9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Bin zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Stapelfeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der beste den ich je hatte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufträge sollten frühzeitiger zu den Maschinen
Verbesserungsvorschläge
Firmenauto wäre nicht schlecht
Arbeitsatmosphäre
Der beste Arbeitgeber den ich in 45 Jahren hatte
Image
Für mich sehr hoch
Work-Life-Balance
Nach Absprache wird drauf eingegangen
Karriere/Weiterbildung
Bin zufrieden
Gehalt/Benefits
Sehr viel Luft nach oben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung ist Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Bin zufrieden
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut da ich zu den älteren gehöre
Vorgesetztenverhalten
Bin zufrieden
Arbeitsbedingungen
Kann verbessert werden
Kommunikation
Luft nach oben
Gleichberechtigung
Auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
Sehr gut da wo ich arbeite
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Mehrfachbewertung
Es bringt viel Freude hier zu arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Stapelfeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut, immer ein offenes Ohr
Interessante Aufgaben
Sehr Abwechselnd
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ausgezeichneter Arbeitgeber: Hervorragende Arbeitsatmosphäre und Top-Bedingungen in der Fertigung bei Sass
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Stapelfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in der Fertigung ist hervorragend. Es herrscht ein starkes Teamgefühl, und jeder hilft jedem. Die Zusammenarbeit mit Kollegen ist stets respektvoll und kollegial, was zu einer angenehmen und produktiven Arbeitsumgebung führt.
Work-Life-Balance
Es besteht die Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen. Das Unternehmen versteht die Wichtigkeit einer gesunden Balance zwischen Arbeit und Privatleben und unterstützt die Mitarbeiter aktiv dabei, diese zu erreichen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert und unterstützt.
Gehalt/Benefits
Leistungsgerecht - wird individuell vereinbart. Wenn man sich einsetzt, wird dies auch anerkannt. Zusätzlich besteht auch die kostenlose Behandlung durch einen Physiotherapeuten in Hamburg.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Vorgesetzten sind kompetent und haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter. Sie sind nicht nur darauf bedacht, die Produktion effizient zu halten, sondern auch, dass sich alle Mitarbeiter wohlfühlen. Die Führung ist transparent und fair, was die Motivation und das Vertrauen in die Unternehmensleitung stärkt.
Arbeitsbedingungen
Die Fertigungshallen sind modern ausgestattet und gut organisiert. Auf Ideen oder Vorschläge wird stets eingegangen
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Meetings und Updates, wodurch man sich stets gut informiert und eingebunden fühlt.
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Interessante Aufgaben
Je nach eingesetzter Abteilung / Auftrag.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Eigentlich ziemlich gute Firma, wäre da nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Stapelfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life Balance,
Insgesamt die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Verbesserungsvorschläge
- Man kann anfangs ein niedrigeres Startgehalt akzeptieren. Sind aber Keine Steigerungen möglich ist das schlecht (Mehr Gehalt).
Arbeitsatmosphäre
Ziemlich gut. Hier gibt es nicht viel zu Bemängeln.
Image
Die Firma scheint kein schlechten Ruf zu haben. Die Mitarbeiter sind insgesamt Loyal zur Firma.
Den Ruf nach außen kann ich aber nur Schwer beurteilen.
Work-Life-Balance
Einer der Großen Stärken der Firma, wenn man Termine hat, Frei braucht oder einfach mal Früher gehen will, ist das meistens kein Problem.
Samstag ist Freiwillig. Auf Arbeitszeit Wünsche wird eingegangen.
Karriere/Weiterbildung
Am Anfang wurde mir eine Materialschulung versprochen. Außerdem Stand im Stellengesuch das es Weiterbildungsmaßnahmen gibt. Was bei meiner Stelle aber ein Faules Ei ist. Es wird zwar angeboten das Weiterbildungen die dem Unternehmen was bringen bezahlt werden. Aber anfangs versprochene Schulungen gabs nie.
Gehalt/Benefits
Grundsätzlich muss gesagt werden unterliegt das Unternehmen keiner Tarifbindung. Hier liegt auch der Hund begraben warum ich gekündigt habe. Das Startgehalt war zwar "Okay" aber jegliche Gehaltssteigerungen sind nicht oder so gut wie kaum möglich. Und wenn man sich mit Guter Leistung nicht steigern kann ist es leider auf dauer Uninteressant, da viele andere Unternehmen deutlich mehr zahlen.
