Getinge Logo

Getinge
Bewertung

Mitarbeit bei Fa. Getinge am Standort in Rastatt, Süddeutschland, Produktion von OP Tischen

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Getinge (allgemein) in Rastatt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma bemüht sich um Transparenz für die Mitarbeiter, regelmäßige Informationen der Geschäfts Führung via Extranet werden angeboten. Regelmäßige Umfragen zur Mitarbeiter Zufriedenheit und Bekanntgabe der Ergebnisse

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auslagerung von Abteilungen, z.B. IT Abteilung nach Ungarn, Fertigung von Zubehör Teilen im Ausland, zentrales Reisebüro in Berlin. Eine stärkere Förderung von lokalen Firmen/Herstellern wäre m.E. nachhaltiger, aber das kann natürlich durch Zahlen entkräftet werden.

Verbesserungsvorschläge

die Expertise von älteren MA stärker berücksichtigen. Mehr Mitbestimmung bei der Produkt Entwicklung auf Basis von Mitarbeiter Umfragen weltweit. Größere Entscheidungen zur Gestaltung am Standort sollten transparenter gemacht werden. Modernere Ausgestaltung der Büro Räume

Arbeitsatmosphäre

alle Mitarbeiter aus den verschiedenen Abteilungen begegnen sich freundlich

Work-Life-Balance

aussertariflich Angestellte MA haben oft einen längeren Arbeitstag

Karriere/Weiterbildung

ab einem bestimmten Alter wird eine Weiterentwicklung nicht gefördert, für jüngere MA ist die Förderung durchaus vorhanden

Gehalt/Benefits

eher überdurchschnittlich, meiner Meinung nach

Kollegenzusammenhalt

im Großen und Ganzen guter Zusammenhalt, dabei hilft auch ein starker Betriebsrat

Umgang mit älteren Kollegen

An sich gut, aber Weiterbeschäftigung in der Rentenzeit ist nicht gewünscht. Meiner Meinung nach werden hier auf 'natürliche Weise' Stellen abgebaut

Arbeitsbedingungen

Büros sind mittelmäßig gut

Kommunikation

könnte manchmal besser sei, wie überall

Gleichberechtigung

männliche Kollegen tun sich oft noch schwer damit, das auch Frauen in der Familien Phase gefördert werden müssen. Das gleiche gilt für die Akzeptanz von Frauen im technischen bereich. Hier ist der Anspruch der Firma gut, menschlich hakt es manchmal


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Natalia BodirogicTalent Acquisition Partner

Danke für Ihr Feedback!

Schön, dass Sie die Transparenz im Unternehmen und die Umfragen zur Mitarbeiterzufriedenheit als positiv empfinden. Das freut uns.
Wichtig ist: Unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig, denn sie machen den Erfolg des Unternehmens aus. Wenn etwas nicht optimal läuft versuchen wir es zu verbessern. Wenn Sie sich also zu Ihrer persönlichen Situation austauschen möchten und Unterstützung benötigen, wenden Sie sich gerne an Ihren Ansprechpartner bzw. Ansprechpartnerin im Personalbereich oder an den Betriebsrat.
Wir wünschen Ihnen alles Gute.

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.