88 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
88 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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88 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Stehts ein offenes Ohr, fair, freundlich
Offen Gesprächsführung auf Augenhöhe
sehr kollegial und immer auf Augenhöhe
ich kann meine Pläne und meinen Urlaub selber gestalten, kenne ich aus der Klinik nicht
regelmäßig und meiner Quali entsprechend und transparent
schnelle und rasche Entscheidungen
Faires Verhalten, interessante Aufgaben
nichts
fällt mir nichts ein
Die Arbeit macht Spaß, jeder weiß, was er zu tun hat, man hilft sich auch gegenseitig, damit die tägliche Arbeit geschafft wird.
Für einen Personaldienstleiser ein gutes Image, die externen Kollegen werden wertschätzend behandelt.
Kollegen arbeiten nur selten länger als vereinbart. Wünsche zu Verschiebungen der Arbeitszeit und auch kurzfristige Freizeit- und Urlaubswünsche sind kein Problem.
Gehalt kommt pünktlich, liegt über dem Branchendurchschnitt.
Die Kollegen arbeiten gut miteinander, kleine Meinungsverschiedenheiten werden in der Regel schnell und zielführend beigelegt.
Fairer Umgang der Vorgesetzten mit den Mitarbeitern, immer ein offenes Ohr. Ziele werden klar vereinbart und nachgehalten. Bei Konflikten wird in der Regel kurzfristig nach einer Lösung gesucht.
Untereinander sehr umfangreiche Kommunikation. Neuigkeiten aus dem Unternehmen werden sehr zeitnah kommuniziert. Probleme werden auch schnellstmöglich benannt und geklärt.
Innerhalb der einzelnen Bereiche gibt es sicher spannende und wenige spannende Aufgaben. Insgesamt aber sehr abwechslungsreich.
Super Gesamtpaket!
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Besser unter 4 Augen! ;-)
Es gibt nichts Negatives mitzuteilen
In der Niederlassung ist das Arbeitsklima sehr gut, jeder hilft jedem.
Man muss von selbst Sagen was man gern erlernen-/ Weiterbildungsmaßnahmen machen will und man kann diese auch mit Absprache (intern)
Finde ich für jeden gut abgestimmt
Es ist sofort einer zur Stelle wenn man eine Frage hat.
Es gibt so viele Inhalte wo man noch dazu lernen kann. Und diese auch vom Niederlassungsleiter, gerecht abgesprochen und untereinander mit reger Teilnahme verteilt werden.
Das entgegengebrachte Vertrauen, das Arbeiten auf Augenhöhe und die vielseitigen Aufgaben. Ich bin sehr stolz darauf, für Gess Medical arbeiten zu dürfen.
Noch nie so ein entspanntes Betriebsklima gehabt.
Es wird sehr darauf geachtet, dass es uns als Mitarbeitern sowohl körperlich als auch psychisch gut geht. Es ist absolut kein Problem auch mal eher zu gehen wenn man noch einen Termin hat oder sich nicht gut fühlt.
Durch regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, bleibt man hier immer am Ball. Persönliche und Berufliche Weiterbildung liegt Gess am Herzen. Dafür werden auch keine Kosten gescheut.
Team, offene/ehrliche Worte & Spaß bei der Arbeit wird hier großgeschrieben! So einen Zusammenhalt habe ich in meiner bisherigen Berufserfahrung noch nicht erleben dürfen und bin wahnsinnig froh darüber endlich so ein tolles Team meine Kollegen nennen zu dürfen.
Alles auf Augenhöhe, vom Niederlassungsleiter bis hin zum Geschäftsführer. Sehr toll fand ich, dass der Geschäftsführer sich bei einem persönlich noch einmal gemeldet hat und einen guten Start nach der Einstellung gewünscht hat.
Keine Großraumbüros! Ich arbeite in einem großen tollen Büro mit genug Platz, großen Fenstern die viel Tageslicht zulassen und darf mir meinen Platz auch nach Belieben gestalten. PC Probleme lassen sich natürlich nicht vermeiden, dafür sind die Mitarbeiter der IT aber wirklich sehr nett und geben alles um es auch möglichst schnell zu beheben.
In wöchentlichen Einzelgesprächen mit dem Niederlassungsleiter, wöchentlichen Teammeetings und regelmäßigen Meetings mit dem Geschäftsführer kann man alles sofort ansprechen was einem auf dem Herzen liegt und wird direkt informiert wenn sich etwas ändert / wenn etwas anliegt. Hierfür wird sich wirklich viel Zeit genommen.
Verständnisvolle Mitarbeiter. Es wird auf die privaten Bedürfnisse (Arbeitszeit, Fahrweg etc.) Rücksicht genommen
Die Abrechnung etwas einfacher und verständlicher Gestalten
Die Kollegen in den Einsatzorten waren bislang immer sehr freundlich und hilfsbereit. Die Mitarbeiter in der Niederlassung sind auch immer freundlich und kompetent
Es wird auf die Bedürfnisse hinsichtlich Arbeitszeit, Einsatzort (wg. Erreichbarkeit etc) usw. sehr viel Rücksicht genommen
Bislang hatte ich bei meinen Einsätzen immer sehr gute und freundliche Kollegen
Kann leider nicht beurteilt werden. Die angestellten Mitarbeiter sind allerdings sehr gut
Ein tolles und aufgewecktes Team, der Wunsch nach viel Kommunikation durch alle Ebenen, ja sogar durch die gesamte Firma, viele Kleinigkeiten die insgesamt ein wirklich tolles Arbeitsumfeld ausmachen.
Höhen und Tiefen, wie in jeder guten Beziehung ... aber man findet immer wieder zusammen
Top!
Offene und vertrauensvolle Kommunikation mit Allen ist jederzeit möglich und sogar gewünscht
Die Bezahlung ist gut, Einsätze laufen lange,
Externe Mitarbeiter werden kaum über Veränderungen informiert und das ist sehr schade denn ohne uns externe wäre ja vieles nicht umsetzbar, oder!?
Einiges was man aufzählen könnte, aber das sprengt den Rahmen.
Man hört gutes und schlechtes seit den Veränderungen die vorgenommen wurden...
Es gab Phasen da fand das Wort des MA noch Gehör und man konnte das besser gestalten.
Wenn man sich mal über den Weg läuft ganz gut, aber so trifft man selten externe Mitarbeiter
Schwierig weil es viele Wechsel gab, leider und somit stellt sich die Frage wer Ansprechpartner ist und wer nicht.
Die Einrichtungen in denen man eingesetzt werden sind gut, aber das sind Ausnahmen.
Hat sehr nachgelassen, auch das erkundigen wie es einem MA geht so zwischendurch nicht mehr gegeben.
Wenn man hört das die Konkurrenz mehr zahlt dann wird man nachdenklich ist doch klar, aber beschweren kann man sich nicht
Das ist ganz positiv
Für externe nicht wirklich, man könnte darüber nachdenken externe MA mehr anzubieten, externe Fortbildungen um auf dem laufenden zu bleiben, denn viele Kunden achten darauf das ZA Mitarbeiter nach Dienstende heim gehen.
Verliert leider immer mehr.
Neue Vorgesetzten sind unerträglich
So verdient kununu Geld.