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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kaum zu Wort gekommen, da die Geschäftsführer fast schon auf arrogante Art und Weise von Ihren Erfolgen gesprochen haben

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Kaufm. Bereich beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Weniger von sich und dem Unternehmen erzählen, mehr Interesse am Bewerber zeigen. Als Bewerber hatte ich keine Möglichkeit von meinen Erfahrungen und Stärken zu erzählen. Sowas habe ich in noch keinem Vorstellungsgespräch erlebt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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