Schlechte Bezahlung und schlechte Marktleitung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Getränkeland Heidebrecht GmbH & Co. KG in Grevesmühlen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung weiter nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für diese körperlich ,schwere Arbeit finde ich den Lohn zu wenig ,auch bei jahrelanger Tätigkeit im Handel nur Mindestlohn
Verbesserungsvorschläge
Die Marktleitung kann machen was sie will der kleine Verkäufer ist der dumme.
Arbeitsatmosphäre
Nur Leute die so tanzen wie die Marktleitung es will, können überleben
Work-Life-Balance
Arbeiten von Montag bis Sonnabend.
Kollegenzusammenhalt
Nur Klickenwirtschaft.
Umgang mit älteren Kollegen
Katastrophal, keine Wertschätzung.
Vorgesetztenverhalten
In manchen Märkten katastrophal
Arbeitsbedingungen
In einem alten Markt sind die Bedingungen schlecht aber das interessiert nicht.
Kommunikation
Findet überhaupt nicht statt .
Gleichberechtigung
Fand in meinem Markt überhaupt nicht statt. Leute die der Marktleitung zu Munde reden kommen gut an.
Interessante Aufgaben
Keine.Minderwertige Arbeiten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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