Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gebr. Schulte die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 52 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es ist großartig zu sehen, wie wir alle gemeinsam an einem Strang ziehen, um unseren Kunden das beste Ergebnis zu bieten. Es ist beeindruckende zu beobachten, wie wir alle, abteilungsübergreifend, Hand in Hand arbeiten, um unser gemeinsames Unternehmensziel zu erreichen.
Unsere Teamkommunikation rockt! Egal, ob wir mit dem Teamleiter, Verkaufsleiter, Gesamtvertriebsleiter, Betriebsleiter, Produktmanager oder anderen zusammenarbeiten - wir halten Augenhöhe und Respekt hoch und pflegen ein offenen Austausch.
Der Zusammenhalt unter uns Kollegen ist mega stark und echt tiefgründig.
Nette Kollegen