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Gemmacon 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Gemmacon die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gemmacon
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gemmacon
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    54%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    46%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    46%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    46%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
KommunikationEx-Zeitarbeiter/in

Keine Kommunikation vorhanden

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Zeitarbeiter/in

Niemand kann die Geschäftsführung leiden die MA verhalten sich auch so

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Zeitarbeiter/in

Geschäftsführung ist inkompetent und schert sich nicht um verliehen MA

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4,0
Interessante AufgabenEx-Zeitarbeiter/in

Einsatz/Projekt war in meinem Fall sehr interessant

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen und transparent.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mit drei Tagen Home Office und zwei Tage im Office wirklich angenehm, da man die Fahrzeit spart und natürlich die Spritkosten.

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