Mehr Schein als Sein, kein guter Arbeitgeber mehr.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts, leider nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die gesamte Planung, Durchführung am Standort Mainz.
Verbesserungsvorschläge
Austausch der gesamten Führungsebene an den meisten Standorten.
Auswahl der Führungskräfte nicht nach Kosten sondern nach Qualifikation. Führungskräfte nicht alleine lassen, ungeschulte Kräfte qualifizieren durch Lehrgänge usw. Erfahrene Kräfte einsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Seit personellen Veränderungen in der Führung vor 2 Jahren sehr schlecht.
Image
Von einem vorzeige Unternehmen zu einem Ramschladen verkommen.
Work-Life-Balance
Nicht erkennbar und scheinbar nicht gewünscht.
Karriere/Weiterbildung
Keine Karriere außer der MA hat wenig bis keine Qualifikation. Weiterbildung nur wenn es nix kostet.
Gehalt/Benefits
Sehr schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgetäuscht ja
Kollegenzusammenhalt
Keine bzw. Nur unter einigen möglich.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden weder gehört noch geachtet. Sehr schlechtes Verhalten, weder Anstand noch Respekt ist erkennbar durch die Führung. Weder in Mainz noch in Neunkirchen.
Vorgesetztenverhalten
UBoot mäßig, Teamleiter und Gebietsleiter sind nicht geschult, keine Ahnung von Führung und Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Altes Material, alte Ausstattung wenig finanzielle Mittel und Möglichkeiten.
Kommunikation
Keine oder nur verspätete. Kommunikationskultur nicht erlernt und nicht gelebt. Führungskräfte sind nicht erreichbar oder verschanzen sich hinter Plattitüden der Rhetorik.
Gleichberechtigung
Keine
Interessante Aufgaben
Keine