. Es gibt immer 1-2 Schrauben, an den gedreht werden könnte. Erfreulich wäre eine bessere Kommunikation in allen möglichen Fällen.
Man gibt sich viel Mühe eine gute Atmosphäre zu schaffen. Wie so oft steht und fällt es mit den jeweiligen Vorgesetzten in den verschiedenen Bereichen
Grundsätzlich läuft die Abstimmung im Team problemlos. Allgemein sollten bessere Regelungen für mobiles Arbeiten und vor allem Überstunden geschaffen werden.
Es ist immer gern gesehen die Extra Meile zu gehen, nur Stunden abfeiern ist nahezu unmöglich
Sehr gut, der Umgang untereinander ist super, für die allermeisten ist eine Duz-Kultur selbstverständlich.
Steht und fällt mit den jeweiligen Vorgesetzten.
Einige sind super andere eher weniger
Hier ist Luft nach oben und an der Kommunikation sollte unbedingt gearbeitet werden. Dinge die nie kommuniziert waren sind plötzlich der Standard
Man wird gehört.
keine.
Mehr Anerkennung
Traditionsbewusstsein / Familienunternehmen
Fokus auf öffentliche Wahrnehmung
Über alle Bereiche des Unternehmens sind Mitarbeiter wichtig und besteht nicht nur aus dem Marketing
Wirklich nette Mitarbeiter
Alles super, nur die Gleitzeit ist nicht sehr flexibel
Umwelt: Bestimmt nicht klimaneutral, aber für einen stahlverarbeitenden Betrieb wird viel in die Richtung gemacht.
Sozial: Sehr heimatverbunden
Jeder hilft jedem
In meiner Abteilung top - für andere kann ich nur bedingt sprechen
Man kann alle direkt ansprechen, vom Azubi bis zur Inhaberin - immer kurze Wege
Flache Hierarchien, klasse Zusammenhalt untereinander
Die Nachhaltigkeit, den Umgang mit neuen Kollegen.
Prinzipiell nichts, was ins Gewicht fallen würde.
Das Unternehmen kann nicht so viel besser machen. Ein besonneneres Verhalten unter den einzelnen Abteilungen wäre schön.
Nette Kollegen
Steht und fällt mit der Kommunikation
Ganz selten zwischen den Abteilungen ausbaufähig
So verdient kununu Geld.