1X im Quartal kann man kostenlose Physio in Anspruch nehmen (Folgetermine werden auch bezahlt)
Gehalt kommt stets pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man achtet auf Mülltrennung, hier gibt es eigentlich nichts zu Bemängeln.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich sehr hoch. 1-2 Schwarze Schafe gibt es in Jeder Firma, aber ein richtigen Problembären gibt es eigentlich nirgends. Alle Arbeiten Zusammen. Motivation ist insgesamt gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Tadellos. Es gibt Urgesteine die dort bereits 30-40 Jahre arbeiten und diese werden genauso gut behandelt wie alle anderen. Hier zählt Primär die Leistung die man erbringt. Es werden auch durchaus ältere Leute eingestellt wenn sie zur Firma passen.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt recht Gut. Vereinzelnd ausbaufähig. Wirklich schlimm ist keiner aber manche sind nicht so einfach. Als ich gekündigt habe wurde ich direkt aus der Abteilungsgruppe(Whats app) geworfen. Sehr unprofessionell.
Arbeitsbedingungen
In der Produktion und Fertigung herrscht Teils hohe Lautstärke. Die Bereiche sind nicht direkt abgeschottet von einander. Geräte sind teilweise alt aber nicht veraltet. Innerhalb der zu erwartenden Lebensdauer die Geräte im Unternehmen haben. Chronischer Platzmangel in allen Abteilungen. Arbeitsgeräte manchmal nicht in ausreichender Menge vorhanden bzw. recht Knapp.
Kommunikation
Kommu.. unter den Abteilungen und mit Vorgesetzten funktioniert ganz gut. Alle Leute Reden vernünftig miteinander. Probleme werden angesprochen und man versucht es zu beheben.
Fällt man Unten durch und dafür gibs n Stern Abzug wird man gleich aus der Whats App Gruppe geschmissen obwohl man noch Mitarbeiter ist.
Gleichberechtigung
Der Arbeitgeber ist bekannt dafür Menschen mit Behinderungsgrad einzustellen (wenn es der Arbeitsplatz zulässt). Es gibt zwar wenig weibliches Personal, was aber wohl er der Branche Geschuldet ist. Die Firma gibt jedem dieselbe Chance
Interessante Aufgaben
Nun man macht jeden Tag insgesamt das gleiche. Das Schöne ist das man sehr selbstständig Arbeiten kann. Man kann sich seinen Arbeitsplatz gut zurechtrücken. Änderungen werden auch von oben zumindest angehört. Problemzonen versucht man zu beseitigen.
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Mehrfachbewertung
.....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Stapelfeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauensbasis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt ist verbesserungswürdig
Verbesserungsvorschläge
Belüftung an Lackierei und an den Maschinen der Produktion verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Bin sehr zufrieden
Work-Life-Balance
Bin zufrieden
Kommunikation
Verbesserungsbedarf zwischen Verkauf und Produktion
Gehalt/Benefits
Da ist Luft nach oben
Interessante Aufgaben
Bin zufrieden
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Familierer Betrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Stapelfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Klima
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeit zum Wohlfühlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Stapelfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann bisher kein schlechtes Wort über meinem Arbeitgeber sagen. Ich gehe mit offenen Augen durch den Betrieb, kenne die Probleme und bin begeistert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher nichts!
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber wächst und darf nicht vergessen die Strukturen nachzuziehen. Auch dort wird aktiv dran gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Trotz hoher Auslastung gibt es immer ein offenes Ohr und Zeit um Themen anzugehen und durchzusprechen
Image
Für die vorhandene Niesche ein global Player der eigentlich alles kann oder für den Kunden versucht alles zu bewegen.
Work-Life-Balance
Noch schwer zu greifen. Da die Arbeit Spaß macht vergisst man gerne mal die Uhr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für eine Familie mittlerweile zu groß aber trotzdem füreinander da.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung in der bis dahin besten Form. Planungen werden in die Verträge mit aufgenommen und festgehalten. So wie es eigentlich überall sein sollte.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen ziehen an einem Strang und keiner wird aussen vor gelassen
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen werden hier aktiv eingebunden und gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe noch nie eine Firma gesehen in der die Vorgesetzten so für ihre Mitarbeiter da sind.
Arbeitsbedingungen
Viele Termingeschäfte strengen an.
Kommunikation
Wie überall gibt es auch hier noch Verbesserungspotential
Gehalt/Benefits
Es ist kein Konzern, sondern eine kleine Firma. Die Entlohnung ist angemessen und ok.
Interessante Aufgaben
Es kommt bestimmt auf den Bereich an. Da ich einen Überblick über alle Abteilungen habe, ist mein Bereich sehr interessant.
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Mehrfachbewertung
Ohne
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stapelfeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Besser nicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stapelfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Gelenkwellenfabrik Wilhelm Sass durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Gelenkwellenfabrik Wilhelm Sass als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Gelenkwellenfabrik Wilhelm Sass als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.