4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nette Kollegen, uninteressierte Leitung...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Kempen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man verständnis hatte für mich sowie Kollegen die mit Krankheit (egal ob Physisch oder Psychisch) zu kämpfen hatten. Ich habe nie mitbekommen das wegen Krankschreibungen Probleme gemacht wurden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird eingelernt (viel zu kurz) und danach ignoriert. Man hat zu funktionieren. Außer einem Händeschütteln zu Weihnachten gibt es quasi keinerlei Anerkennung.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern auf Augenhöhe begegnen wäre ein Anfang. Zusammen nach Lösungen suchen statt direkt Druck aufzubauen.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen waren nett aber die Atmosphäre vom Büro kommt aus den 80ern
Work-Life-Balance
Sehr flexible was spontanen Urlaub usw. angeht.
Vorgesetztenverhalten
Chefs sind (physisch) nicht anwesend aber meinen die Arbeitsleistung einschätzen zu können. Sobald es ein Problem gibt bekommt man eine saftige Email vom Geschäftsführer statt einem klärenden Gespräch auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Aufgabe ist kompliziert aber mit entsprechender Gewöhnung wird es unerträglich langweilig und frustrierend.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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zu fordernd
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Kempen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wurde als Leiharbeiterin, ohne jegliche Anmerkung in der Stellenausschreibung eingesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Habe als Leiharbeiterin in einem 70-80 km entferntem Unternehmen gearbeitet. Dort ich schräg angeschaut, sobald ich ein weiteres Mal nachfragte, wie das noch einmal funktioniert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kempen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kein Wort.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kempen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Geotechnik durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden Geotechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Geotechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.