Gemmacon 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Termin fürs Vorstellungsgespräch wurde seitens Gemmacom abgesagt weil nicht alle benötigten Entscheider Zeit hatten. Ein neuer Termin sollte gefunden werden, gab sogar ein Telefonat das noch eine Rückmeldung fehlt - dann schweigen.
Keine Ahnung wo das Problem ist - auch egal. Finger weg!

Verbesserungsvorschläge

--> Keine "Köderanzeigen" schalten, wenn man nichts zu vermitteln hat
--> Geduze unterlassen. Im Vorstellungsgespräch nur peinlich und null locker
--> Fahrtkosten tragen, auch das ist peinlich, wenns daran scheitert
--> Nach dem Gespräch und "Profilerstellung" gähnende Leere, nichts, absolut nichts mehr gehört
--> Im Profil bitte mir nicht zusätzliche Kompetenzen andichten, die habe ich niemals selber sogar geschildert
--> Nach 2 Jahren wollte man mir dann doch eine Stelle vermitteln... reife Leistung.
--> Details über meine jetzige Anstellung berichten? Na sicher!

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserung notwendig

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Stellen anbieten

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich sein, über konkrete Stellen und arbeitsvertragliche Rahmenbedingungen rechtzeitig aufklären. Nicht versuchen Fachleuten etwas vorzumachen.

Bewerbungskosten wurden nicht erstattet.

Bewerbungsfragen

Da es eine Assessmentveranstaltung war fiel die eigene Vorstellung der Person sehr kurz aus.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich bei Gemmacon in Stuttgart erst ein Vorstellungsgespräch und danach ein Assessment Center hatte, habe ich danach nie wieder etwas von Gemmacon gehört.

Immerhin habe ich etliche Stunden in den Vorstellungsprozess investiert und finde das daher unmöglich.

Das Assessment Center fand ich sehr unprofessionell und überhaupt nicht auf die Stelle passend, auf die ich mich beworben hatte. Ehrlich gesagt wäre ich währenddessen am liebsten gegangen, war dann aber zu höflich.

Verbesserungsvorschläge

Sehr schnelle Reaktion auf meine Bewerbung mit direkter Einladung zum Assessment Center. Auf Grund der vorliegenden Bewertungen habe ich mich jedoch dazu entschlossen, meine Bewerbung zurückzuziehen und nicht am AC teilzunehmen. Eine unvoreingenommene und neutrale Teilnahme am gesamten Bewerbungsverfahren war leider aus meiner Sicht nicht mehr möglich. Diese Entscheidung muss jeder für sich selbst treffen. Meine Bewertung soll keinesfalls als Rat angesehen werden, der Firma GEMMACON nicht die Chance zu geben, sich zu präsentieren. Ich habe den entsprechenden Ansprechpartnern bei GEMMACON auch mitgeteilt, welche Beweggründe für das Zurückziehen meiner Bewerbung ausschlaggebend waren. Ich wurde noch am selben Tag persönlich angerufen. Man hat sich bei mir für meine Offenheit und für meine Kritik bedankt. Demnach kann ich bewerten, dass man bei GEMMACON sehr wohl ein offenes Ohr für konstruktive Kritik hat und das man sich dies auch zu Herzen nimmt. Dieses Verhalten kann ich definitiv und guten Gewissens mit voller Punktzahl bewerten!

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess gestaltete sich als sehr angenehm. Schnelle Einladung, lockere Atmosphäre, eine Fallstudie und eine Feedback-Runde. Auch die anschließenden Fragen wurden souverän beantwortet. Leider war dann das auch schon der gute Teil.
Danach erstmal Funkstille. Von dem Job auf den ich mich beworben hatte war dann keine Rede mehr. Ich erhielt dann einige Anrufe von Vertriebsmitarbeitern die von Kundenprojekten sprachen. Meine Bereitschaft für kostenfreie Vorstellungstermine lief aber ins Leere, da die Jobangebote sich in Luft auflösten. Einige Wochen später fühlte ich mich schon als Störfaktor. Telefonate wurden dann auch rauer und unfreundlicher. Ich denke, dass muss sich kein Bewerber lange antun.
Fazit:
Selbstdarstellung: vermeintlich Hui
Umsetzung und Umgang mit Bewerbern (die nicht sofort ins bezahlte Projekt eingeschleust werden können): Nicht so gut, um es gelinde zu sagen

PS:
Leider habe ich erst spät erkannt und hätte mich stutzig machen sollen, dass die „super“ Bewertung „Radiakal einfach - maximal flexibel“ mit 4,92 von 5,00 Punkten schon sehr dem Internetauftritt gleicht. Hätte ich dies damals bewusst wahrgenommen, dann hätte ich mich bestimmt nicht beworben.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Keine 24h nach meiner Bewerbung erhielt ich eine Einladung zu einem AC bei Gemmacon. Hierbei ging es um eine kleine Fallstudie, die in einer Gruppe mit 3 anderen Bewerbern gelöst und anschließend präsentiert werden sollte. Dies fand in einem sehr lockeren und angenehmen Umfeld statt und beinhaltete auch ein ausführliches und faires Feedback für die Gruppe. Im Anschluss bestand die Möglichkeit Fragen zu stellen und sich mit den beiden Mitarbeitern zu unterhalten.

Ein paar Tages später erhielt ich einen Anruf von einem weiteren Mitarbeiter, der mir über ein aktuelles Projekt berichtete und Interesse an meiner Mitarbeit an diesem Projekt bekundete. Nach einem weiterenTelefonat, wollte er mir einen Termin für ein weiteres persönliches Gespräch vor Ort zukommen lassen, was allerdings nicht geschah. Auf telefonische Rückfrage meinerseites wann dieser Termin denn nun stattfindet, wurde ich sehr unfreundlich abgewimmelt. Ab diesem Zeitpunkt war dann auch mein Interesse an einer Mitarbeit bei Gemmacon vergangen. Schade, Gemmacon - ich hatte wirklich ein super Bild von Euch!