Tun und machen aber nicht gesehen werden.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung und manchmal auch überpünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das würde den Rahmen sprengen.
Verbesserungsvorschläge
Der Chef im Hauptwerk Nürnberg sollte mal von sein hohen Ross springen und mal schauen wer wirklich was leistet.Hier fehlt es an wirklichen Führungskräfte im Werk Crossen.Ich habe in den 10 Jahren etliche Schichtleiter kommen und gehen sehen und die meisten haben zu nix getaugt,außer zum Rauchen gehen.Die Lehrlinge haben nicht mal einen Ausbilder und Mitarbeiter sollen die Ausbilder spielen,ohne dafür entlohnt zu werden.
Arbeitsatmosphäre
Es ist eine toxische Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Einen Tag werden die Leute erst verrückt gemacht das man Samstag arbeiten muss und kurz vor Freitag Nachmittag wird alles abgeblasen oder man bekommt erst Freitag Nachmittag mittgeteilt welche Schicht man die Woche drauf hat.
Kollegenzusammenhalt
Jeder besser zu glänzen vorm Schichtleiter oder Betriebsleiterin.Gruppen Bildung sowie im Lager und Produktion.Die 2 Werke zwischen Crossen und Nürnberg wollen voneinander nichts wissen.
Work-Life-Balance
Wer sein Leben nach der Arbeit richten will,ist dort gut aufgehoben.Es sei denn du hast Kinder und tust dich bei der Betriebsleiterin in Crossen ein kratzen.
Vorgesetztenverhalten
Toxisches Verhalten.Ein Tag bist du der Gute und anderen Tag wirst du voll geschimpft.
Interessante Aufgaben
8-12 Stunden stehen und jeden Tag die gleiche Leiher.
Gleichberechtigung
Es interessiert keinen ob du etwas kannst oder Verbesserungen hättest.Der Laden wird so geschmissen solange es laufen tut.Dort müssen mansche Leute ,die keine Familie und Kinder haben im 3 Schichtsystem arbeiten und andere wiederum nicht da sie einen Einschleim Bonus haben .
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden respektiert.
Arbeitsbedingungen
Muss jeder für sich selbst wissen 8 Stunden am Tag zu stehen während andere sich hinsetzen können.
Gehalt/Benefits
3 Schichtsystem in der Hauptsaison. Auch mal 12 Stunden am Tag und 60 Stunden Woche,wenn jemand ausfallen tut.Deine Qualifikation und Zuverlässigkeit ist egal,du bekommst zum Leben Apfel und ein Ei. 10 Jahre für die Firma gewackelt und Lebenszeit verschwenden aber Gehalt unter 2600€ Brutto.Das einzigste gute ist das 13 Gehalt im November aber es kann nicht Sinn und Zweck sein, nur für dieses Geld sich kaputt zu machen.
Image
Die Firma hat ihren Ruf weg und das auch bei Leiharbeiter.Es scheint auch keinen zu interessieren wie man bei Arbeitnehmern da stehen tut.
Karriere/Weiterbildung
Nur wer viel blödes Zeug quatschen tut,hat hier Aufstieg Chancen.