Standort Bremerhaven - Absolut nicht empfehlenswert! Wenn ihr glücklich werden wollt, dann sucht euch lieber was anderes
Gut am Arbeitgeber finde ich
leider nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alle oben genannten Punkte
Verbesserungsvorschläge
sind an dieser Stelle zwecklos, der Arbeitgeber weiß sehr wohl wie die Mitarbeiter hier denken. Leider weiß er auch, dass die meisten Mitarbeiter hier keine andere Perspektive haben und deshalb bleiben bis zum Ende. Jeder Mitarbeiter der in der Lage ist etwas Besseres zu finden ist bereits gegangen
Arbeitsatmosphäre
schlecht, viele unzufriedene Mitarbeiter, jeder der die Chance hat verlässt das Unternehmen schnell wieder. Womit auch zu erklären ist, dass ich während meiner kurzen Zeit in der Firma 5 verschiedene Teamleiter und 5 verschiedene Trainer hatte. Aus meiner Schulung sind von 15 Leuten heute auch nur noch 2 Personen in der Firma und so läuft es mit quasi jeder Schulung. Wenn die Leute erkennen, wie es hier wirklich läuft, sind sie schnell wieder weg.
Work-Life-Balance
ist quasi nicht vorhanden, man wird so gut es geht überplant, monatelang jeden Tag Überstunden ableisten ohne ersichtlichen Grund ist keine Seltenheit, man wird ständig an Wochenenden und Feiertagen eingeplant, Dienstpläne werden extrem kurzfristig geändert, womit man seine privaten Planungen jedes Mal verwerfen muss während ausgewählte Kollegen immer frei bekommen, weil Sie die mit der Führungsebene verwandt oder befreundet sind.
Man hat 24 Tage Mindesturlaub, jedoch muss man bei einer 5 - Tage Woche 6 Urlaubstage nehmen auch wenn man gar nicht eingeplant ist, somit hat man am Ende praktisch nur 18 Urlaubstage im Jahr. Generell werden hier alle erdenklichen Grauzonen genutzt.
Karriere/Weiterbildung
trotz guter Leistung und Arbeitseinsatz quasi keine Chance weiter zu kommen, es sei denn du bist mit jemandem aus der Führungsebene verwandt oder befreundet, dann stehen dir alle Türen offen
Kollegenzusammenhalt
die meisten würden für einen 20 Euro Gutschein Ihre eigene Mutter verkaufen, soviel dazu. Jeder ist sich hier selbst der Nächste
Vorgesetztenverhalten
absolute Katastrophe, mündliche Abmachungen werden nicht eingehalten bzw. wird so getan als würde es diese nicht geben, wenn man auf diese Abmachungen beharrt wird man niedergemacht und der Lüge bezichtigt, selbst wenn es Beweise für die Absprachen gibt. Absolut jeder Vorgesetzte in dieser Firma ist Fehl am Platz, Trainer die kein Fachwissen haben und alteingesessene Mitarbeiter um Rat Fragen, Teamleiter die nicht einmal den Ansatz einer Idee haben, wie ein Team zu leiten ist und ich nehme mir heraus diese Feststellung zu tätigen, da ich selbst bereits mehrere Jahre eine Führungskraft in einem Unternehmen gewesen bin. Von der Projektleitung ganz zu Schweigen, diese bricht sämtliche Regeln eines Verhaltenskodex: bei technischen Problemen wird Mitarbeitern Vorsatz unterstellt, kranke Mitarbeiter werden ausspioniert und gestalkt um zu schauen ob sie tatsächlich krank sind
Arbeitsbedingungen
veraltete Hardware, Technik die ständig abstürzt, fehlerbehaftete Software, zig Programme, welche unabhängig voneinander genutzt werden müssen jedoch nicht im Einklang funktionieren, das macht die Arbeit extrem umständlich und mühselig , dennoch soll man im Akkord arbeiten und macht am besten keine Pausen. Bildschirmpausen gibt es sowieso nicht, wenn man mal eine Pause möchte muss man in einem extra Chat darum betteln. Hier kann es auch mal passieren , dass deine Anfrage dann ignoriert wird oder abgelehnt wird weil zu viel los ist, dann hast du halt Pech und kannst keine Pause machen
Kommunikation
Man muss im Chat jederzeit innerhalb von Sekunden antworten wenn eine Anfrage eines Vorgesetzten kommt, wenn man allerdings selbst ein wichtiges Anliegen an eine Führungskraft hat und Kontakt aufnimmt, wird die Nachricht gelesen aber man erhält nie eine Antwort, kurzgesagt wird man von Vorgesetzten regelmäßig geghostet. Kommunikation gleich 0
Gehalt/Benefits
Mindestlohn, es gibt zwar ein Bonussystem allerdings darfst du dafür nicht krank sein, sonst hast du keinen Anspruch, man wird quasi dazu gedrängt krank zu arbeiten, weil man nicht auf den Bonus verzichten will oder kann. Auch ich war schon so manches Mal anwesend obwohl mein Arzt mir Bettruhe verordnet hat
Gleichberechtigung
ist auf keinen Fall vorhanden, wie oben genannt, bringt dir hier ein Verwandtschaftsverhältnis deutlich mehr Punkte und Aufstiegschancen
Interessante Aufgaben
könnte es geben, allerdings werden die interessanten Positionen meist nur an die Lieblinge oder an Verwandte vergeben, so kommt es, dass Mitarbeiter ohne Erfahrung an Positionen sitzen, an denen sie nicht sitzen dürften, wodurch enorm viele Fehler und Falschbearbeitungen gemacht werden, welche durch andere Mitarbeiter wieder ausgemerzt werden müssen